產(chǎn)改鑄匠 人城共興：新華日?qǐng)?bào)聚焦無(wú)錫“產(chǎn)改”新實(shí)踐

1月26日，《新華日?qǐng)?bào)》專題報(bào)道刊發(fā)《無(wú)錫：產(chǎn)改鑄匠 人城共興》，現(xiàn)全文轉(zhuǎn)載，以饗讀者。

產(chǎn)改鑄匠 人城共興

智能車間里，焊花飛舞火光閃耀；創(chuàng)新工作室內(nèi)，攻堅(jiān)身影不舍晝夜；競(jìng)賽場(chǎng)上，巔峰對(duì)決托舉大國(guó)工匠；電商直播間里，AI算法助力企業(yè)出海……近日，無(wú)錫發(fā)布首批20家市級(jí)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革觀察點(diǎn)，從企業(yè)、產(chǎn)業(yè)鏈（行業(yè)）、園區(qū)、全域四個(gè)角度，樹立一批“看得見”的示范樣板，生動(dòng)展示無(wú)錫近年來(lái)深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)踐圖景。

“以敢為、敢闖、敢干、敢首創(chuàng)的擔(dān)當(dāng)作為，系統(tǒng)謀劃、創(chuàng)新實(shí)踐、全域推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，實(shí)施《無(wú)錫市深化企業(yè)產(chǎn)改五年行動(dòng)計(jì)劃》，以實(shí)踐繪就一幅‘人’與‘城’相互成就、共同成長(zhǎng)的產(chǎn)改新畫卷，為無(wú)錫打造新時(shí)代工商名城貢獻(xiàn)產(chǎn)業(yè)工人智慧和力量。”無(wú)錫市總工會(huì)主要負(fù)責(zé)人表示。

黨建引領(lǐng) 筑牢思想根基

“專家講到要鞏固和發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì)。作為專精特新企業(yè)的一員，這讓我感覺自己的崗位更重要、更有奔頭了！”2025年11月，濱湖區(qū)無(wú)錫雪浪環(huán)境科技股份有限公司“凝心鑄魂跟黨走 實(shí)干擔(dān)當(dāng)建新功”示范宣講活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，一線工人代表小張激動(dòng)地說(shuō)。當(dāng)天，無(wú)錫市總工會(huì)走進(jìn)企業(yè)開展黨的二十屆四中全會(huì)精神宣講輔導(dǎo)，推動(dòng)全會(huì)精神進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組，動(dòng)員激勵(lì)全市職工群眾奮進(jìn)新征程、建功新時(shí)代。

筑牢產(chǎn)業(yè)工人思想根基，是無(wú)錫產(chǎn)改的“第一課題”。聚焦產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，堅(jiān)持黨建帶工建，無(wú)錫成立“無(wú)錫市職工思想引領(lǐng)新探索聯(lián)盟”，推進(jìn)“紅鏈賦能”深化提升行動(dòng)、“紅星聚集”計(jì)劃，深化“紅色車間”“黨員突擊隊(duì)”“黨員先鋒崗”建設(shè)，推動(dòng)黨組織在技術(shù)攻關(guān)、安全生產(chǎn)、智改數(shù)轉(zhuǎn)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

中辰電纜股份有限公司生產(chǎn)黨支部組建“黨員技術(shù)攻堅(jiān)隊(duì)”，將競(jìng)賽難點(diǎn)轉(zhuǎn)化為攻堅(jiān)課題，推動(dòng)黨建與技能提升同頻共振；無(wú)錫戴卡輪轂制造有限公司將“車間閱讀驛站”打造成嵌入車間的“工學(xué)課堂”，通過“微分享”“微培訓(xùn)”，持續(xù)為崗位生產(chǎn)技術(shù)賦能，被列為“無(wú)錫市首批車間閱讀驛站”重點(diǎn)聯(lián)系單位、江蘇省三組聯(lián)建示范單位。

產(chǎn)業(yè)工人在哪里，思想政治工作就推進(jìn)到哪里。如今，“理小響學(xué)習(xí)時(shí)”班前思政微課在無(wú)錫各類企業(yè)中逐漸流行開來(lái)。眾多企業(yè)班組利用班前會(huì)十分鐘，學(xué)習(xí)理論要點(diǎn)，宣講政策形勢(shì)，分享先進(jìn)事跡，營(yíng)造出比學(xué)趕超的濃厚氛圍。

打造一支“有理想守信念、懂技術(shù)會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)”的高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍，從“未來(lái)”抓起。2025年9月開學(xué)季，“匠心筑夢(mèng) 技能報(bào)國(guó)”2025年“勞模工匠進(jìn)校園”全國(guó)示范宣講活動(dòng)走進(jìn)江蘇信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院，趙成旺、田鎮(zhèn)、蘇化冰、陳亮四位勞模工匠將帶著產(chǎn)業(yè)一線露珠的生動(dòng)實(shí)踐帶進(jìn)校園，引發(fā)青年學(xué)子熱烈共鳴。大一學(xué)生王同學(xué)說(shuō)：“這場(chǎng)宣講讓我深刻體會(huì)到技能人才非常了不起！我更堅(jiān)定了學(xué)好專業(yè)的決心，希望將來(lái)像他們一樣，為國(guó)家做實(shí)實(shí)在在的貢獻(xiàn)。”

近年來(lái)，無(wú)錫積極推進(jìn)勞動(dòng)教育與思政教育深度融合，持續(xù)開展“勞模工匠進(jìn)校園、思政教師進(jìn)企業(yè)”活動(dòng)，在大中小學(xué)設(shè)立勞模工匠兼職輔導(dǎo)員，在職業(yè)院校開設(shè)“勞模工匠大講堂”，在高校設(shè)立勞模工匠兼職導(dǎo)師，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，引導(dǎo)青年學(xué)子走好技能成才、技能報(bào)國(guó)之路。2025年，無(wú)錫認(rèn)定8所無(wú)錫市職業(yè)教育“三全育人”綜合改革示范學(xué)校、20個(gè)無(wú)錫市職業(yè)教育思政教育示范項(xiàng)目，構(gòu)建起常態(tài)化、立體化的思政教育陣地。

課堂點(diǎn)亮夢(mèng)想，實(shí)踐激發(fā)力量。從“凝心鑄魂跟黨走”的示范宣講進(jìn)企業(yè)，到“新時(shí)代 新思想 新宣講”的線上線下聯(lián)動(dòng)，2025年，無(wú)錫發(fā)布宣講課題130個(gè)，實(shí)境課堂17個(gè)，開展“雙進(jìn)”“三新”等宣講活動(dòng)187場(chǎng)，覆蓋職工群眾60余萬(wàn)人次，黨的創(chuàng)新理論以各種鮮活形式“飛入尋常生產(chǎn)中”，凝聚起廣大職工建功新時(shí)代的磅礴力量。

創(chuàng)新賦能 拓寬成才通道

近日，無(wú)錫市首期工匠型人才培訓(xùn)班結(jié)業(yè)，近百名來(lái)自高端裝備、物聯(lián)網(wǎng)、集成電路等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的技術(shù)骨干，經(jīng)過近一年錘煉，捧回結(jié)業(yè)證書。培訓(xùn)期間，學(xué)員中有4人在省、國(guó)家級(jí)技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)，9人新獲省、市級(jí)表彰，7人獲推江蘇五一工匠培育對(duì)象。

“這些學(xué)員不僅是技術(shù)能手，更是無(wú)錫工匠培育的‘種子選手’。”無(wú)錫市總工會(huì)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人介紹，近年來(lái)，無(wú)錫市總工會(huì)出臺(tái)《無(wú)錫工匠選樹管理辦法（試行）》《工匠人才培育工程五年規(guī)劃》《工匠禮遇政策措施（試行）》等文件，通過技能競(jìng)賽挖掘后備人才，從科技創(chuàng)新項(xiàng)目中識(shí)別“潛力股”。

依托“1+8+N”的無(wú)錫工匠學(xué)院體系，無(wú)錫市級(jí)工匠學(xué)院培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)工人14萬(wàn)人次，累計(jì)建成國(guó)家級(jí)高技能人才培訓(xùn)基地5個(gè)，省級(jí)高技能人才專項(xiàng)公共實(shí)訓(xùn)基地8個(gè)，全市各級(jí)勞模(職工)創(chuàng)新工作室965家，構(gòu)建“選育用留”全周期培育體系。同時(shí)，無(wú)錫建立工匠型人才數(shù)據(jù)庫(kù)，持續(xù)跟蹤培養(yǎng)。

以賽代練，競(jìng)技場(chǎng)上逞英豪。近年來(lái)，無(wú)錫已連續(xù)舉辦職工職業(yè)技能大賽17屆，著眼于服務(wù)無(wú)錫“465”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)集群建設(shè)，比賽圍繞數(shù)字經(jīng)濟(jì)、低空經(jīng)濟(jì)等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，“含新量”持續(xù)上漲。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2025年，無(wú)錫組織開展勞動(dòng)和技能競(jìng)賽764場(chǎng)，參賽職工9.9萬(wàn)人次，技能等級(jí)晉升2007人次，競(jìng)賽成為技能人才脫穎而出的“快車道”。

打造產(chǎn)業(yè)科技融合創(chuàng)新高地，無(wú)錫產(chǎn)業(yè)工人當(dāng)仁不讓“打頭陣”。“能憑借自身技術(shù)為企業(yè)解決瓶頸問題，我感到非常快樂！”全國(guó)勞模、無(wú)錫市勞模工匠技術(shù)服務(wù)隊(duì)隊(duì)員趙成旺，通過預(yù)埋地基螺栓施加載荷，為無(wú)錫比拉迦美機(jī)械制造有限公司低成本解決了鎳基合金鋼管的整形難題。去年以來(lái)，無(wú)錫市總工會(huì)圍繞人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、智慧管理等產(chǎn)業(yè)科技前沿領(lǐng)域，廣泛組織開展職工 “四個(gè)十大” “五小”等科技創(chuàng)新活動(dòng)，組織“勞模工匠助企行”活動(dòng)，精準(zhǔn)回應(yīng)企業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型中的迫切需求。此外，無(wú)錫還積極探索“博士后科研工作站+勞模創(chuàng)新工作室”創(chuàng)新聯(lián)合體建設(shè)，讓“科研最強(qiáng)大腦”與“產(chǎn)業(yè)工匠巧手”碰撞火花。

推動(dòng)“多勞者多得、技高者多得、創(chuàng)新者多得”，無(wú)錫出臺(tái)《無(wú)錫市科技創(chuàng)新促進(jìn)條例》《“太湖人才計(jì)劃”高技能人才選拔激勵(lì)實(shí)施辦法》等，探索技術(shù)工人創(chuàng)新成果按要素參與分配制度。據(jù)統(tǒng)計(jì)，去年以來(lái)，無(wú)錫共有988家企業(yè)簽訂薪酬激勵(lì)集體合同，惠及職工超26萬(wàn)人。

在特色技能人才“1+X”政策體系下，無(wú)錫技能人才隊(duì)伍建設(shè)成果豐碩。全市累計(jì)培育大國(guó)工匠4名（含年度提名人物1名）、長(zhǎng)三角大工匠2名、江蘇工匠67名、無(wú)錫工匠138名、市（縣）區(qū)級(jí)工匠600余名。截至2025年12月底，無(wú)錫技能人才總量達(dá)155.7萬(wàn)人，其中高技能人才總量61.68萬(wàn)人。

服務(wù)護(hù)航 打造幸福港灣

“我已經(jīng)和公司簽約，即將成為一名財(cái)務(wù)助理。”在無(wú)錫市總工會(huì)“關(guān)愛·圓夢(mèng)”工程校園招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，無(wú)錫學(xué)院財(cái)務(wù)專業(yè)的一名學(xué)生順利簽約。2025年，該工程分別與3家高校合作開展線下校招活動(dòng)，現(xiàn)場(chǎng)共吸引130余家愛心企業(yè)、7000余名學(xué)子參與，涵蓋信息技術(shù)、智能制造、金融服務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域。2025年暑期，無(wú)錫各級(jí)工會(huì)共招募愛心企業(yè)493家，提供愛心崗位2526個(gè)，為符合申請(qǐng)條件的青年學(xué)生發(fā)放補(bǔ)貼52.6萬(wàn)元，助力學(xué)子從校園邁向職場(chǎng)。

作為職工的“娘家人”，無(wú)錫各級(jí)工會(huì)系統(tǒng)緊貼職工、用心履責(zé)、盡心服務(wù)，推動(dòng)全體職工共同富裕的“無(wú)錫實(shí)踐”扎實(shí)開展。“大家辛苦了。”“防暑降溫物資都配備到位了嗎？”去年夏天持續(xù)高溫，無(wú)錫市總工會(huì)開展夏季安康“送清涼、送安全、送法律”慰問活動(dòng)，為全市各重點(diǎn)工程工地、交通站點(diǎn)和新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者服務(wù)點(diǎn)的職工送去關(guān)愛。全市累計(jì)開展送溫暖送清涼等走訪慰問活動(dòng)300余場(chǎng)，惠及新就業(yè)群體3.4萬(wàn)余人。

孩子放暑假，沒人照看怎么辦？暑假期間，無(wú)錫高新區(qū)綜合保稅區(qū)“工娃小家”愛心暑托班開班。“暑托班既解決了看護(hù)難題，更讓孩子獲得了全方位的成長(zhǎng)體驗(yàn)。”職工代表張女士點(diǎn)贊道。2025年，無(wú)錫圍繞匠心啟智、安全教育、實(shí)踐賦能等方面，為約6200名職工子女打造集學(xué)習(xí)、實(shí)踐、成長(zhǎng)于一體的暑期家園。

關(guān)注職工“急難愁盼”，無(wú)錫新建“產(chǎn)業(yè)工人之家”，定期舉行工友議事會(huì)，解決職工訴求的同時(shí)，也讓他們參與到企業(yè)管理之中；推出“服務(wù)凝聚十件實(shí)事”等系列暖心舉措，項(xiàng)目化推進(jìn)暖“新”關(guān)愛基金、“友好醫(yī)院”、“奔跑無(wú)憂”等各類服務(wù)，強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)工人服務(wù)保障；“職工好食堂”建設(shè)打造了一批具有辨識(shí)度和推廣價(jià)值的區(qū)域性好食堂樣板，其中4家單位“職工好食堂”案例入選江蘇工會(huì)“職工好食堂建設(shè)”典型案例匯編；“職工大講堂”點(diǎn)亮職工學(xué)習(xí)熱情，“錫潮玩家”沉浸式課程豐富職工生活；加大產(chǎn)業(yè)工人療休養(yǎng)力度，組織100名無(wú)錫工匠、3000余名產(chǎn)業(yè)工人參加療休養(yǎng)……截至目前，無(wú)錫已評(píng)選幸福企業(yè)64家，其中11家企業(yè)獲評(píng)省級(jí)示范單位，2家企業(yè)被列入全總試點(diǎn)，產(chǎn)業(yè)工人的生活幸福感、城市歸屬感逐步提升。

當(dāng)好職工的“娘家人”，各級(jí)工會(huì)組織主動(dòng)作為，保障產(chǎn)業(yè)工人合法權(quán)益。全市推進(jìn)“1+6”新業(yè)態(tài)勞動(dòng)糾紛一站式調(diào)解中心建設(shè)，組建各類調(diào)解組織30余家，探索“紅律直播間”建設(shè)，用好“蘇解紛”在線調(diào)解平臺(tái)，累計(jì)化解勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛1500余件，涉及金額570余萬(wàn)元。

全域推進(jìn) 激發(fā)產(chǎn)改動(dòng)能

“面對(duì)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和技術(shù)變革對(duì)工人素質(zhì)提出的新要求，產(chǎn)改指導(dǎo)站精準(zhǔn)對(duì)接職工需求與企業(yè)需要，搭建技能提升平臺(tái)，為職工成長(zhǎng)‘充電’。”錢橋街道工會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹。2024年，無(wú)錫市首個(gè)“全域產(chǎn)改指導(dǎo)站”在街道舜柯社區(qū)掛牌運(yùn)行。目前，錢橋街道的15個(gè)“產(chǎn)改指導(dǎo)站”已經(jīng)實(shí)現(xiàn)對(duì)全街道1077家中小微企業(yè)“產(chǎn)改”全覆蓋。

江陰林格科技有限公司研發(fā)生產(chǎn)的進(jìn)油計(jì)量閥在自主品牌高壓共軌燃油系統(tǒng)中配套率占90%以上，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于商用車、工程機(jī)械、農(nóng)業(yè)機(jī)械、船舶等領(lǐng)域，公司主導(dǎo)制定了兩項(xiàng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；澳星電器硫化機(jī)PLC控制柜國(guó)內(nèi)市場(chǎng)占有率80%以上，穩(wěn)居第一……向“高”攀登，向“新”求變，是江陰徐霞客鎮(zhèn)諸多企業(yè)的共識(shí)。近年來(lái)，徐霞客鎮(zhèn)聚焦智能制造產(chǎn)業(yè)鏈，加快智改數(shù)轉(zhuǎn)、推動(dòng)產(chǎn)教融合，推動(dòng)鏈上507家企業(yè)開展產(chǎn)改工作，實(shí)現(xiàn)職工成長(zhǎng)和企業(yè)發(fā)展的雙贏。

在陶都宜興，一場(chǎng)圍繞千年紫砂產(chǎn)業(yè)的特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)、產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)改也正在持續(xù)推進(jìn)。以木石陶文化數(shù)字產(chǎn)業(yè)園為載體，紫砂陶產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)改指導(dǎo)站應(yīng)運(yùn)而生。這里不僅能為企業(yè)提供從培育到營(yíng)銷的全周期服務(wù)，還助推鏈主企業(yè)牽頭組建產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)改聯(lián)盟，整合資源聯(lián)合開展技能培訓(xùn)、技能競(jìng)賽、宣傳宣講等活動(dòng)，激發(fā)鏈上企業(yè)產(chǎn)改新動(dòng)能。

“以‘直播電商+文化傳承+產(chǎn)業(yè)升級(jí)’為核心模式，從產(chǎn)業(yè)協(xié)同、文化挖掘、大數(shù)據(jù)支撐、科技賦能、金融服務(wù)等多維度發(fā)力，全力打造紫砂陶文化數(shù)字產(chǎn)業(yè)園。”園區(qū)工作人員介紹，在產(chǎn)改指導(dǎo)站的指導(dǎo)下，產(chǎn)業(yè)園已為千余家紫砂直播電商提供服務(wù)，未來(lái)還將與知名博物館、文化景區(qū)等文化IP合作，實(shí)現(xiàn)文化IP賦能紫砂陶產(chǎn)品，推進(jìn)傳統(tǒng)紫砂陶產(chǎn)業(yè)鏈轉(zhuǎn)型發(fā)展。

錨定“全面覆蓋”目標(biāo)，無(wú)錫分批推進(jìn)鎮(zhèn)(街道)“全域產(chǎn)改”試點(diǎn)，截至目前，已探索惠山區(qū)錢橋街道“網(wǎng)格覆蓋、一站服務(wù)”網(wǎng)格化驅(qū)動(dòng)全域產(chǎn)改模式，江陰市徐霞客鎮(zhèn)“工商聯(lián)動(dòng) 四鏈共進(jìn)”產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同全域產(chǎn)改模式，濱湖區(qū)馬山街道“園區(qū)聯(lián)合、產(chǎn)才聯(lián)動(dòng)”全域產(chǎn)改模式。全市實(shí)施產(chǎn)改的產(chǎn)業(yè)鏈已有15條，實(shí)施產(chǎn)改產(chǎn)業(yè)園區(qū)達(dá)35家，涵蓋企業(yè)2880家。

2025年12月16日，江蘇全省產(chǎn)業(yè)園區(qū)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作座談會(huì)在無(wú)錫召開。圍繞黨建引領(lǐng)、技能培育、權(quán)益保障、產(chǎn)業(yè)融合、資源整合等方面，無(wú)錫涌現(xiàn)出“鏈上產(chǎn)改”、“車間賽場(chǎng)”、產(chǎn)教融合等諸多亮點(diǎn)，聚焦“政治引領(lǐng)強(qiáng)、技能素質(zhì)高、服務(wù)保障實(shí)、發(fā)展環(huán)境優(yōu)”目標(biāo)，無(wú)錫將持續(xù)深化五大行動(dòng)，在重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)探索突破，推動(dòng)“產(chǎn)改”工作不斷向縱深發(fā)展。

來(lái)源：新華日?qǐng)?bào)