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以下文字整理自4月1日,“學(xué)術(shù)立校 創(chuàng)新致遠(yuǎn)”—— 上海師范大學(xué)附屬中學(xué) “創(chuàng)新型學(xué)術(shù)高中”建設(shè)論壇暨2026學(xué)術(shù)月開幕式上, 中國教育學(xué)會副會長、 教育部中學(xué)校長培訓(xùn)中心主任李政濤以“通向‘創(chuàng)新拔尖人才’的前沿方向”為題所作主旨報(bào)告,有刪節(jié)。
為何我們要聚焦“前沿”?因?yàn)榇髮W(xué)本質(zhì)上是知識生產(chǎn)、理論創(chuàng)新和走向前沿的地方。所有的教育探索與實(shí)踐,都必須瞄準(zhǔn)前沿、面對前沿、立足前沿,進(jìn)而突破前沿、引領(lǐng)前沿。這不僅是大學(xué)的使命,更是我們每一位教育人的核心職責(zé)。
基于這一認(rèn)識,我認(rèn)為“創(chuàng)新型學(xué)術(shù)高中”的首要使命是人才培養(yǎng),即“創(chuàng)新拔尖人才”的培養(yǎng)。在此,我特意將“創(chuàng)新”置于“拔尖”之前,這并非文字游戲,而是蘊(yùn)含著深刻的育人邏輯。
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為什么是“創(chuàng)新拔尖人才”?
傳統(tǒng)語境常提“拔尖創(chuàng)新人才”,但我主張調(diào)整為“創(chuàng)新拔尖人才”。其根本區(qū)別在于:“拔尖”屬于個(gè)體,“創(chuàng)新”屬于全體,拔尖創(chuàng)新屬于群體。唯有通過大群體的創(chuàng)新,才能涌現(xiàn)出真正的拔尖人才。
拔尖是個(gè)體的卓越,是一個(gè)人才在某個(gè)學(xué)科某個(gè)領(lǐng)域達(dá)到的高度。
創(chuàng)新是全體的素養(yǎng),人人皆有創(chuàng)新潛能。依據(jù)多元智能理論,不能僅以學(xué)習(xí)成績界定人才,更應(yīng)關(guān)注每個(gè)學(xué)生身上是否具備創(chuàng)新的素養(yǎng)與潛質(zhì)。
具有創(chuàng)新素質(zhì)的中國孩子越來越多,拔尖性的創(chuàng)新人才就一定會越來越多。拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng),重在創(chuàng)新,以創(chuàng)新帶動拔尖,以大面積、大范圍、大群體的創(chuàng)新引領(lǐng)和驅(qū)動拔尖人才的涌現(xiàn)。
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“創(chuàng)新拔尖人才培養(yǎng)”的認(rèn)識誤區(qū)
基于上述理念,審視當(dāng)前的教育實(shí)踐,人才培養(yǎng)存在四個(gè)主要的認(rèn)知誤區(qū):
誤區(qū)一:以“優(yōu)秀表現(xiàn)”替代“聰明特質(zhì)”。
我們往往用成績優(yōu)異、聽話守紀(jì)等“優(yōu)秀表現(xiàn)”來定義人才,卻忽視了真正具有創(chuàng)新潛質(zhì)的“聰明特質(zhì)”。受到華東師范大學(xué)第二附屬中學(xué)校長周彬觀點(diǎn)的啟發(fā),我同樣認(rèn)為,必須厘清聰明、優(yōu)秀與拔尖三者的本質(zhì)區(qū)別,避免用單一的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)埋沒那些看似不循規(guī)蹈矩的天才。
誤區(qū)二:以集中學(xué)習(xí)替代個(gè)性化創(chuàng)新培養(yǎng)。
長期以來,我們認(rèn)為把超常兒童集中在一起做超前拔尖學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,就能培養(yǎng)出拔尖創(chuàng)新人才。然而歷史數(shù)據(jù)表明,這種模式鮮有成功。原因在于,創(chuàng)新人才的成長需要多樣化的環(huán)境,而非統(tǒng)一、單維度的訓(xùn)練。學(xué)習(xí)的本質(zhì)是高度可塑且充滿差異的,“一千個(gè)讀者心中有一千個(gè)哈姆雷特”,唯有尊重個(gè)性化,才能孕育創(chuàng)新。
誤區(qū)三:以做題式訓(xùn)練替代探究式學(xué)習(xí)。
現(xiàn)行的所謂“天才培養(yǎng)”,如江蘇省錫中教育集團(tuán)總校長唐江澎所言,往往演變?yōu)樵跁鲱}的孩子中挑選更會做題的,讓他們做更難、更偏的題,最終以考入名校作為成功的標(biāo)尺。這是一種慣性思維。真正的創(chuàng)新人才培養(yǎng),必須讓所有孩子在探索中求知,在做中學(xué)、在創(chuàng)中學(xué),而非在機(jī)械記憶和刷題中消耗靈性。
誤區(qū)四:以拔尖替代創(chuàng)新。
將智力超常、成績優(yōu)異的學(xué)生等同于創(chuàng)新人才。多項(xiàng)長達(dá)數(shù)十年的追蹤研究顯示,兒時(shí)智商超群、成績出眾者,成年后成為對社會有創(chuàng)造性貢獻(xiàn)的拔尖人才的概率并不高。李政道先生也曾提到,絕大多數(shù)諾貝爾物理學(xué)獎得主并非當(dāng)年的狀元或第一名。這警示我們:高分不等于高能,智力超常絕不等同于創(chuàng)新人才。
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“創(chuàng)新拔尖人才培養(yǎng)”的前沿方向
在探討創(chuàng)新拔尖人才的培養(yǎng)時(shí),我們須將視野投向更廣闊的時(shí)空坐標(biāo)。這條培養(yǎng)路徑應(yīng)當(dāng)清晰地通向七個(gè)關(guān)鍵維度:未來、綜合、貫通、融合、融入、協(xié)同與健康。
1.通向“未來”,包括未來學(xué)校、未來學(xué)習(xí)、未來課堂、未來教師等
教育部多個(gè)文件高頻提及“未來”二字,對于“創(chuàng)新型學(xué)術(shù)高中”的建設(shè)而言,未來學(xué)校一定是學(xué)術(shù)性學(xué)校,未來學(xué)習(xí)一定是學(xué)術(shù)性學(xué)習(xí),未來課堂一定是學(xué)術(shù)性課堂,未來教師一定是學(xué)術(shù)性教師。
2.通向“綜合”
教育綜合改革、教師教育綜合改革已經(jīng)啟動,真正的綜合改革,核心在于“銜接”“融通”“貫通”,不同學(xué)段的銜接、不同類型教育的貫通,才是真正的綜合改革。
3.通向“貫通”
首要的關(guān)鍵突破口,是打破學(xué)段壁壘,走向基于跨學(xué)段的貫通式育人,與此相應(yīng),未來教師需要具備跨學(xué)段貫通育人的教學(xué)能力。
4.通向“融合”
融合式育人包括學(xué)科融合、“五育”融合、人師加機(jī)師的雙師融合等等。
5.通向“融入”
數(shù)智化技術(shù)必須深度融入課程、教學(xué)、教研、評價(jià)的全過程。
6.通向“協(xié)同”
當(dāng)下的協(xié)同育人主要包含兩個(gè)層面:校家社協(xié)同與人機(jī)協(xié)同。
校家社協(xié)同要充分發(fā)揮教聯(lián)體的作用,學(xué)校引領(lǐng)育人目標(biāo)、育人過程、育人方式、育人評價(jià)。
在人機(jī)協(xié)同的背景下進(jìn)行創(chuàng)造性學(xué)習(xí)、創(chuàng)造性研究,融會貫通、創(chuàng)造觀點(diǎn),而不只是搜集觀點(diǎn)、搬運(yùn)信息,從知識走向見識、卓識、智識。數(shù)智時(shí)代,不同的提問方式?jīng)Q定了AI回答的深度,教育要能培養(yǎng)出向AI提出高質(zhì)量問題的人。
7.通向“健康”
所有關(guān)于未來的討論,最終都要回歸到“人”本身。教育部在今年新春第一會上強(qiáng)調(diào)“健康第一”,不僅指身體健康,更指心理與精神的健康。當(dāng)下青少年普遍面臨意義感缺失與目標(biāo)感模糊的困境。哈佛大學(xué)一項(xiàng)歷時(shí)25年的研究表明,那些擁有清晰目標(biāo)并將其寫下來的人,最終成為社會的頂尖人才,其成就遠(yuǎn)超他人。
幫助學(xué)生找到意義感、目標(biāo)感,走向健康的人生,這是包括我在內(nèi)的數(shù)智時(shí)代的所有教育人,都不能不承擔(dān)的教育使命與責(zé)任。
為落實(shí)《義務(wù)教育課程方案(2022年版)》《教育強(qiáng)國建設(shè)規(guī)劃綱要(2024—2035年)》及教育部《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)地方課程和校本課程建設(shè)與管理的意見》相關(guān)要求,助力中小學(xué)校突破校本課程建設(shè)瓶頸,整合優(yōu)質(zhì)教育資源,搭建專家引領(lǐng)、名校對標(biāo)、實(shí)操演練、交流研討的高端研修平臺,特舉辦本次“中小學(xué)高品質(zhì)校本課程建設(shè)與特色凝練高級研修班”,通過“線下深耕+線上延伸”的立體化研修模式,幫助學(xué)員吃透校本課程建設(shè)核心邏輯,掌握實(shí)操方法,打造具有本校特色、貼合學(xué)生需求、彰顯教育內(nèi)涵的優(yōu)質(zhì)校本課程,推動學(xué)校辦學(xué)品質(zhì)與特色品牌雙提升。
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來源丨第一教育
編輯丨智庫君
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