陽光訊(記者 趙小康 通訊員 馬健)全面提升中層干部政治素養、戰略思維、管理能力與業務水平,夯實醫院高質量發展的人才與組織根基,1月9日下午,醫院在醫師培訓樓二樓多功能廳成功舉辦2026年度中層干部綜合能力提升培訓會。會議特別邀請北京中醫藥大學東直門醫院運營管理處副處長白雪、江蘇省中西醫結合醫院副院長林云濤授課指導。醫院領導班子成員及全體中層干部參會。培訓由組織人事部部長李宏斌主持。
副院長董盛代表醫院致辭,首先對遠道而來的兩位專家表示熱烈的歡迎與衷心的感謝。他強調,中層干部是醫院發展的“中堅力量”,是連接醫院決策與基層落實的關鍵樞紐,其綜合能力直接關系到醫院高質量發展的成色與成效,并深刻闡明了新形勢下持續深化學習、提升綜合管理能力的重要性與緊迫性,同時對全體中層提出潛心鉆研、學以致用的殷切期望,為本次培訓的順利開展奠定了堅實的思想基礎。
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本次培訓內容緊密圍繞醫院高質量發展核心任務,精準聚焦業務與內涵建設深度融合、醫療質量管控、運營效率提升等關鍵領域。培訓采用集中面授與案例分析相結合的方式,內容兼具系統性與實操性,針對性強、指導性足,有效契合了中層干部履職盡責的實際需求,為干部隊伍能力提升提供了靶向賦能。
專題授課賦能 提升履職能力
在專題授課環節,兩位專家憑借深厚的行業積淀與豐富的實踐經驗,為全體中層干部帶來了一場高質量的知識盛宴。首先,白雪以《基于目標導向的運營管理助力醫院高質量發展》為主題授課。她系統解讀了國家公立醫院績效考核政策及核心指標體系,結合醫院運營實際,深入探討了管理優化路徑及運營效率提升策略,為醫院進一步提升精細化管理水平提供了清晰思路與可行方案。
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隨后,林云濤以《新形勢下醫院醫療質控管理和風險防范》為題開展授課。他深刻剖析了當前醫療質控管理從“事后控制”向“全程智控”的轉型趨勢,以典型醫療安全案例為切入點,全面梳理了醫療質量安全面臨的新形勢與新挑戰,引發了參訓干部對醫療質量安全工作的高度重視與深入思考,為醫院筑牢醫療安全防線提供了有力指導。
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培訓成效顯著 凝聚發展動力
此次培訓組織嚴密、內容務實、節奏緊湊,圓滿完成各項議程,取得預期效果。全體中層干部高度重視、嚴守培訓紀律,以飽滿的熱情投入學習,認真聽講、積極思考,展現出良好的精神風貌與務實的學習態度。
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通過本次培訓,醫院中層干部進一步統一了思想認識、拓寬了工作視野、更新了管理理念、提升了履職能力,為保障2026年醫院各項工作高起點開局、高標準推進、高質量發展注入了強勁動力。下一步,醫院將持續強化干部隊伍建設,常態化開展精準化、專業化培訓,不斷夯實人才支撐,為醫院高質量發展提供堅實保障。
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