厲害了！縣醫院“逆襲”成醫學院直屬附屬醫院

導語

隨著部分縣級醫院在醫療服務能力、學科建設和人才隊伍方面的持續提升，未來或將有更多縣級醫院具備承接高校附屬職責的條件。

近日，皖南醫學院附屬太和醫院簽約揭牌儀式隆重舉行，太和縣人民醫院按照“六不變”原則，冠名“皖南醫學院附屬太和醫院”，并按照直屬醫院模式接受皖南醫學院管理。

這是皖南醫學院設立的第三所直屬附屬醫院，也是在全國范圍內為數不多的高校直屬附屬縣級醫院之一。

官網資料顯示，太和縣人民醫院成立于1949年，現有三個院區和12個緊密型醫共體分院，全院編制床位1980張，擁有省級臨床重點專科4個、市級臨床重點?？?1個。2018年，醫院晉升為安徽省首家縣級三級甲等綜合醫院，2023年度“國考”進入全國三級綜合醫院前20%，躋身A檔。

皖南醫學院位于蕪湖市，創立于1958年，是安徽省老牌醫學人才培養重地。學校是全國首批臨床醫學碩士專業學位研究生培養模式改革試點高校，有一級學科碩士學位授權點7個、碩士專業學位授權類別8個。

截至目前，學校有直屬附屬醫院3所，非直屬附屬醫院8所，教學醫院26所。

高校合作或成為縣域醫療發展新契機

在高校附屬醫院體系中，縣級醫院作為“直屬附屬”的案例較為少見。據不完全統計，目前已知的類似案例除太和縣人民醫院外，還有云陽縣中醫院（重慶中醫藥學院附屬）、余姚市人民醫院與鄞州人民醫院（寧波大學附屬）、建德市人民醫院（杭州師范大學附屬）等。

這些醫院普遍具備較強的綜合實力和服務能力，常年位列各省市的縣級醫院前列，大多已建成三級甲等醫院。太和縣人民醫院便是安徽省首批縣級三甲醫院之一（2018年）。

有專家指出，縣醫院成為高校直屬醫院難度很大。一方面，優質縣級醫療資源屬于地方政府重點資產，通常不愿輕易轉出；另一方面，高校對于附屬醫院的學術建設、人才梯隊和教學功能有較高要求，而多數縣醫院在“醫教研”一體化建設方面尚存短板。

此外，直屬模式意味著實質性權力重構，包括辦醫主體變更、財政撥款權、干部任免權的調整，必須在高校與地方政府之間形成充分共識和協調機制，才能實現落地。

縱觀太和縣人民醫院近十年的發展歷程不難看出，該院與皖南醫學院的合作是通過“臨床帶教基地-非直屬附屬醫院-直屬附屬醫院”三級跨越的模式實現的，與皖南醫學院的合作對于太和縣人民醫院人才培養、學科建設等方面都有重要的助力，這也為廣大縣級醫院的發展帶來了啟示。

有業內人士表示，“院校聯合”或成為縣級醫院突破“夾心層”困局的關鍵跳板，高校的教學、人才資源反哺可以在一定程度上緩解縣級醫院高端人才短缺的困境，同時，高校附屬帶來的品牌溢價也有利于提升患者信任度，緩解“大病跨省就醫”的虹吸效應。

撰文 | 華醫網綜合

編輯 | 阿拉斯加寶

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