中央財經大學教授發聲：福耀科技大學大一學生已經被企業搶光

“新浪財經2025年會暨第18屆金麒麟論壇”于2026年1月15日在北京盛大舉辦。這場在經濟領域頗具影響力的盛會，吸引了眾多專家學者、業界精英齊聚一堂。本次會議以“十五五開局，經濟新啟航——重塑增長范式，共創未來繁榮”為主題，旨在深入探討在“十五五”規劃開局之年，如何重塑經濟增長的范式，以實現經濟的高質量發展和社會的繁榮進步。

在眾多出席嘉賓中，中央財經大學中國企業研究中心研究員劉姝威的演講備受關注。作為一位在教育和經濟領域都有著深刻見解的專家，劉姝威在演講中著重談到了當下社會普遍關心的大學生就業問題。她以大學教師的身份出發，指出大學生就業問題已然成為當前教育領域最為緊迫的議題之一。她強調，解決大學生就業問題不能僅僅停留在表面，而要從源頭入手，探尋如何確保大學畢業生能夠100%實現就業。

劉姝威進一步介紹，她同時擔任河仁基金會的理事。福耀玻璃工業集團股份有限公司創始人曹德旺先生，出于對教育事業的高度責任感和對人才培養的長遠考量，將自己捐獻的資產注入河仁基金會。河仁基金會秉持著曹德旺先生的教育理念，將資金撥給了福耀科技大學。這所承載著眾多期望的大學，自籌備之初就備受矚目。

福耀科技大學第一期招收了50名學生。這些學生的培養模式與傳統大學有著顯著的不同。除了扎實的基礎課學習之外，他們還深度參與到一些大廠的科研項目中。這種將理論學習與實踐操作緊密結合的培養方式，讓學生們在學習過程中就能夠接觸到行業的前沿知識和實際問題。例如，在參與某大廠的新能源汽車電池研發項目時，學生們不僅要運用所學的物理、化學等基礎知識，還要不斷探索創新，解決實際研發過程中遇到的難題。

劉姝威表示，由于哈爾濱工業大學王樹國校長和曹德旺先生在教育界和企業界的巨大影響力，福耀科技大學自開學伊始，就吸引了各大廠主動尋求合作。眾多合作項目紛至沓來，為學生們提供了豐富的實踐機會和廣闊的發展空間。目前，這50名學生已經全部被大廠預定。這一成果充分證明了福耀科技大學獨特培養模式的有效性。

劉姝威深刻指出，當前傳統大學教育存在著一些弊端。在知識更新換代極為迅速的今天，大學所學的很多知識往往在學生畢業時就已經過時。傳統的應試教育模式，讓學生們在進入大學后依然延續著死記硬背的學習方法，缺乏對知識的深入理解和靈活運用能力。這導致學生畢業之后，適應社會的能力和動手能力較差，難以滿足企業的實際需求。

然而，福耀科技大學的學生則截然不同。他們一進入大學，就在參與科研項目的過程中明確了自己的學習方向和目標。為了攻克項目中的難題，學生們展現出了極高的學習熱情和刻苦精神。他們主動學習新知識、新技能，不斷提升自己的綜合素質。正如曹德旺先生在創辦福耀科技大學時所提出的理念——要用辦企業的方法來辦大學。這種理念貫穿于學校的教學、管理等各個環節，使得學生從入學之初就與企業需求緊密對接，不存在畢業分配的問題。

展望2026年，福耀科技大學計劃招收100名學生。劉姝威誠懇地建議各位家長，如果真正對孩子的未來負責，應該鼓勵孩子報考像福耀科技大學這樣注重研究和實踐的大學。在這樣的大學中，學生們能夠獲得更加貼近實際需求的教育，培養出適應社會發展的能力，為未來的職業發展打下堅實的基礎。

在“十五五”開局的關鍵節點，福耀科技大學的探索為我國高等教育改革和大學生就業問題的解決提供了一個全新的思路和成功范例。相信隨著福耀科技大學的不斷發展和完善，將會有更多的學生從中受益，為我國經濟的新啟航注入源源不斷的人才動力。