海底撈董事會調整：張勇兼任CEO，新任命4位執行董事均為女性

新京報訊（記者王萍）1月13日，海底撈發布執行董事及首席執行官（CEO）變更及委任提名委員會成員公告，董事會主席兼執行董事張勇兼任首席執行官，茍軼群辭任公司執行董事及首席執行官，宋青辭任公司執行董事及提名委員會成員，茍軼群將轉向聚焦智能中臺建設，宋青將繼續擔任集團產品委員會主任一職。同時，管理團隊也迎來新一輪調整，李娜娜、朱銀花、焦德鳳及朱軒宜分別獲委任為公司執行董事，自2026年1月13日起生效。

根據公告內容，基于對海底撈管理層安排的整體調整及綜合考量，董事會主席兼執行董事張勇已獲委任為海底撈首席執行官，自2026年1月13日起生效。同時，李娜娜獲委任為公司提名委員會成員，自2026年1月13日起生效。

因服務于公司戰略發展的董事會組成及角色調整，自2026年1月13日起，茍軼群辭任公司執行董事及首席執行官，宋青辭任公司執行董事及提名委員會成員，高潔辭任公司執行董事。相關人員辭任后，將繼續在集團擔任重要管理職能。其中，茍軼群辭任首席執行官職務后，將在集團統籌推動管理流程的智能化與自動化規劃，推動運營模式升級和智能中臺建設，提升組織管理效率與決策效能；宋青將繼續擔任集團產品委員會主任一職。

在董事會成員調整的同時，海底撈也完成了新一輪執行董事委任。公告稱，為支持本公司持續創新及長期發展，積極磨礪并培養年輕一代管理團隊，李娜娜、朱銀花、焦德鳳及朱軒宜已分別獲委任為公司執行董事，自2026年1月13日起生效。

從目前披露的信息來看，4位新董事均長期在海底撈體系內成長，分別來自區域運營管理、產品與供應鏈管理及集團戰略支持等不同崗位，具有較為完整的一線經營與管理經驗，在門店運營、區域管理及產品創新等具體業務中深耕多年，體現了公司在董事會層面對內部管理人才的持續培養與使用。

隨著新董事加入，海底撈董事會成員結構在性別構成與年齡層次上呈現出更為多元化的特征。董事會在公告中表示，考慮到公司的戰略方向及未來發展需要，董事會認為委任新董事將會帶來新視野和新動力，提升董事會效率，并有助于公司維持高標準的企業管治。

編輯 王琳

校對 柳寶慶