攀枝花,金沙江畔的山地城市,峽谷縱橫,干熱河谷氣候鮮明,火災(zāi)風(fēng)險與地質(zhì)災(zāi)害并存。面對“全災(zāi)種、大應(yīng)急”的時代考卷,如何讓消防救援隊(duì)伍真正拉得出、沖得上、打得贏?今年1月起,攀枝花市消防救援支隊(duì)依托四川省區(qū)域應(yīng)急救援攀枝花基地,啟動2026年度基層隊(duì)站基地化輪訓(xùn)。全年10期、每期1個月,覆蓋全市所有基層消防救援站和政府專職消防站指戰(zhàn)員,用硬核練兵回應(yīng)使命召喚。
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真火實(shí)訓(xùn)。攀枝花消防救援支隊(duì)供圖
輪訓(xùn)不是“一鍋煮”。首期開班前,支隊(duì)作戰(zhàn)訓(xùn)練科牽頭對參訓(xùn)隊(duì)員進(jìn)行預(yù)考核,按體能、技能水平分層編組。針對攀枝花春季升溫快、高溫天氣多的實(shí)際,體能訓(xùn)練避開正午時段,晨間主攻5000米跑、200米負(fù)重等耐力項(xiàng)目,傍晚強(qiáng)化單杠卷身上、400米綜合操等力量課目。數(shù)據(jù)顯示,首期結(jié)業(yè)時,參訓(xùn)人員基礎(chǔ)體能達(dá)標(biāo)率從入訓(xùn)時的61.5%提升至82.4%,多數(shù)隊(duì)員實(shí)現(xiàn)了專業(yè)技能從“基礎(chǔ)掌握”到“規(guī)范操作”的突破。
實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練不設(shè)腳本。輪訓(xùn)隊(duì)利用基地真火訓(xùn)練設(shè)施,隨機(jī)設(shè)置高層建筑、地下空間、車輛事故等復(fù)合災(zāi)害場景,以“3車15人”整建制編組模式,全流程檢驗(yàn)接警出動、火情偵察、力量部署、人員搜救、安全管控等環(huán)節(jié)。“過去訓(xùn)練是按套路走,現(xiàn)在是臨機(jī)應(yīng)變,指揮員一個指令沒下到位,班組就可能‘吃敗仗’。”一名參訓(xùn)指揮員坦言。這種貼近實(shí)戰(zhàn)的演練,有效錘煉了指戰(zhàn)員的臨機(jī)決策水平和班組協(xié)同作戰(zhàn)能力。
正規(guī)化管理貫穿全過程。輪訓(xùn)期間實(shí)行封閉式管理,嚴(yán)格落實(shí)一日生活制度,統(tǒng)一內(nèi)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),每日晚點(diǎn)名、查鋪查哨,操課期間手機(jī)統(tǒng)一保管,全程禁酒禁賭。臨時黨支部每周組織內(nèi)務(wù)評比和隊(duì)容風(fēng)紀(jì)檢查,量化考核結(jié)果直接與結(jié)業(yè)評定掛鉤。對違規(guī)行為實(shí)行扣分通報,確保隊(duì)伍秩序正規(guī)、安全穩(wěn)定。
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車輛事故救援實(shí)訓(xùn)。攀枝花消防救援支隊(duì)供圖
考核不走過場。首期輪訓(xùn)結(jié)業(yè)時,3名考核不合格隊(duì)員被列入專項(xiàng)補(bǔ)訓(xùn)名單,由其所在隊(duì)站主官“一對一”幫帶。支隊(duì)同步建立“訓(xùn)練檔案隨人走”機(jī)制,輪訓(xùn)成績與晉銜、評優(yōu)評先直接掛鉤。輪訓(xùn)大隊(duì)從第一期優(yōu)秀隊(duì)員中遴選骨干納入輔助教員庫,為后續(xù)批次儲備教學(xué)力量。這種“逢訓(xùn)必考、達(dá)標(biāo)為止”的硬杠杠,倒逼隊(duì)員從“要我練”向“我要練”轉(zhuǎn)變。
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消防基地化輪訓(xùn)。攀枝花消防救援支隊(duì)供圖
“輪訓(xùn)不是終點(diǎn),而是戰(zhàn)斗力生成的新起點(diǎn)。”支隊(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,全年10期輪訓(xùn)將持續(xù)到12月,每一期都將堅持“理論10%、體能35%、技能55%”的課程結(jié)構(gòu),以務(wù)實(shí)舉措推動隊(duì)伍訓(xùn)練正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化,為守護(hù)攀枝花城市安全鍛造更多應(yīng)急救援尖兵。(阿合史星 韓青化祎)
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