昨晚凌晨三點,中國U23男足在沙特戰(zhàn)勝了越南隊,比分是3比0,他們首次進入U23亞洲杯決賽,對手是日本隊,五場比賽里一個球都沒丟,門將李昊撲救了24次,
這個數(shù)據(jù)排在第一,越南的門將只撲出12次,差距很明顯,這顯示我們這批年輕球員確實有實力。
這支球隊里有四個主力,他們都是從青島西海岸俱樂部出來的,李昊擔(dān)任門將,在點球大戰(zhàn)里撲出一個球,
還把另一個球逼偏了方向,比賽結(jié)束后隊友們把他拋到空中慶祝,他自己說那種感覺就像在做夢一樣,
徐彬是隊長也是中場核心,踢過27場中超比賽,完成了三次助攻,能夠穩(wěn)定地帶動場上節(jié)奏,楊希打右后衛(wèi)位置,搶斷次數(shù)最多,
還有過去國外踢球的經(jīng)歷,木塔力普是個新疆小伙子,身體素質(zhì)很硬朗,拼搶起來很有干勁,教練派他上場就是為了讓他頂住壓力發(fā)揮作用,
這四個人都是在2025年年初剛被引進到球隊的,之前他們連中超聯(lián)賽都沒有踢過。
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這件事要從西海岸俱樂部說起,2025年年初的時候,俱樂部請了邵佳一來擔(dān)任主教練,邵佳一覺得這四個年輕球員很有潛力,
就向俱樂部推薦了他們,投資人徐尚聽到這個建議后,很快就決定簽下這幾個人,
當(dāng)時很多人不明白,說這些球員沒有經(jīng)驗,工資又高,風(fēng)險挺大的,
結(jié)果一年下來,四個人成了球隊的主力,幫助西海岸隊在中超聯(lián)賽拿到第九名,打破了“二年級魔咒”,從梯隊到一線隊的這條路,他們算是走通了。
眼下這四個人已經(jīng)火了起來,李昊和楊希被好幾家中超豪門看中,對方想要把他們挖走,徐彬自己說過想去歐洲踢球,
俱樂部方面也表示支持,西海岸隊在去年賽季結(jié)束之后,拒絕了三批前來試訓(xùn)的球員,
現(xiàn)在挑人比過去嚴(yán)格得多,他們不再追求數(shù)量,只看質(zhì)量,
另外,2013到2016年齡段的兩支梯隊正在準(zhǔn)備去西班牙拉瑪西亞參加集訓(xùn),要和那邊的孩子一起踢比賽,徐尚還打算親自去歐洲看球,
研究怎么把“青島足球城”這個品牌打出去,不只是在本地區(qū)宣傳。
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有意思的是,西海岸作為民營企業(yè),沒有國資背景,也沒有大金主投資,
但他們靠著精準(zhǔn)挑選人才和長期投入,反而培養(yǎng)出了國家隊的主力隊員,相比之下,
很多中超俱樂部經(jīng)常花錢買球員、歸化外援、更換教練,青訓(xùn)工作斷斷續(xù)續(xù),根本做不到持續(xù)發(fā)展,
這四個人的成長經(jīng)歷說明一個道理:建立三年以上的穩(wěn)定青訓(xùn)體系,比短期燒錢更可靠,也更容易推廣開來。
今年冬天轉(zhuǎn)會市場上,好幾家俱樂部都來找西海岸隊談球員轉(zhuǎn)會,
以前大家只認那些豪門球隊出來的球員,現(xiàn)在情況變了,只要你在球場上表現(xiàn)好,能在戰(zhàn)術(shù)體系里打出來,
不管你是從哪兒來的,都有球隊搶著要你,這其實是件好事,說明評價球員的標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)變了,開始看重實際能力,而不是只看那些標(biāo)簽。
徐尚這個人的做法讓我很佩服,他敢于把機會交給幾個沒有經(jīng)驗的年輕人,這不僅僅是眼光好,
更在于他有那份耐心,現(xiàn)在很多俱樂部總想著今天買人明天就奪冠,顯得太著急了,
但足球這件事真的需要慢慢來,你把青訓(xùn)工作做扎實了,人才自然會冒出來,西海岸走的這條路,說不定真能給中國足球帶來新的啟發(fā)。
說到底,國家隊贏球這件事不是碰巧發(fā)生的,背后有一整套機制在支撐,
從選拔人才、培養(yǎng)訓(xùn)練到送出去鍛煉,每一步都需要有人愿意投入時間、承擔(dān)風(fēng)險,
現(xiàn)在有人開始學(xué)習(xí)西海岸那套做法,這很好,希望他們不要只是跟著流行走,要真的把這種模式堅持下去,不然下一次再贏球,可能又要等上很久。
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