男性求職新規(guī)：已婚身份能否提高結婚率？

如果以后中國很多崗位要求工作的男性必須已婚，那會提高結婚率嗎？可行嗎？

肯定不可行，聽說有一些國家收取單身稅，單身要繳納的資金比結婚的多還算有點意思。但這個提議只針對男性，本身就會男性不滿甚至引起反抗意識，甚至徹底擺爛躺平！最關鍵的是從人性角度來說，很多企業(yè)的崗位工作要求力量型已婚對他們有啥好處？可能沒有一點好處，除非某一些企業(yè)希望有一些牛馬。已婚人不敢太跳躍，為了還房貸車貸，只能老老實實上班。

其實提高結婚率最好的方式就是，讓女性能夠學會向下兼容，讓女性能真正成為平等的踐行者，甚至可能成為多付出的那個，也許才是激發(fā)男性欲望的關鍵！

我明白很多人現(xiàn)在都責怪男性不積極，不戀愛不參加相親，很多的相親現(xiàn)場成為了女兒國！但很多男性已經(jīng)意識到自己無法成為一段婚姻或者成立家庭的一個愛的供養(yǎng)者，那自然就擺爛了！

你想想，社會期待男性需要談戀愛主動付出，期待男性結婚付出彩禮，承辦酒席，買至少三金、買車買房、結婚后要承擔家庭大部分的支出，需要懂得情緒價值，需要懂得分擔家務，需要懂得伺候老婆月子等等。甚至還要為孩子上學、以后結婚買車買房等方面賺錢。

在中國社會，這種男性，從供養(yǎng)者到父愛如山的老黃牛，成為了很多家庭的縮影，過去經(jīng)濟壓力沒有那么大，男性可以承擔，但現(xiàn)如今單靠男性承擔不起，女性能否承擔一部分！女性本身學歷在提升，收入也在提升，她們甚至很多人比男性收入要高了！

但這種地位提升，收入提升。并沒有絕大部分女性想清楚婚姻的本質，或者基于數(shù)據(jù)化思考，反而還要根據(jù)自身條件的提升，用更高的要求，更大的標準要求男性必須做到什么。當男性意識到做不到的時候，無能為力的時候，或者無法承擔的時候。或者說承擔了以后很難持續(xù)后續(xù)最終可能還是走向分手或者離婚，那么男性也就不入局了！

那最佳方式，就是女性能向下兼容，能從男性必須承擔責任的思想拉出來，成為彼此成為合伙人，經(jīng)營婚姻的人，只要共鳴只要互補，只要都在積極的向前就行，別再提什么彩禮或者男性必須要買什么的事項，我覺得男性肯定會積極起來，結婚率肯定會提升！

當然最關鍵的是在當下以及未來好幾年，可能女性還需要從學歷文化的角度能向下兼容，愿意和比自己學歷低的男性去談也許才是破局的關鍵！

婚姻不該是單方面的“供養(yǎng)”交易。當女性放下“必須找條件更好的”執(zhí)念，男性不再被天價彩禮和“全能超人”期待壓垮，兩個人才能像合伙人一樣并肩前行。學歷收入只是參考，三觀合拍、愿意互相扶持才是根本。

畢竟，好的婚姻是兩個人一起搭伙過日子，不是誰“扶貧”誰，更不是單方面的“向下兼容”，而是平等基礎上的雙向奔赴。你覺得，這樣的婚姻觀能被更多人接受嗎？對此大家是怎么看的，歡迎關注我“她解憂”和我一起交流！