2025年,唐山三友熱電緊跟集團決策部署,以“拿事當事、用心干事”的昂揚姿態,兌現了扛指標、扛任務、扛責任的承諾,展現了爭先創優、奮楫篤行的風采。全年實現利潤再創新高,主觀增效超計劃220%,為集團完成全年任務目標提供了重要支撐。
信念如磐、固本強基,汽電保穩彰顯硬核實力
一年來,熱電公司始終堅持保穩第一要務,深耕主業、穩扎穩打,以“標準化、精細化”安全生產護航集團高質量發展。
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安全護航大局。落實“三管三必須”要求,以責任落實推動末端落實,保障了迎峰度夏等關鍵時期的安全生產。落實安全生產全員責任制,常態化開展警示教育、案例學習、應急演練等活動,實現了全年輕傷及以上事故、火災和爆炸事故“雙零”記錄。綠色發展貫穿始末。打好大氣污染防治攻堅戰,實施“每晚盯守、一周三巡、半月全覆蓋”巡查機制,順利完成減排任務獲市環保局表揚。專業筑牢底氣。全年爐機啟停59次,7爐6機精準檢修全部一次成功,40多項基建技改、創新研發項目落地,保障汽電供應更穩固。首次攻克高壓線路消缺、高過酸洗等難題,建立熱電技術監督體系,提升本質安全水平。
勇擔使命、極限挖潛,效益攻堅呈現強勁動力
一年來,公司扛好“既要保穩、又要創效”的職責使命,秉持“多為集團做貢獻”的原則,堅決打贏產業接續、效益接力“兩場戰役”。
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市場經營創效。供銷系統打出增效組合拳,采購經濟煤創效超1500萬元,歷年最高。實施國產化替代、集中采購等措施,推進材輔料、備品備件降本,備件采購在集團內降幅最大。主觀挖潛增效。3項廠控指標突破五年最優,8項“短平快”項目提前完工,累計創效364萬元。連續5次成功搶占碳資產市場制高點,創效5000多萬元,爭取項目補貼、研發費歸集等政策紅利4300多萬元。全員努力爭效。深化“兩員三基”管理,重點抓態度、抓執行、抓成效,推動國產替代、協力檢修、“自主改善、不點外賣”等舉措落地,修舊利廢總量集團最高,三項費用指標創歷史新低。
守正創新、對標一流,科技賦能激發澎湃活力
一年來,熱電公司沿著集團“兩高雙核”科技創新思路,加大綠色科技質量熱電建設,為集團爭做發展新質生產力典型代表貢獻力量。
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觀念創新促轉型,緊跟國家戰略部署和集團大勢需求,準確識變、科學應變、主動求變,制定《熱電公司“十五五”發展規劃》,論證煙氣提硫、綠氨摻燒可行性,讓傳統產業煥發新生機。成果轉化提效能,首次獲得國際金獎、市級研發平臺成功落地,《依托數據中心建設提升智慧化電廠經濟運行管控效率》等一批成果獲得省級最高獎項。數智賦能強驅動,“精準配煤+燃燒優化”垂直大模型開工建設,原煤采制樣自動化項目成功試運,熱電數據中心實現汽電聯動、設備數智化管理兩大場景對接,持續用創新勾勒轉型畫卷。
旗幟領航、團結實干,黨業融合凝聚強大合力
一年來,公司黨委認真落實集團黨委打造“五有”黨建格局要求,以理論武裝凝心鑄魂、用思想引領凝聚合力,以黨建“軟實力”助推生產經營“硬發展”。
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政治引領定航向。全面學習貫徹黨的二十屆四中全會精神,深入貫徹中央八項規定精神學習教育,開展第一議題、中心組學習、專題宣講等90余場次,理論學習、教育管理等扎實落地,學習教育開展情況得到省國資委黨委、集團黨委高度認可。思想引領強共識。開展三輪形勢任務教育,特別是開展“爭做發展新質生產力典型代表,怎么看、怎么干”大討論活動,形成了思想統一、空前團結的奮進局面,成果建議、標兵典型持續涌現。“三家”建設由建家向用家轉化,經驗做法在中宣部微信平臺刊發,成為集團基層黨建“名片”。梯級培育強隊伍。修訂崗位任職資格標準,組織“兩師”大講堂、課程資源開發、技能傳承等系列活動,實現精準育人、素質進步。做實黨員“崗區隊”建設、千家班組勞動大競賽、青字工程建設等載體,18人榮獲集團及以上技術狀元、能手稱號,創歷年最好成績。
征程萬里風正勁,重任千鈞再揚帆。唐山熱電公司全體干部職工將穩中求進、提質增效,延續鞏固良好態勢,一步一個腳印把“十五五”美好愿景變為現實。(趙萱)(唐山三友集團有限公司供圖)
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