巴黎4月3日(魯佳)法國參議院4月1日通過了一項法案,旨在縮短“協議解約”(rupture conventionnelle)求職者領取失業金的期限。此舉旨在提高就業率,助力失業者重返工作崗位。
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據《資本》報道,2024年,法國共有51.5萬份“協議解約”被簽署,較10年前增長了63%。“協議解約”能使員工領取失業金,因此這種制度被廣泛使用。目前,“協議解約”占失業金支出的四分之一,約為94億歐元。
因此,政府要求對這一制度進行改革以實現節約。法國三大工會——法國工人民主聯盟(CFDT)、法國基督教勞工聯盟(CFTC)、法國工人力量總工會(FO)于3月達成協議,并將其納入法案草案。該法案于4月1日在參議院以236票贊成、39票反對的結果通過。
該法案規定,對于因“協議解約”而失業的求職者,領取失業金的最長期限將縮短。具體而言,55歲以下人群的最長期限將從18個月縮短至15個月;55歲以上人群將從27個月縮短至20.5個月。盡管這些人群仍可申請延長期限,但法國勞動局(France Travail)將根據評估結果決定是否批準。但在失業率更高的海外領土,這一期限更長。
根據法國失業金管理局(Unédic)的估計,此項改革將為政府節省8億至9億歐元。法國勞工與團結部長讓-皮埃爾·法蘭杜(Jean-Pierre Farandou)對這項協議表示欣慰,并稱“這證明了社會對話在我國有效運作,且社會伙伴能夠提出切實可行、具有結構性意義的改革方案”。
參議院中,右翼、中間派及總統陣營廣泛支持這項改革,認為該法案旨在促進重返就業崗位,并避免過度福利帶來的負面影響。但左翼強烈譴責這導致失業者權益受損。
文|魯佳
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