“老有所為”是更高層次的“老有所樂”湖北著力打造“為霞滿天映支點”活動品牌

原標題：“老有所為”是更高層次的“老有所樂”湖北著力打造“為霞滿天映支點”活動品牌

“老有所為”是更高層次的“老有所樂”

湖北著力打造“為霞滿天映支點”活動品牌

（ 2026-01-30 ） 稿件來源：新華每日電訊 各地

本報記者 宋立崑

“十五五”規劃建議提出要“積極開發老年人力資源”。2026年湖北省政府工作報告提到，湖北將構建老年友好型社會，推動老年人老有所學、老有所為。去年以來，圍繞湖北加快建成中部地區崛起重要戰略支點部署，全省老干部工作部門組織開展“為霞滿天映支點”活動，實施凝心聚力、科創賦能、產業增效、生態守護、文化傳承、助力基層治理、關愛育苗“七項行動”，引導老同志為支點建設建言獻策、獻智出力。

“我們采用三句半、湖北大鼓等藝術形式，結合黃陂紅色故事，用鄉里話、百姓話宣講宣傳黨的創新理論。”武漢市黃陂區“木蘭紅楓”宣講團團長胡炳基說，老黨員們還通過微信群、視頻號等新媒體手段擴大宣講覆蓋面，推動黨的創新理論飛入尋常百姓家。“木蘭紅楓”宣講團于2021年成立，由17位“五老”骨干成員組成，成立以來，先后開展了200余場形式多樣的現場宣講，受到當地干部群眾歡迎。

據了解，黨的二十屆四中全會召開以來，湖北共發動并組織老干部、老黨員群體，開展了3000多場次理論宣講，著力為湖北支點建設凝聚共識、匯聚力量。

“老干部、老黨員擁有豐富的政治智慧、工作經驗、人生閱歷，是黨和國家的寶貴財富，是湖北支點建設的重要力量。”省委老干部局相關負責人表示，宣傳四中全會精神不僅是當前的一項重要政治任務，更是激發帶動老干部投身支點建設的切入口。

“雖然年過古稀，我每年還堅持在工地，這樣傳幫帶的效果更好。”今年75歲的橋梁專家、宜昌市交通局原黨組成員、總工程師周昌棟2010年退休后，還參與修建了至喜長江大橋建設等重大工程，培養了一大批工程技術人員。2023年，宜昌市委老干部局牽線，在項目建設一線成立“周昌棟工作室”，全力支持開展項目攻關、校企合作、課題研究、人才培養。這些年，周昌棟還多次受邀到大專院校、單位企業宣講“工匠精神”。

記者了解到，為發掘更多有余力、有專長、愿奉獻的銀發人才，省委老干部局正著手建立省市縣三級“銀發人才庫”。面向機關企事業單位、高等院校、科研院所等，采取個人自薦、組織推薦、定向邀請等方式，鼓勵符合條件的老干部、老專家、老教授等加入銀發人才隊伍。武漢、襄陽、黃石、黃岡等地正在探索“原單位選人、涉老組織點將、老干部自薦”的引才機制。

通過積極引導，湖北老干部群體中涌現出一大批初心不改、老當益壯、樂于奉獻的先進典型。他們中，有深耕45載、培育33個水稻新品種、推廣面積超2000萬畝的孝感市孝南區農業農村局退休干部湯儉民；有參與矛盾糾紛調解3000余件、調解協議涉及3.5億元的老河口市人民法院退休干部褚高年；有搜集整理山歌693首、堂戲劇目55個、出版3部民間文化作品的巴東縣溪丘灣鄉退休干部譚紹康；有退休后投身植物資源普查和研究20多年，收集1800余類種子被納入國家保護名單、出版4部專著的竹溪縣“植物專家”甘啟良……

“讓老同志既夕陽如歌享天倫，又為霞滿天映支點，在老有所為中實現更高層次的老有所樂。”省委組織部副部長、老干部局局長肖衛康介紹。“我們將持續組織引導老干部發揮優勢作用，擦亮‘為霞滿天映支點’活動品牌，努力為支點建設貢獻更多銀發力量。”（宋立崑）

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