為夯實(shí)采購領(lǐng)域廉政根基,引導(dǎo)新員工從入職之初就筑牢廉潔防線,近日,新興鑄管供應(yīng)鏈分公司紀(jì)檢部門精心策劃、牽頭組織廉潔教育專題會(huì),以“學(xué)規(guī)定、觀影片、聽談話、簽承諾”為核心,打造定制化“廉潔套餐”,持續(xù)為新員工職業(yè)生涯注入 “廉潔動(dòng)能”。
學(xué)規(guī)定明底線,制度護(hù)航筑根基。
紀(jì)檢人員以“制度為綱守紅線”為核心,帶領(lǐng)新員工系統(tǒng)學(xué)習(xí)集團(tuán)“禁酒令”“八個(gè)不準(zhǔn)”“十五個(gè)嚴(yán)禁”等規(guī)定要求,并結(jié)合采購崗位“對接供應(yīng)商多、資金流轉(zhuǎn)密、決策影響大”的特點(diǎn),將抽象規(guī)定轉(zhuǎn)化為實(shí)操指南,通過詳細(xì)解讀讓新員工快速明晰采購崗位的廉潔“邊界”。紀(jì)檢人員還表示“這些規(guī)定不是‘緊箍咒’,而是職業(yè)安全‘防護(hù)盾’”。
觀影片強(qiáng)震懾,真實(shí)軌跡促警醒。
全體新員工觀看警示教育片《沒端好的飯碗》。教育片以一名政府官員為官歷程為主線,從 “優(yōu)秀基層工作者”到“違紀(jì)者”,從 “家庭支柱”到“階下囚”,鏡頭里的句句懺悔以及悔恨淚水讓現(xiàn)場氛圍凝重。“一次人情宴請就突破底線,最后丟了工作毀了家,我一定守住“第一次’”,一名新員工觀影后感慨,影片的震撼力讓廉潔自律意識(shí)更深刻。
聽談話明方向,書記囑托寄期望。
在警示教育的基礎(chǔ)上,公司黨委書記以“守廉潔初心,做采購把關(guān)人”為題開展集體廉潔談話,要求大家要筑牢思想防線,嚴(yán)守行為底線,堅(jiān)決抵制腐敗行為;加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升本領(lǐng),注重道德素質(zhì)修養(yǎng);主動(dòng)接受監(jiān)督,把紀(jì)檢監(jiān)督、同事提醒看作關(guān)心愛護(hù)。“采購握著公司‘錢袋子’,端好‘飯碗’的關(guān)鍵是守好廉潔根本”,懇切話語為新員工指明方向。
簽承諾表決心,落筆為誓擔(dān)責(zé)任。
會(huì)議最后,新員工在紀(jì)檢部門見證下簽署《廉潔承諾書》。承諾書上“遵守廉潔規(guī)定”“拒絕不正當(dāng)利益”“規(guī)范工作程序”等條款,均緊扣采購崗位特性,字句清晰、權(quán)責(zé)明確。他們在承諾書上鄭重簽名,不僅是對廉潔從業(yè)的承諾,更是對堅(jiān)守職業(yè)操守、維護(hù)公司清風(fēng)正氣的表態(tài)。“這份承諾書不僅是紙面上的約定,更是我未來采購工作的‘行為標(biāo)尺’,我會(huì)始終以承諾為鏡,守住廉潔底線。” 新員工代表的發(fā)言道出共同心聲。
此次專題會(huì)作為入職廉潔“第一課”,將規(guī)定學(xué)習(xí)與警示、囑托與承諾結(jié)合,讓廉潔理念入腦入心。新員工紛紛表示將以會(huì)議為起點(diǎn),嚴(yán)守廉潔底線;公司紀(jì)檢部門也將持續(xù)完善教育機(jī)制,為公司高質(zhì)量發(fā)展筑牢“廉政防火墻”。(文/李勇瑞)
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