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文/木蟲
根據中央紀委國家監委通報,2025年前11個月,全國共查處違反中央八項規定精神問題251516起,批評教育和處理326834人,其中黨紀政務處分225347人。
今年前三季度,立案78.9萬件,其中立案省部級干部90人。
腐敗,如附骨之疽,侵蝕著公權力的公信力,消解著社會的公平正義。多年來,反腐敗斗爭持續發力,“打虎拍蠅”成效顯著,但為何仍屢禁不止?
根子未除,腐病難愈。要真正鏟除腐敗,不能止于“治標”,必須深挖“病根”,從制度、監督、文化三重維度動真格、下猛藥。
其一,制度是“籠子”,必須扎緊扎牢。
腐敗頻發,往往源于權力運行不透明、制衡機制缺位。一些關鍵崗位“一把手”權力過于集中,決策過程暗箱操作,極易滋生“小圈子”“利益鏈”。必須推進權力清單化、流程公開化,尤其在土地出讓、工程建設、選人用人等高風險領域,建立全過程留痕、可追溯、可問責的制度體系。
同時,加快推動官員財產申報公示制度落地,讓權力在陽光下運行,從源頭上壓縮尋租空間。
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其二,監督是“利劍”,必須獨立有力。
當前監督體系雖已成形,但“上級監督遠、同級監督軟、下級監督難”的困境依然存在。要真正發揮監督效力,必須提升紀檢監察機關的獨立性與權威性,強化垂直管理,減少地方干預。同時,激活群眾監督與輿論監督的“第三只眼”,暢通舉報渠道,保護舉報人權益,讓“微腐敗”無處藏身。
唯有形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的閉環機制,監督才具震懾力。
其三,文化是“土壤”,必須凈化重塑。
腐敗不僅是制度漏洞,更是價值觀的扭曲。一些地方仍存“關系大于規則”“人情重于法紀”的潛規則,助長了“跑官要官”“圍獵權力”的歪風。必須大力弘揚清廉文化,將廉潔教育納入干部培訓與國民教育體系,樹立“清正為榮、貪腐為恥”的社會風尚。
領導干部要帶頭廉潔治家,管好親屬與身邊人,防止“裙帶腐敗”代際傳遞。警鐘長鳴,日有三省,勤勉奉獻。
鏟除腐敗,非一日之功,更非一役之勝。它是自我革命,自我突破。唯有以壯士斷腕的決心推進制度革新,以刮骨療毒的勇氣強化監督問責,以潤物無聲的耐心培育廉潔文化,才能真正從“根子”上清除腐敗的生存土壤。
當權力不再任性,監督不再乏力,清廉成為常態,腐敗自然無處滋生。那一天,才是“根子”被徹底鏟除之時。2026.1.7.
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