惠泉啤酒董事長劉翔宇辭任：燕京系內部調整，凈利七連增后迎管理層新局

4 月 12 日，福建省燕京惠泉啤酒股份有限公司（600573）發布公告，公司董事會于 4 月 9 日收到董事長劉翔宇遞交的書面辭職報告，其因 “工作需要” 申請辭去公司董事長、董事及董事會專門委員會相關職務，辭職報告自送達董事會時生效，辭任后劉翔宇將不在公司擔任任何職務。

截至公告日，劉翔宇未持有惠泉啤酒股份，也無應當履行而未履行的承諾事項，此次人事變動屬燕京啤酒集團內部正常調整。

作為燕京系資深高管，劉翔宇 1971 年出生，研究生學歷、高級經濟師，1995 年加入燕京啤酒，歷任董秘、副總經理、常務副總經理等職，2019 年起出任惠泉啤酒董事長，2022 年 5 月至 2025 年 10 月還兼任公司總經理，同時身兼燕京啤酒副董事長及多家燕京惠泉子公司董事長職務。

在其執掌惠泉啤酒的 7 年間，公司實現凈利潤 “七連增”，經營質量穩步提升。

2025 年年報顯示，惠泉啤酒當年實現營業收入 6.40 億元，同比微降 1.05%；歸母凈利潤達 7999.05 萬元，同比增長 23.38%，扣非凈利潤增幅更高達 27.88%。利潤增長主要得益于成本費用有效管控，營業成本同比下降 6.38%，管理費用下降 16.55%，帶動公司毛利率提升 3.22 個百分點至 33.88%。

不過公司也面臨營收增長乏力的困境，呈現 “利潤靠控本、增收遇瓶頸” 的格局，省外市場拓展雖有突破，但規模仍有限。

此次辭任后，惠泉啤酒管理層迅速完成銜接。

根據公告，經半數以上董事共同推舉，副董事長王岳代為履行董事長及法定代表人職責，直至新任董事長選舉產生。同時，公司董事會提名燕京啤酒常務副總經理林文為第九屆董事會董事候選人，該議案尚需提交股東大會審議。

王岳為燕京系財務出身，長期負責惠泉啤酒財務及運營管理；林文則擁有豐富的區域公司管理經驗，歷任山西、河北等地燕京啤酒子公司負責人，此次提名進一步強化燕京啤酒對惠泉啤酒的管理把控。

惠泉啤酒作為福建省唯一啤酒上市公司，2004 年起由燕京啤酒控股，當前燕京啤酒持股比例達 50.08%，為絕對控股股東。

此次人事調整未涉及公司經營戰略變更，也未改變股權結構，市場反應平穩。

業內認為，此次變動是燕京啤酒集團基于整體布局的內部人事調動，意在優化旗下企業管理團隊，為惠泉啤酒突破營收瓶頸、拓展全國市場儲備管理力量。

對惠泉啤酒而言，劉翔宇辭任標志著一個穩定發展階段的結束，王岳代行職責、林文擬入局的管理層新組合，將面臨破解營收困局、推動產品升級、擴大市場份額的新挑戰。

在國內啤酒行業競爭加劇、高端化趨勢加速的背景下，這家東南沿海老牌啤酒企業能否在新管理層帶領下實現營收與利潤雙增長，仍待市場檢驗。