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      四川省人大代表唐建:關(guān)注殘障人士就業(yè),讓“規(guī)則”更有溫度

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      2026年四川省兩會(huì)前夕,四川省人大代表、四川圓通速遞有限公司工會(huì)主席唐建那部24小時(shí)開機(jī)的手機(jī)震動(dòng)得愈發(fā)頻繁,有“快遞小哥”發(fā)來的語音,也有社區(qū)居民拍攝的照片,還有殘疾人家屬長長的留言訴說著找工作的辛苦。

      “這些都是沉甸甸的‘民意清單’。”唐建放下手機(jī),揉了揉太陽穴。過去一年,唐建的履職軌跡圍繞著具體的民生訴求展開。他的履職故事沒有驚天動(dòng)地的宏大敘事,卻盡是普通人樸實(shí)真切的期盼與回響。

      唐建在6歲時(shí)因小兒麻痹癥致殘,這段特殊的成長經(jīng)歷讓他對(duì)殘疾人的困境有著深刻的體悟。多年來,他始終關(guān)注著殘疾人的“急難愁盼”。因?yàn)樯钪獨(dú)埣踩司蜆I(yè)不易、融入社會(huì)更難,他將保障殘疾人就業(yè)視為履職的重點(diǎn),致力于打破“隱形門檻”。


      圖丨四川省人大代表、四川圓通速遞有限公司工會(huì)主席唐建。(受訪者供圖)

      據(jù)統(tǒng)計(jì),四川省有超過622萬殘疾人,“其中許多人并非不愿工作,而是被市場(chǎng)規(guī)則拒之門外。”近日,唐建在成都接受采訪時(shí)表示。去年,唐建了解到一位女士在成都求職的挫折:由于出生時(shí)缺氧導(dǎo)致左手落下殘疾、活動(dòng)不便,她在求職市場(chǎng)四處碰壁。

      這件事深深刺痛了唐建。為了探尋根源,唐建展開了深入調(diào)研。他發(fā)現(xiàn),殘疾人就業(yè)面臨供需錯(cuò)位的“硬門檻”,許多崗位對(duì)身體機(jī)能要求嚴(yán)苛,殘疾人即便有技能也難以匹配。此外,雖然有國家強(qiáng)制的殘疾人就業(yè)保障金制度,但唐建調(diào)研發(fā)現(xiàn),部分企業(yè)寧愿每年繳納高額保證金,或者花錢請(qǐng)人“掛證”來應(yīng)付檢查,也不愿聘用殘疾人。“企業(yè)的顧慮無非是怕效率低,怕出安全事故,怕增加管理成本?!?/p>

      “企業(yè)要給殘疾人一個(gè)舞臺(tái)。”在唐建看來,企業(yè)要主動(dòng)扛起社會(huì)責(zé)任。在公司,唐建擔(dān)任了助殘項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,經(jīng)他招募和培訓(xùn),已有926名殘疾人走上了快遞工作崗位。

      唐建計(jì)劃在今年四川省兩會(huì)上建議“嚴(yán)查殘保金落實(shí),倒逼企業(yè)真招人”。他表示,有關(guān)部門應(yīng)開展專項(xiàng)核查,嚴(yán)厲打擊“假用工、真掛靠”的行為,并對(duì)積極安置殘疾人就業(yè)的企業(yè)給予稅收優(yōu)惠或榮譽(yù)激勵(lì)?!拔覀冃枰⒁粋€(gè)常態(tài)化、包容的就業(yè)支持體系?!?/p>


      圖丨唐建檢查快遞包裹。(受訪者供圖)


      除了關(guān)心殘障群體找工作,唐建的目光也投向了那些試圖自力更生的身影。

      在深入了解了一些殘疾人創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目后,他發(fā)現(xiàn),市場(chǎng)不會(huì)因?yàn)閯?chuàng)業(yè)者的身份而手下留情。

      唐建考察過一些殘疾人創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,比如成都一家由聽障人士創(chuàng)辦的蛋糕店,雖然產(chǎn)品用心,但因?yàn)榈案鈱儆诜莿傂枋称?、運(yùn)輸易損、成本高企,在激烈的市場(chǎng)競爭中舉步維艱、持續(xù)虧損。

      唐建也曾嘗試用創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目來緩解殘疾人就業(yè)難題。2024年,唐建在成都市錦江區(qū)開辦了一家社區(qū)食堂,招聘了十幾名殘疾人務(wù)工。他要求每日采購新鮮食材,主打平價(jià)策略。但由于選址在一處社區(qū)公園內(nèi),沒有配套車位,交通不便讓許多潛在消費(fèi)者望而卻步。接受采訪時(shí),唐建算了一筆細(xì)賬:每月租金、人工、食材等固定成本高達(dá)10萬多元,而平時(shí)每個(gè)月的營業(yè)額只有4到5萬元,甚至在最好的月份也不過8萬元。這意味著,這家食堂每個(gè)月都在虧損。

      不過,這段經(jīng)歷沒有澆滅唐建的熱情,反而讓他對(duì)“可持續(xù)公益”有了更深刻的認(rèn)知?!白龉骓?xiàng)目不能只靠熱情,必須遵循商業(yè)邏輯才能持續(xù)?!彼硎荆磥硭麜?huì)更注重項(xiàng)目的“自我造血”能力,通過優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)、拓展多元營收渠道,讓項(xiàng)目在不依賴外部輸血的情況下也能自負(fù)盈虧。


      作為來自快遞行業(yè)的人大代表,唐建也十分關(guān)注“快遞小哥”“騎手”等新就業(yè)群體的勞動(dòng)權(quán)益與職業(yè)安全。對(duì)于快遞、外賣和網(wǎng)約車行業(yè),唐建也指出了不少平臺(tái)的規(guī)則問題。例如,外賣平臺(tái)的計(jì)時(shí)從下單開始,而非“騎手”取餐開始,且導(dǎo)航時(shí)間計(jì)算不盡合理,這變相迫使“騎手”搶時(shí)間、闖紅燈,從而構(gòu)成安全隱患。

      唐建坦言,許多問題是行業(yè)深層次的結(jié)構(gòu)性矛盾,解決起來非一日之功。因此,他更傾向于聚焦那些在當(dāng)前條件下能夠推動(dòng)解決或改善的問題,比如優(yōu)化外賣騎手的時(shí)效考核規(guī)則,使其更安全合理。他強(qiáng)調(diào),快遞、外賣從業(yè)者等基層勞動(dòng)者的付出與困境,需要被持續(xù)關(guān)注和重視。

      來源:中國新聞網(wǎng)

      編輯:龍泉驛殘聯(lián)


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