青年力量“玩轉”社區？答案藏在這些神仙操作里！

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基層治理是城市治理的“神經末梢”，青年則是激活這一神經末梢的“新鮮血液”。當青春力量遇上社區治理，會碰撞出怎樣的火花？團三明市委以六路社區為示范樣板，從組織陣地、骨干隊伍、服務實效三大維度精準發力，搭建青年參與治理的“主舞臺”，凝聚青年投身建設的“核心力”，讓青年從社區治理的“旁觀者”變為“主力軍”。在樓棟之間、鄰里之間、服務之中，青年們用專業與熱情破解民生難題、美化社區環境、傳遞鄰里溫情，為城市治理注入蓬勃生機。接下來，就讓我們一同走進三明，看看團組織如何帶領青年在社區治理的“主舞臺”上綻放光彩～

青年是城市發展的活力源泉，也是基層治理的生力軍。團三明市委以六路社區為示范典范，聚焦組織建設、隊伍培育、服務實效三大關鍵，探索出一條青年賦能社區治理的有效路徑，推動青年力量成為城市社區治理的新動能。

建強組織陣地

搭建青年參與治理“主平臺”

在團三明市委、團三元區委的統籌下，徐碧街道六路社區立足青年群體集中的區位優勢，以系統化思維構建青年參與治理的堅實支撐，讓青年有平臺、有渠道、有空間投身社區建設。

構建立體組織體系。構建“黨建引領—社區團組織—小區團支部—青年樓棟長”四級縱向組織體系，推動青年工作觸角延伸至治理末梢。橫向聯合三明海關、市城發集團等23家共建單位，建立社區團建聯席會議機制，打破組織壁壘，促進區域資源整合與良性互動。科學劃分居民小區、商圈樓宇及多功能場館三類共41個微網格，設立4個網格（小區）團支部，形成層級清晰、互為支撐的青年參與治理組織框架。

健全高效運行機制。依托社區“一黨委三中心”治理架構，將青年工作有機融入黨群服務、綜治管理與文明實踐體系。推行“近鄰懇談會”機制，運用“說事、議事、辦事、評事”四步法，為青年參與社區議事提供制度化渠道。同步建立資源、需求、項目“三張清單”機制，實現青年服務供給與社區治理需求同頻共振，大幅提升服務針對性與實效性。

打造特色空間載體。以社區黨群服務中心為主陣地，按照開放、集約、共享原則，打造集便民服務、惠企對接、青年聯誼等多功能于一體的“一站式”綜合空間。改造利用小區配套用房及架空層，建成20余處青年鄰里議事長廊、近鄰之家等特色微陣地。聯動“錦鯉家園”人才公寓，提供230套低于市場價350元的拎包入住公寓，營造適宜青年居住與發展的友好環境，增強青年群體的歸屬感與凝聚力。

鍛造骨干隊伍

凝聚青年參與治理“核心力”

始終把隊伍建設作為引領青年參與治理的核心抓手，在六路社區重點培育三支骨干隊伍，讓青年成為社區治理的中堅力量。

建強專業社工隊伍。注重選拔優秀青年干部進入社區“兩委”班子，讓青年成為社區工作的中堅力量。實施“導師幫帶制”，精準培養新入職社區工作者，持續提升其專業素養與服務能力。推動青年物業負責人兼任網格員，常態化參與社情民意摸排與矛盾糾紛調解，促進專業力量向基層一線延伸。

打造志愿服務隊伍。依托社區新時代文明實踐站，廣泛聯動三明學院、三明醫學科技職業學院等高校及轄區單位，培育專業化青年志愿服務隊伍。通過“志愿匯”“志愿三明”等平臺實施分網格管理，圍繞精神文明、平安綜治等七大領域開展常態化志愿服務。目前，已組建5支專業隊伍，吸納2496名青年志愿者，累計服務時長超過14000小時。

培育青年樓棟長隊伍。從在職黨員、熱心居民等群體中選拔41名青年樓棟長，明確其承擔社情民意收集員、政策法規宣傳員、矛盾糾紛調解員、志愿服務示范員“四員”職責。建立列席業委會監督等機制，為樓棟長頒發聘書，有效激發青年樓棟長的參與積極性。與商務區團總支共建青年入黨積極分子培養班，實行積分制管理，現有243名學員，每年定額推優入黨，實現“留住青年人才、激活治理活力”雙贏。

聚焦多元服務

彰顯青年參與治理“實效能”

引領六路社區青年聚焦社區治理重點、群眾需求痛點，以多元服務踐行青年擔當，讓青春活力轉化為治理實效。

聚焦民生關切，辦好群眾身邊事。發揮青年貼近居民、熟悉網絡的優勢，通過線上微信群、“有事找書記”平臺及線下“近鄰懇談會”、日常走訪等方式，廣泛收集居民訴求。針對居民反饋的油煙治理、電梯安全、占道經營等民生問題，依托團建聯席會議、“社區吹哨、部門報到”等機制高效協調解決，切實提升居民的滿意度和安全感。

優化社區環境，共建宜居家園。青年志愿者與樓棟長常態化參與“潔凈家園”行動，帶頭清理樓道雜物、規范非機動車停放、開展文明勸導。在“環境整治周”等集中行動中，青年群體積極帶頭，樓棟長廣泛動員居民，共同推動公共區域環境整體提升，營造整潔、有序、舒適的居住環境。

呵護“一老一小”，傳遞溫暖鄰里情。針對社區老年人，青年志愿者開展“銀發守護”系列服務，提供入戶陪伴、智能手機教學、防詐宣傳、健康知識普及等關愛行動，累計服務老年居民800余人次。圍繞青少年及上班族需求，積極拓展“暑托班”等服務項目，有效緩解家庭照護壓力。在“銀發領航·青春接力”模式下，推動青年與老同志結對共建，實現服務效能與精神傳承的雙重提升。

繁榮社區文化，營造和諧新風尚。組織開展“近鄰文化節”、傳統節日慶祝、趣味運動會等多元鄰里活動，有效增進居民互動，增強社區凝聚力與居民歸屬感。青年黨員調解員與樓棟長協同參與鄰里矛盾調解，營造“小事互幫、大事共議”的和諧氛圍，持續提升社區的“人情味”與文明溫度。

下一步，團三明市委將以六路社區實踐為藍本，總結推廣青年參與城市社區治理的有效經驗，進一步拓寬青年參與渠道、健全激勵機制、提升服務效能，引領廣大青年在社區治理一線勇挑重擔、奮勇爭先，為加快城市發展方式轉型、推動城市高質量發展注入更強勁的青春動能。

來源：團建頭條、三明共青團 編輯：莫曉蘭 校對：韓穆穎 校審：余運煒