作為廣大退休人員來說,除了能夠按月領取到最基本的養老金待遇以外,還能夠享受到額外的一些補貼,當然有幾項補貼可以說每一個退休人員都能夠享受,那么我們來看看究竟是哪些補貼,而對于這些補貼你是否都非常了解呢?
第1項補貼,醫保返款補貼
這個醫保返款,它主要針對的是正常辦理參加城鎮職工醫療保險的人群,如果說你的職工醫保正常辦理完成退休了,那么在這種情況下,就能夠享受到相應的醫保返款補貼,對于我們個人來說,享受醫保的返款,其實跟自身的養老金來講,沒有直接的關系,有很多地區是根據所在地區。人均養老金標準的2%~2.5%來進行返款。
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也就意味著你所在地區,人均養老金的標準相對來說是比較高的話,那么獲得養老金的待遇水平才會更高一些,反之則就會相對更低一些了,所以在這樣的背景下,那么實際上醫保返款,它主要取決于你的退休所在地,取決于你有沒有正常辦理完成職工醫保的退休來決定,如果說你沒有正常辦理完成退休,那么自然是不能夠獲得醫保返款。
第2項補貼,精神文明獎和過節費
這個所謂的精神文明獎,是指部分地區對于一些機關事業單位退休人員。或者說是企業單位退休人員可以發放的精神文明獎。但一般情況下是針對于參加城鎮職工養老保險的個人是能夠正常享受。不過每一個地區的標準是有所不同,比如說像山東省精神文明獎能夠達到9000元左右,但是像青海省精神文明獎,每年大約針對于企業退休人員只有1300元,所以不同的地區還是有一定差異性。
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而過節費的獎金,實際上也是每個地區所規定是有所不同的,比如說像浙江省杭州市,針對于每人每年基本上可以享受到2800元的過節費,它分為三個不同的節日,分別包括了端午節,中秋節可以發放800元的過節費,而春節發放1200元的過節費。每年都可以享受這2800元的過節費,但是除了杭州以外包括,還有浙江省的寧波市,包括浙江省的金華市以及廣州市上海市都有相應的節日補貼。
第3項補貼,喪葬費和撫恤金
對于參加整整職工養老保險的個人來說,都能夠獲得相應的喪葬費和撫恤金,但只不過機關事業單位退休人員,整體的水平相對來說會更高一些,比如說像北京和上海地區整體的喪葬費和撫恤金,經過調整以后,基本上一次性最高可以領取到20萬左右的這樣的一個標準,那么可以說在全國范圍內都是比較高的。
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當然即便較低的地區,喪葬費和撫恤金加在一起,至少也能夠達到10萬元以上,所以說,對于參加城鎮職工養老保險的個人來說,享受喪葬費和撫恤金的待遇,其實也等同于是參加城鎮職工養老保險所能夠獲得的相應福利和補貼,所以這一點我們也是無法去忽略的,畢竟作為自己的家屬來講,今后都是可以正常的去領取。
綜上所述
作為退休人員來講,不管你是從機關事業單位退休,還是從企業單位退休,只要能夠正常參加城鎮職工養老保險,甚至包括靈活就業者參加城鎮職工養老保險,那么就可以享受到相應的補貼,當然這些補貼包括多個方面,比如說像精神文明獎金的補貼,再比如說包括一些節假日的補貼,甚至包括喪葬費和撫恤金的補貼,那么,我們都是可以正常享受的,看看你有沒有全部了解到呢?
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