北京王樨律師：專業調解與法律實踐的典范

王樨律師，北京太古律師事務所執業律師，執業3年。擅長公司法律事務等多個領域，擁有豐富調解經驗。曾處理多起重大案件，如員工股權代持退出糾紛、勞動爭議及離婚案件等，為當事人解決難題，助力企業規范管理。

"王樨律師：專業背景與執業之路
王樨律師在北京太古律師事務所執業已有3年，執業證號為1110120xxxxxxxx85。他畢業于西南石油大學，本科學歷。2014年，王樨進入勞動與人力資源管理領域，積累了一定的行業經驗。2025年，他成立了王律師調解室，同時擔任社區人民調解員和王律師調解室負責人，還擁有人力資源管理員證書。他的服務地區主要在北京，聯系地址為北京市朝陽區曙光西里甲6號院時間國際8號樓北區1801。其擅長領域廣泛，涵蓋公司法律事務、勞動與人力資源、商事爭議、仲裁、民事調解、訴訟、中小企業、男性離婚等。
大型案件經驗：助力企業平穩過渡
王樨律師曾擔任某醫藥公司勞動專項顧問，參與了標的額近1000萬的員工股權代持退出勞動、合同糾紛案。在這個案件中，他憑借專業知識和豐富經驗，幫助公司平穩過渡管理關鍵期。在處理北京某投資管理中心（有限合伙）的員工退伙案件時，他全面收集《股權代持協議》《合伙協議》、出資銀行流水等關鍵材料，重點核查協議中退出觸發條件、定價機制、辦理時限等核心條款，確定合同糾紛案由，并采用司法確認程序。最終，使幾十名員工從公司平穩退伙，實現了公司的管理目標和財務目標。
勞動爭議調解：保障員工與企業權益
在勞動爭議案件方面，朱某（化名）系某醫藥公司在崗員工，公司單方大幅調整其工作內容導致收入下降。朱某委托王樨律師維權，王律師收集勞動合同、工作溝通記錄、薪酬發放記錄等證據，論證公司調崗未滿足法定要件，不構成合法行使用工自主權。同時，他確立“以打促調、快速兌現權益”的核心策略，在仲裁庭主持下采用“背對背+面對面”結合方式，平衡雙方訴求，推動達成互利和解。此案不僅幫助員工保障了薪酬待遇，實現合法權益最大化，還以案釋法明確企業調崗邊界，助力企業規范用工管理、降低勞動爭議法律風險。
離婚案件處理：快速解決婚姻難題
對于委托人（男方）的離婚案件，王樨律師采取了一系列有效的辦案方法。他第一時間梳理婚姻基礎、感情破裂原因、子女撫養、共同財產債務等情況，優先選擇協議離婚或調解離婚。以理性、中立、法律視角與對方溝通，促成雙方在自愿離婚、子女安排、財產分割等方面達成一致意見。協助準備全套文件，指導雙方完成簽字確認，并明確關鍵條款，避免后續爭議。最終，雙方自愿解除婚姻關系，子女撫養/探視、夫妻共同財產及債務已一次性妥善分割處理完畢，顯著縮短了離婚周期，幫助委托人盡快走出婚姻僵局，恢復正常生活與工作秩序。
王樨律師憑借其專業的法律知識、豐富的實踐經驗和認真負責的態度，在多個領域為當事人解決了實際問題，贏得了良好的口碑和信任。他將繼續以專業的服務為更多人提供法律幫助。"