近期又有一個地區公布了調整工資標準的通知,這個地區是陜西省,陜西省人社廳發布了《關于調整最低工資標準的通知》并且從2026年1月1日起進行調整,根據陜西省相應的規定,最低工資標準適合于全省內的企事業單位,包括一些社會團體和各類民營企業,包括有雇工的個體工商經營戶和建立勞動關系的一些人群,都能夠享受到工資標準所帶來的實惠。
那么我們就具體來看一下,陜西省是如何來調整的。陜西省是分為三類不同的地區。
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第1類地區,工資標準為2376元,調整10%
一類地區除了調整最低工資標準以外,還調整了小時工資標準,小時工資標準為23元每小時,相較于之前漲幅比例達到9.5%。
2376元的這個地區主要是包括了,陜西西安的新城區碑林區,蓮湖區,灞橋區,未央區,雁塔區,閻良區,臨潼區,長安區,高陵區,咸陽市。的秦都區渭城區榆林市的榆陽區,恒山區,神木市,府谷縣,定邊縣,靖邊縣和楊陵區。
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第2類地區,工資標準為2250元,相較于之前調整了9.76%
第2類地區的小時工資每小時為21.7元,相較于之前調整了8.5%,雖然說這個小時工資的漲幅比例并不算是非常明顯,但是整體來看第2類地區的走勢,還是相對來說比較不錯的。
第2類地區主要包括的是,西安市的粵異區藍田縣和周至縣,寶雞市的渭濱區,金臺區,陳倉區,鳳縣咸陽市的興平市,武功縣,乾縣,禮泉縣,涇陽縣,三原縣,濱州市。銅川市的王益區,渭南市的臨渭區,華鎣市潼關縣大荔縣。延安市的寶塔區,安塞區,黃陵縣,洛川縣,甘泉縣,吳起縣,志丹縣,子長市,榆林市的綏德縣,米脂縣,佳縣,吳堡縣,清澗縣,子洲縣,漢中市的漢臺區,南鄭區,城固縣,洋縣,勉縣,西鄉縣,略陽縣。商洛市的商州區韓城市。
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第3類地區,工資標準調整為2140元,相較于之前上調了9.74%
小時工資標準為每小時20.7元,相較于之前也上調了8.95%,可以說這個調整相對來說還是比較不錯的,因為畢竟作為三類地區整體的收入水平相對就是比較低的,所以說不論是小時工資的調整,還是全日制工資的調整,對于這三類地區的人群來說,都能夠帶來一個比較好的作用和效果。
陜西省的三類地區主要是包括了,寶雞市的鳳翔區,扶風縣,眉縣,岐山縣,太白縣,臨游縣,千陽縣,隴縣。咸陽市的永壽縣,長武縣,旬邑縣,淳化縣。銅川市的印臺區耀州區宜君縣。渭南市的華州區東城縣,合陽縣,蒲城縣,富平縣,白水縣。延安市的黃龍縣,宜川縣,富縣延川縣延長線。漢中市的鎮巴縣,寧強縣,留壩縣,佛坪縣。安康市的漢濱區,旬陽市平利縣,石泉縣,紫陽縣,白河縣,漢陰縣,鎮平縣,寧陜縣,嵐皋縣。商洛市的洛南縣,山陽縣,鎮安縣,丹鳳縣,商南縣,柞水縣。
綜上所述
以上就是陜西省調整了最低工資標準,并且最低工資標準指導線,將會從2026年的1月1日起正式實施,實際上這對于廣大一線勞動者來講算是一個利好消息,因為畢竟他在規定的工作時間內,完成的正常勞動。等同于所享受的福利薪酬待遇水平會有一個階段性的提升,而對于經常加班的人群來說,如果計算加班小時數,那么實際上,都要按照全新的這樣的一個最低工資標準來計算,從而達到一個更高的收入水平。
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