延慶送“崗”到宣化！11家企業！400余個優質崗位

3月18日，區人力資源和社會保障局組織11家區內優質企業，赴河北省張家口市宣化區參加2026年“春風行動”現場招聘會，此次跨省招聘不僅是一次人才交流的實踐，更是深化區域協同、推動自身高質量發展的重要契機，通過吸引優質人才，為區內企業注入新活力，進一步優化產業人才結構，助力延慶在區域協同發展中實現互利共贏。

此次招聘活動精準對接兩地供需，延慶11家企業集中推出400余個優質崗位，覆蓋新媒體運營、家政護理、機械制造、食品加工、技術研發、工程運維等多個熱門領域，崗位梯度豐富，既適配高技能專業人才，也滿足普通務工人員就業需求，精準匹配不同年齡、不同技能層次求職者的擇業期待。

“我們帶來了電氣工程師、普工、電工等多個崗位，計劃招聘36人，其中電氣工程師最高月薪可達1萬元，企業全程提供吃住、繳納五險一金等完善福利，用工規范有保障，就是想吸納更多優質人才加入團隊。”北京環都拓普空調有限公司人事主管陳雪嬌介紹。優厚的薪酬待遇、健全的用工保障，讓延慶企業展位前人頭攢動，成為招聘會現場的焦點。

招聘會現場，求職者們紛紛駐足咨詢，與企業招聘專員深入溝通崗位要求、薪資福利、職業發展等細節，不少人現場填寫就業意向書，達成初步聘用共識。“身邊不少老鄉都在北京務工發展，今天這場招聘會給了我們家門口對接優質崗位的機會，我現場和兩家企業談得很順利，希望能成功入職，和老鄉一起赴京打拼、增收致富。”宣化求職者王杰道出了現場眾多求職者的共同心聲。據統計，活動當天累計超百名宣化求職者達成來延就業意向。

此次跨省專場招聘，是延慶區深化京冀協作的務實舉措，通過“走出去”精準送崗、面對面對接洽談，實現了企業用工需求與勞動者就業需求的高效匹配，既為延慶企業穩崗穩產、提質增效補充了新鮮人力，緩解了重點行業用工缺口，又為宣化區富余勞動力搭建了優質就業平臺，拓寬了異地就業增收渠道。

今年以來，區人力資源和社會保障局已先后赴懷來、宣化聯合開展2場專場招聘活動，累計服務企業26家次，提供各類優質崗位919個，助力414人達成赴京就業意向，其中181人有意向赴延就業。“我們全年計劃參加外埠地區線上線下招聘會24場，組織重點企業赴懷來、宣化、興和等地開展現場招聘，繼續深化京冀及周邊地區協作發展機制，做實做細轉移就業服務，讓穩就業的‘春風’常吹常新。”區人力資源和社會保障局人力資源公共服務中心主任趙丹表示。