在國企，這4條感受，助你擺脫迷茫

1、在國企，當你迷茫時，過得很郁悶的時候，多出去走走，接觸大自然，感受陽光，感受大海，感受高手，釋放自己的頹廢、無奈之情，吸收日月精華，提升自身的能量跟磁場，把自己的心態變得樂觀主動點，驅散陰霾。

如果你有兩三好友，也可以跟他們聚聚，喝喝茶聊聊天，甚至吃燒烤，擼擼串，喝喝酒， 把自己的煩躁郁悶發泄出來，這樣能量慢慢會提升的，運氣也會好轉。

曾仕強教授說：運氣，運氣，就是要出去走走，才能走運。運氣好，就是走動多了， 氣運得順了。

2、在國企，當你深陷困境的時候，一定要去找人溝通交流，找長輩，找信得過的親朋好友，找熟悉國企運行規則的人來幫你指點迷津。

最近我幫不少讀者做付費咨詢，深刻認識到他們就是缺乏高人指點，缺乏對人性的了解，缺乏跟領導打交道的技巧，缺乏去斗爭的精神，缺乏培養自己的主動性，缺乏敢擔當的行為，導致很難晉升。

當局者迷旁觀者清，如果你周邊有這樣的朋友，一定要定期溝通交流，遇到問題或者關鍵時刻，得請教他們，讓他們為你分析，供你參考決策。

有這樣的良師益友在，你才能避免犯錯，可以規避風險，少走彎路，贏得領導賞識，實現晉升。

3、 在國企，如果沒有擔責的意識，大概率是無法晉升的。

什么都怕，什么都瞻前顧后，什么都要保護自己，在領導眼里就是缺乏擔當，不值得栽培。

人不犯錯，是挺好，但是也得不到鍛煉，得不到成長，自然缺乏履歷學歷，更缺乏領導的賞識。

沒有領導認同，怎么晉升？

4、在國企，如果沒有領導賞識，就不要奢望晉升了，做好本職工作，不犯錯，鍛煉身體，身心健康，照顧好家庭，就是明智的選擇。

多出來的時間，加強學習，提升自己的能力，考慮其他賺錢渠道，早點嘗試，才是應該的。

沒必要在一條道路上等太久。

職場真談，擔任多家國企副總經理、董事， 專注分享國企職場干貨，只講真話，不講套話，不講廢話。

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