云南
公益性崗位是城鄉就業困難群體幫扶體系的重要組成部分。為激活低收入家庭內生發展動力，彌勒市聚焦群眾急難愁盼，精準推進鄉村公益性崗位建設，以“小崗位”托起群眾“大民生”，為鄉村全面振興筑牢穩定增收基石。
在彌勒市公益性崗位主要涵蓋鄉村道路維護、鄉村環境衛生清潔等多種類型。涉及崗位人數904人，覆蓋全市13個鄉鎮（街道）。這些崗位主要面向脫貧、監測人口，在解決他們就業問題的同時，也為基層公共服務補充了力量。公益性崗位雖然薪酬不高，但對就業困難群體而言，卻如同一場“及時雨”，讓無法離鄉、無業可就的群眾在“家門口”端上了穩當當的“飯碗”，有效防止了脫貧人口返貧，筑牢了民生底線。
“從崗位摸排到人員上崗，每一步都嚴格按規范流程推進，就是要讓招聘更公平、安置更精準。”彌勒市就業服務中心平云艷介紹。公益性崗位開發安置工作中，前期摸排崗位缺口、制定方案后，經資格審查、能力測評、實地考察及公示后，確定聘用人員。招聘審核結束后，督促各用人單位與新上崗人員依法簽訂勞動合同，明確勞動報酬、社會保險等關鍵事項，切實筑牢上崗人員權益保障防線。
2025年，彌勒市共開發鄉村公益性崗位904個，全年累計安置建檔立卡脫貧勞動力10807人次，累計發放補貼資金864.56萬元。
這一個個看似微小的“小崗位”，正匯聚成保障民生、促進和諧的重要力量，彌勒市公益性崗位人員用辛勤勞動裝點著家鄉，也為自己撐起了一片天。未來，彌勒市將進一步優化公益性崗位開發管理機制，開發更多有技術含量、有成長空間的崗位，讓公益性崗位不僅能“托底”還能促提升，真正成為鄉村振興的重要支撐力量。（供稿:平云艷）
來源/彌勒人社
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