湖北城市建設職業技術學院與央企共筑就業直通車

　　深耕二十載，校企一條心！當湖北建院的育人匠心遇上央企的產業資源，一場“共育、共選、共成長”的校企合作盛宴，讓建院學子畢業即直通央企核心崗，高質量就業一路開掛！從黨委書記、校長董文斌3月20日帶隊赴上海中建東方裝飾訪企拓崗，到央企專屬招聘團一周內進校“搶賢才”；從70余名校友扎根企業、9人躋身中層管理崗的二十年育人成果，到11名學子成功拿下央企優質崗位的最新捷報，湖北城市建設職業技術學院與中建東方裝飾的校企合作，早已從簡單的“合作對接”升級為深度的“共生共育”，成為職業教育產教融合的鮮活范本。

　　校企同心，練就硬核就業本領

　　校企合作的核心，是讓人才培養精準對接產業需求。此次訪企拓崗，雙方再度錨定目標，全力推動“國家城市更新行業產教融合共同體”落地見效。學校城市更新學院將深化教學改革，推動傳統教材向工作手冊式教材轉型，把中建東方裝飾這一裝飾行業頭部央企的真實項目、真實產品、真實生產場景直接“搬”進課堂，讓學生在校就能接觸行業前沿。

　　緊扣城市更新、工業化裝飾、裝配式裝修等行業新賽道，雙方在第四屆國家現代學徒制班的基礎上，持續深化工學結合培養模式——學生在校跟著企業項目做實踐，跟著行業導師學技能，理論知識與實戰能力雙提升，真正實現“在校即上崗，畢業即上手”。這也是央企專程進校招聘的核心原因：現代學徒制的學子熟悉企業模式、適配崗位需求，恰好補上城市更新項目的人才缺口，這正是校企共育最實在的成果。

　　央企進校，雙向奔赴結碩果

　　訪企拓崗的“種子”，很快在校園里開出就業之花。3月27日，中建東方裝飾人力資源部經理趙亮正率專屬招聘團進校，建筑裝飾工程技術等相關專業近百名學子踴躍參與，現場人氣火熱。

　　企業拿出的就業福利更是誠意滿滿：薪資中位數超萬元、五險一金全覆蓋、人才安居補貼、武漢及長三角核心區域就業，一個個硬核條件直擊學子求職需求，瞬間點燃現場熱情。而建院學子的表現，更讓招聘團隊連連驚喜：憑借在校期間的扎實學習、技能競賽的千錘百煉、第二課堂的綜合積累，學子們展現出與崗位高度適配的專業素養和職業精神，“比預想的更優秀，適配度遠超預期！”

　　最終，11名優秀學子脫穎而出，成功斬獲酒店管家崗、助理設計崗、物資管理崗等優質崗位，即將奔赴央企開啟職業生涯，一場校企共育下的高質量就業“直通車”，就此加速駛出。

　　薪火相傳，校友攜手共育暖人心

　　校企合作的溫度，藏在薪火相傳的傳承里。此次招聘，湖北城市建設職業技術學院校友、現任中建東方裝飾武漢供應鏈中心主任的高林統，以面試組成員的身份回到母校。“我當年靠校企合作成長起來，現在回來招人，就是想把這份成長機會帶給學弟學妹，一起做城市更新項目。”一句暖心話語，既是校友對母校育人理念的認可，更是校企合作成果的生動體現。而學子們的積極反饋，更是對校企合作的最好回應。

　　剛完成面試的畢業班學生張彬表示“能進央企做城市更新項目，就是我最理想的職業起點！”這不僅是張彬的心聲，更是眾多建院學子的共同期盼，他們帶著校企共育練就的硬本領，自信奔赴屬于自己的職業未來。

　　二十年來，一批批建院學子通過校企合作的平臺走進央企，在行業中成長成才，如今又反哺母校，為學弟學妹搭建就業橋梁，讓校企共育的良性循環持續升溫。（通訊員：郭婷婷 吳美齊 劉君怡）