春節服務不打烊 人崗適配架金橋 徐州各地“春風行動”暨就業援助系列活動春節期間服務“在崗在線”

為了統籌做好春節期間勞動者換崗流動高峰期和企業開工復產關鍵期就業服務保障工作，聚焦企業發展和民生就業需求，2026年春節期間徐州市人社局堅持服務在崗不“斷線”，持續開展“春風行動”暨就業援助系列服務活動。

活動現場（徐州市人社局供圖）

“四位一體”服務渠道聚焦民生需求

春節期間徐州市人社部門堅持就業服務“不打烊”，持續多維發力、精準送崗，搭建供需對接橋梁，根據傳統節假日期間人員流動集中、求職需求旺盛的特點，立足各地民生實際，創新服務模式，逐步構建起“線下專場+云端直播+鄉鎮巡回+園區直送”四位一體招聘服務模式，讓崗位“觸手可及”。各縣（市、區）依托商圈、集市、鎮街便民服務中心等人員密集場所，舉辦“新春專場招聘會”“鄉鎮巡回招聘大集”“大篷車下鄉”等線下招聘活動。睢寧縣于2月9日至2月19日（大年初三）先后會同李集、雙溝、沙集等14個鎮組織開展“大篷車下鄉”招聘活動，共組織113家企業參加招聘活動，現場達成初步意向230人。各地活動現場同步提供政策咨詢、職業指導、維權服務等一站式就業幫扶，通過高頻次、精準化對接，有效滿足退役軍人、高校畢業生、農民工、就業困難人員等重點群體求職需求，切實打通就業服務“最后一米”，以務實舉措穩就業、保民生、促發展，為全市節后復工復產與高質量就業奠定堅實基礎。據了解，今年春節假期期間全市預計將舉辦線上線下招聘活動近30場。

活動現場（徐州市人社局供圖）

“春風”大集“吹”開就業新路

為充分利用春節期間這一關鍵時段服務企業用工、促進群眾就業，邳州市連續四年舉辦“春節人才大集”招聘活動。今年于2月17日至18日（大年初一、初二）在艾山景區和寶龍商場等人氣聚集的場所舉辦2026年“春風行動暨就業援助季‘春節人才大集’招聘會”，共計69家企業提供1836個用工崗位，涵蓋工程師、設計師、材料研發、電氣工程、網絡工程等250多個工種，覆蓋大專、本科、研究生各類學歷要求，月薪最高2萬元以上，部分企業提供工作餐、住宿配套服務。活動采取“現場+直播+網絡”綜合服務方式，活動現場設置崗位展示和自助招聘，同時提供就業指導和政策咨詢；直播帶崗在2個平臺同步開展，并設置簡歷投遞線上通道直達招聘企業；網絡招聘以“就在江蘇”智慧就業服務平臺為主全網發布。經統計，活動期間共達成初步就業意向370人，直播觀看量達9408人次，線上投遞簡歷245人。

活動現場（徐州市人社局供圖）

直播帶崗“帶”動職業前程

為了更好服務民生就業，全市各級人社部門整合直播帶崗“云端”招聘信息發布渠道，打造多維立體的直播招聘矩陣，有效助力才企雙向奔赴。一是線上線下雙軌同步模式。依托近年來培養的公共就業服務機構專業化技術團隊，形成招聘活動同步開設線上直播渠道的基本服務模式。今年“春風行動”期間，鼓樓區同步開設線上直播專區，通過實時直播帶崗、線上答疑互動，讓未能到場的求職者也能“云端”參會。其中，“春風行動”蘇寧廣場專場招聘會直播累計吸引3400余人次在線觀看，實現了線上線下聯動引才的良好效果。二是直播帶崗服務常態化。新沂市著力落實“周周有招聘、月月有活動”，依托“新沂好就業”抖音號開展全程直播推介，實時展示活動盛況、推送優質崗位信息，實現線上線下同步發力、精準對接，有效擴大招聘活動覆蓋面和影響力；睢寧縣依托“睢寧e就業”每天兩場直播帶崗、每周企業專場、實景探崗視頻、“譚談e就業”入企訪談等多種形式讓崗位“觸屏可及”，政策解讀、指導服務也實現“不打烊”，讓求職者隨時隨地獲取所需信息。三是特色直播搭平臺。云龍區積極提升就業服務“智感度”，依托“云龍易就業”平臺首創“數字人＋真人”雙軌直播模式，通過AI智能匹配、高頻互動功能，在2月17日至20日（大年初一到初四）連續舉辦4場直播帶崗活動；泉山區積極打造“局長帶崗”“泉就業”直播，通過“一把手”親自上陣，搭建企業與求職者供需對接的精準橋梁。

活動現場（徐州市人社局供圖）

隨著春節假期推進，徐州市2026年“春風行動”暨就業援助系列活動也穩步走向高潮。截至目前，全市“春風行動”期間共開展線上線下招聘會238場，參會企業2156家次，提供崗位49371崗次，求職人數42866人次，達成初步意向人數7456人次。目前，全市各地仍在密集開展“春風行動”系列服務活動，下一步將在各大商圈、主要景點、集/夜市、各鄉鎮/街道持續開展各類活動，為用人單位和各類求職者提供多元化的招聘求職服務，集中幫扶一批就業困難人員找到工作崗位，吸引更多高校畢業生回（留）徐發展、引導在外務工的回鄉人員留在家鄉就業創業、實現個人就業與地方發展的同頻共振。（來源：徐州市人社局）