“錢不會變少”——日本晚年度假打工熱潮興起包吃包住體驗如旅行
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在觀光地的住宿設施等地,以住店形式工作一定期限的“度假打工”。這一工作方式自古以來便深受日本年輕人青睞,近年來,中老年從業(yè)者卻在急劇增加。在人生百年時代,它似乎正成為開啟第二人生的全新選擇,那么,究竟是什么吸引著老年人呢?
1月下旬,走訪了因愛好者云集而熱鬧非凡的鳥取縣大山町滑雪場“大山白色度假村”。“請注意腳下”“祝您玩得開心”。有一位男士正笑容滿面地向陸續(xù)從纜車上下來的游客們打招呼。
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這位負責纜車乘降輔助等工作的,是66歲的田中嚴先生,他來自廣島市中區(qū)。新年伊始,他便全身心投入到人生中第一次度假打工中。
田中先生在廣島市中心出生長大。大約一年前,他從大學職員的崗位上退休,開啟了自己的第二人生。他通過電視節(jié)目了解到度假打工,心中萌生了好奇:“原來還有這樣像旅行一樣的晚年工作方式啊”。他表示,自己一直在尋找能在沒有喜愛的足球比賽的冬季從事的工作。
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田中先生住在滑雪場附近的員工宿舍,休息日則盡情享受滑雪與溫泉的樂趣。“滑雪免費,還包住宿和三餐,錢根本不會變少。不僅結(jié)識了新朋友,在雪地上行走還能鍛煉腰腿,簡直是好處多多”,他興奮地說道。他還憧憬著明年能去沖繩工作。
“超乎觀光,未達移居”
據(jù)專注于度假打工的人才派遣公司DIVE(東京)透露,2025年該公司派遣及介紹的50歲以上從業(yè)者累計達970人。這一數(shù)字是5年前的約5.4倍,更是10年前的近20倍。據(jù)稱,這一增長趨勢是在新冠疫情后開始急劇顯現(xiàn)的。
究其原因,該公司宣傳負責人、40歲的原由利香女士解釋道:“以前,‘退休=引退’是主流的人生規(guī)劃,但如今,希望與社會保持聯(lián)系、行動力強的老年人越來越多。一邊賺取養(yǎng)老資金,一邊以‘超乎觀光,未達移居’的方式游歷各地,這一點似乎備受好評。”
觀光業(yè)的人手短缺也是背后的一大原因。“老年人往往比年輕人更能長期工作,且引發(fā)的糾紛相對較少。對于住宿設施而言,他們是極為重要的存在”,原女士說道。
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即便是在廣島縣代表性的觀光地之一——宮島(廿日市市),老年從業(yè)者也十分活躍。老字號旅館“錦水館”至今已接納了約10名老年打工者。該旅館63歲的總支配人志熊聰表示歡迎:“他們工作細致入微,又善于察言觀色。其中不乏有在各類設施工作過的經(jīng)驗者,他們成為了年輕員工的榜樣,也為團隊帶來了活力。”
度假打工不僅成為了老年人獲取收入、尋找生活意義的途徑,作為支撐觀光地發(fā)展的人才力量,其存在感也在不斷提升。其中的關鍵在于,要在充分考量自身健康狀況、工作內(nèi)容及地域特色的基礎上靈活選擇。原女士展望道:“在人生百年時代,這一需求將會持續(xù)高漲。”
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什么是度假打工
所謂度假打工,是指在觀光地的住宿設施等地,以住店形式工作的就業(yè)形態(tài)。通常是通過互聯(lián)網(wǎng)等渠道,由人才派遣公司進行招募和派遣,工作期限則根據(jù)崗位種類和時期而有所不同。在大多數(shù)情況下,從業(yè)者可享受免費住宿和膳食,從而有效控制停留期間的開支。過去,從業(yè)者大多是年輕人,但約從10年前開始,老年人的數(shù)量在不斷增加。通過這種方式,人們能夠比短期旅行更深入地了解當?shù)兀灿胁簧偃藢⑵渥鳛榭疾煲凭幽康牡氐钠鯔C。
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