
作 者 | 九卦金融圈
來(lái) 源 | 《2026中國(guó)營(yíng)銷(xiāo)趨勢(shì)》(CMO Club·金匠營(yíng)銷(xiāo)智庫(kù)發(fā)布)
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當(dāng)AI的浪潮從技術(shù)實(shí)驗(yàn)室涌向商業(yè)世界的每一個(gè)角落,營(yíng)銷(xiāo),這個(gè)曾經(jīng)極度依賴(lài)創(chuàng)意與直覺(jué)的領(lǐng)域,正經(jīng)歷一場(chǎng)靜默而深刻的“數(shù)智化”革命。
近日,由數(shù)十位CMO、品牌負(fù)責(zé)人與實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家共同共創(chuàng),年度發(fā)布的《中國(guó)營(yíng)銷(xiāo)趨勢(shì)報(bào)告,系統(tǒng)勾勒出2026年AI滲透下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)生態(tài)的演變圖景。
這份2026年?duì)I銷(xiāo)趨勢(shì)報(bào)告,以“數(shù)智、信任、整活、入圈”四大關(guān)鍵詞為支點(diǎn),撬動(dòng)對(duì)新一年?duì)I銷(xiāo)格局的深度思考。
報(bào)告中的每一個(gè)趨勢(shì)都錨定于真實(shí)案例——它們?nèi)縼?lái)自2025年金匠獎(jiǎng)的優(yōu)秀獲獎(jiǎng)案例和營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)。
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報(bào)告通過(guò)對(duì)2025年金匠獎(jiǎng)百余個(gè)標(biāo)桿案例的系統(tǒng)解碼,通過(guò)2025年這一年CMOClub和數(shù)百位CMO、營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)家的深度訪(fǎng)談、溝通,結(jié)合前沿技術(shù)演進(jìn)、消費(fèi)心理變遷與平臺(tái)生態(tài)演化,提煉并預(yù)測(cè)了2026年的八大營(yíng)銷(xiāo)趨勢(shì),并將其歸納為“數(shù)智、信任、整活、入圈”四大戰(zhàn)略方向。
報(bào)告指出,企業(yè)未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)壁壘,正從流量與曝光,轉(zhuǎn)向知識(shí)資產(chǎn)、智能體協(xié)同與深度信任關(guān)系的構(gòu)建。
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趨勢(shì)一:知識(shí)庫(kù)即護(hù)城河,從“英雄式”個(gè)人到“智慧型”中樞
“在AI加速滲透營(yíng)銷(xiāo)全鏈路的2026年,企業(yè)數(shù)智化升級(jí)的關(guān)鍵起點(diǎn),不再是單純的數(shù)據(jù)堆砌,而是系統(tǒng)性構(gòu)建‘營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)庫(kù)’。”
報(bào)告明確指出,未來(lái)的營(yíng)銷(xiāo)將不再依賴(lài)少數(shù)“英雄式個(gè)人”的靈光一現(xiàn),而將依托于一個(gè)持續(xù)學(xué)習(xí)、進(jìn)化與分發(fā)的“知識(shí)中樞”。這意味著一線(xiàn)團(tuán)隊(duì)能實(shí)現(xiàn)敏捷響應(yīng)與一致表達(dá),一個(gè)理想化的“最小閉環(huán)”已經(jīng)浮現(xiàn):
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“09:00 小紅書(shū)出現(xiàn)‘早八妝’熱點(diǎn) → 09:05 AI 抓取關(guān)鍵詞 → 09:10 生成 3 款通勤妝教程 → 09:15 企業(yè)微信社群推送,點(diǎn)擊率提升。”
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珠寶品牌潮宏基與騰訊樂(lè)享的合作,為此提供了范本。他們構(gòu)建了“權(quán)威營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)中臺(tái)”,將產(chǎn)品設(shè)計(jì)、營(yíng)銷(xiāo)話(huà)術(shù)、售后知識(shí)等整合,并第一時(shí)間同步給全球門(mén)店的一線(xiàn)店員。同時(shí),該系統(tǒng)能充當(dāng)“24小時(shí)業(yè)務(wù)助手”與“24小時(shí)業(yè)務(wù)教練”,員工可隨時(shí)咨詢(xún),并能針對(duì)新品進(jìn)行模擬客戶(hù)陪練。成效顯著:新員工培訓(xùn)周期因此縮短了50%,活動(dòng)執(zhí)行差錯(cuò)率下降35%。
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趨勢(shì)二:MAGIC智能體成為增長(zhǎng)新引擎,實(shí)現(xiàn)“營(yíng)銷(xiāo)平權(quán)”
報(bào)告提出“MAGIC”方法論,即Mine(洞察)、Architect(編排)、Generate(生成)、Interact(互動(dòng))、Check(核查),標(biāo)志著AI智能體(Agent)正進(jìn)化為更具自主性的Agentic AI,成為企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)基建的關(guān)鍵升級(jí),推動(dòng)“營(yíng)銷(xiāo)平權(quán)”——讓更多部門(mén)具備專(zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)能力。
多個(gè)金匠獎(jiǎng)案例印證了其威力。絕味食品利用騰訊企點(diǎn)AI智能體,在人群圈選、權(quán)益策略、素材生成等環(huán)節(jié)全面碾壓人工組,最終實(shí)現(xiàn)點(diǎn)擊率提升3.1倍、支付率提升47%。聯(lián)想集團(tuán)則在2個(gè)月內(nèi)搭建起從智能洞察到自動(dòng)分發(fā)的全智能化內(nèi)容工作流,綜合提效50%,產(chǎn)量提升5倍,大促節(jié)點(diǎn)超60%的素材由AI生成,生產(chǎn)耗時(shí)從“周”級(jí)降至“分鐘”級(jí)。施耐德電氣的AI形象“大施兄”以多形態(tài)貫通30多個(gè)觸點(diǎn),不僅提升了客服滿(mǎn)意度,更讓企微私域客戶(hù)的月度互動(dòng)頻次達(dá)到3.2次,增強(qiáng)了用戶(hù)粘性。
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趨勢(shì)三:信任“吧唧”可視化,將抽象資產(chǎn)變?yōu)榭伸乓?hào)
“2026年,品牌競(jìng)爭(zhēng)的核心不再是流量或曝光,而是用戶(hù)心智中的信任資產(chǎn)。”報(bào)告創(chuàng)造性地提出“信任吧唧(Badge)”概念,主張信任應(yīng)像徽章一樣具象、可觸、可炫耀,成為粉絲身份認(rèn)同的象征。
小罐茶通過(guò)發(fā)布“敢保真”戰(zhàn)略、引入公證處公證、并將135項(xiàng)制茶專(zhuān)利技術(shù)對(duì)全行業(yè)無(wú)償開(kāi)源,將品質(zhì)承諾轉(zhuǎn)化為公眾事件,相關(guān)話(huà)題使搜索指數(shù)暴漲480%。高途教育則通過(guò)打造《我的好老師》公益IP,邀請(qǐng)各界代表講述故事,把品牌溫度具象化,實(shí)現(xiàn)全網(wǎng)曝光3.27億。美素佳兒搭建的“美媽匯”會(huì)員平臺(tái),通過(guò)AI算法實(shí)現(xiàn)千人千面的養(yǎng)育指南分發(fā),使平臺(tái)訪(fǎng)問(wèn)量提升64%,月活躍用戶(hù)數(shù)(MAU)提升59%。
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趨勢(shì)四:構(gòu)建“大模型友好型內(nèi)容”,搶占AI信源高地
當(dāng)生成式AI成為用戶(hù)獲取信息的重要入口,品牌的內(nèi)容策略必須革新。報(bào)告指出,品牌需從源頭設(shè)計(jì)具備上下文感知力、可組合、可延展的內(nèi)容單元,讓AI不僅是分發(fā)工具,更是共創(chuàng)伙伴。搜索引擎優(yōu)化(GEO)的核心將從“搶占結(jié)果”轉(zhuǎn)向“構(gòu)建可信源”。
三星與納米AI搜索的合作中,通過(guò)預(yù)埋63.8萬(wàn)個(gè)意圖詞,使單個(gè)AI問(wèn)答頁(yè)面人均停留時(shí)間長(zhǎng)達(dá)16分鐘,全方位提升了從潛客觸達(dá)到轉(zhuǎn)化的效率,ROI均值提升28%。菲森口腔則在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域深耕,通過(guò)挖掘“口腔CT如何實(shí)現(xiàn)種植導(dǎo)板無(wú)縫銜接”等高潛提示詞,使其內(nèi)容被AI采納為信源的數(shù)量超額完成3倍目標(biāo)。
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趨勢(shì)五:“人感營(yíng)銷(xiāo)”崛起,要活人感,更要會(huì)玩梗
在AI生成內(nèi)容泛濫的背景下,帶有“人味兒”的營(yíng)銷(xiāo)反而顯得珍貴。報(bào)告強(qiáng)調(diào),“人感營(yíng)銷(xiāo)”并非簡(jiǎn)單的擬人化,而是以真實(shí)個(gè)體的視角思考:有情緒、有立場(chǎng)、有瑕疵、有溫度。其公式是“活人感=不完美+有立場(chǎng)+會(huì)成長(zhǎng)”。
京東借Apple Watch鈦金屬熱點(diǎn),為自家鈦廚具打造了一場(chǎng)像素級(jí)模仿蘋(píng)果風(fēng)格的“科技春晚”,以幽默反差贏得全網(wǎng)12億曝光。小天鵝聯(lián)合“國(guó)民大舅”王耀慶,用其鮮明人設(shè)輸出“以舊換新”攻略,帶動(dòng)GMV達(dá)7443萬(wàn)。伊利心情發(fā)起的“降燥大賽”,則將雪糕打造成對(duì)抗燥熱的“文化武器”,鼓勵(lì)用戶(hù)生產(chǎn)UGC內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)線(xiàn)上線(xiàn)下聯(lián)動(dòng)曝光。
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趨勢(shì)六:IP運(yùn)營(yíng)精髓在于“玩梗”,而非簡(jiǎn)單聯(lián)名
報(bào)告指出,成功的IP運(yùn)營(yíng)必須深挖角色性格、視覺(jué)符號(hào)或經(jīng)典臺(tái)詞,將其轉(zhuǎn)化為可延展、可模仿、可二創(chuàng)的社交貨幣。“品牌要做的不是硬推IP,而是設(shè)計(jì)好‘梗點(diǎn)’,留出共創(chuàng)空間。”
雪花啤酒與解說(shuō)員黃健翔合作,將其經(jīng)典語(yǔ)錄轉(zhuǎn)化為“不服來(lái)戰(zhàn)”新梗,精準(zhǔn)綁定球迷情緒,實(shí)現(xiàn)短視頻總曝光12億,并成功進(jìn)駐全國(guó)5000多家燒烤店。京東則巧妙借用楊迪“內(nèi)娛性?xún)r(jià)比第一人”的網(wǎng)絡(luò)形象,創(chuàng)造“迪幣”梗來(lái)傳遞低價(jià)心智,相關(guān)話(huà)題閱讀量達(dá)5.8億。
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趨勢(shì)七:深耕“30分鐘生活圈”,在小眾熱愛(ài)中破圈
報(bào)告提出了一個(gè)全新的市場(chǎng)細(xì)分框架:16個(gè)即時(shí)場(chǎng)景(如通勤、聚餐)乘以8大人群,形成128個(gè)精準(zhǔn)的“需求×履約組合”。這被認(rèn)為是品牌擺脫內(nèi)卷、發(fā)現(xiàn)新增長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。“先入圈,是破圈的前提;被小眾深?lèi)?ài),才有機(jī)會(huì)被大眾看見(jiàn)。”
美團(tuán)“神券Mall”通過(guò)覆蓋40多個(gè)城市的400多個(gè)頂級(jí)商圈,打造即時(shí)零售消費(fèi)場(chǎng),實(shí)現(xiàn)了80億+總曝光和10倍的交易額增長(zhǎng)。九號(hào)電動(dòng)車(chē)與《王者榮耀》合作,打造“冠軍座駕”心智,其舉辦的賽事報(bào)名人數(shù)達(dá)41萬(wàn),打破了該游戲商戶(hù)賽的記錄。
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趨勢(shì)八:?jiǎn)?dòng)“利益相關(guān)者共創(chuàng)飛輪”,賦能生態(tài)節(jié)點(diǎn)
未來(lái)的營(yíng)銷(xiāo)生態(tài)將更加開(kāi)放。報(bào)告認(rèn)為,員工、KOL、經(jīng)銷(xiāo)商、用戶(hù)都是內(nèi)容共創(chuàng)與價(jià)值傳播的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。品牌通過(guò)主動(dòng)賦能——提供工具、開(kāi)放權(quán)限、共享數(shù)據(jù)、尊重創(chuàng)意——便能激發(fā)其內(nèi)生動(dòng)力,形成自下而上的增長(zhǎng)飛輪。
bilibili建立營(yíng)銷(xiāo)學(xué)院,對(duì)1000多家代理商和8000多名員工進(jìn)行在線(xiàn)培訓(xùn)與考核,核心人員覆蓋率達(dá)95%,平臺(tái)訪(fǎng)問(wèn)量同比提升200%。安佳乳業(yè)則與IP“小熊蟲(chóng)”聯(lián)動(dòng)60多家甜品門(mén)店,通過(guò)賦予B端門(mén)店情緒價(jià)值,實(shí)現(xiàn)了單店客單價(jià)提升18%的實(shí)效。
結(jié)語(yǔ)
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報(bào)告指出,“AI數(shù)智化”已超越工具層面,成為營(yíng)銷(xiāo)全鏈路的底層操作系統(tǒng)——從生成式AI驅(qū)動(dòng)的內(nèi)容生產(chǎn),到預(yù)測(cè)性分析指導(dǎo)的用戶(hù)運(yùn)營(yíng),智能正在重塑營(yíng)銷(xiāo)全鏈路;“信任”則回歸營(yíng)銷(xiāo)的本質(zhì),品牌需通過(guò)長(zhǎng)期價(jià)值輸出與體系化地真誠(chéng)溝通,在信息過(guò)載時(shí)代,重建用戶(hù)心智護(hù)城河;“整活”所代表的“活人感”與IP玩梗,揭示了內(nèi)容必須具備人格溫度與社交裂變基因,才能穿透注意力屏障;而“入圈”強(qiáng)調(diào)品牌不再是單向傳播者,而是圈層文化的一部分,需通過(guò)共創(chuàng)、賦能與利益共享,成為社群內(nèi)部的社交貨幣,并與利益相關(guān)者共贏共發(fā)展。這份報(bào)告清晰地表明,AI并非將取代營(yíng)銷(xiāo),而是在重塑營(yíng)銷(xiāo)的底層邏輯:從依賴(lài)靈感到依賴(lài)系統(tǒng),從廣撒網(wǎng)到深耕作,從單向傳播到生態(tài)共創(chuàng)。
對(duì)于企業(yè)而言,構(gòu)建屬于自己的“知識(shí)護(hù)城河”、部署“MAGIC智能體”、并將抽象的信任轉(zhuǎn)化為可感知的用戶(hù)資產(chǎn),已成為面向2026年的必修課。這場(chǎng)變革的終點(diǎn),將是實(shí)現(xiàn)更精準(zhǔn)、更高效、也更富有人性溫度的商業(yè)連接。
(關(guān)于CMOClub:報(bào)告發(fā)起平臺(tái)CMOClub是陪伴、幫助CMO極速成長(zhǎng)和企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)增長(zhǎng)的賦能中臺(tái),粉絲覆蓋8000+投資人、專(zhuān)家、學(xué)者、企業(yè)創(chuàng)始人及CMO、營(yíng)銷(xiāo)高管,影響200000+營(yíng)銷(xiāo)人。
金匠獎(jiǎng)(JinjiangAward)始創(chuàng)于2016年,是國(guó)內(nèi)極具影響力和權(quán)威性的營(yíng)銷(xiāo)獎(jiǎng)項(xiàng)之一,在業(yè)界享有“營(yíng)銷(xiāo)界奧斯卡”的美譽(yù),深受營(yíng)銷(xiāo)界的認(rèn)可和推崇。)
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