我發(fā)現(xiàn)一個(gè)，讓別人喜歡你的，很絕的法則

榮格說：

“人們的潛意識(shí)指引著人生，但人們認(rèn)為那就是命運(yùn)。”

很多看似命中注定的軌跡，其實(shí)是潛意識(shí)在背后默默地指引著方向。

就像吸引力法則中所講：你生命中所發(fā)生的一切，都是你吸引來的。

一個(gè)人的生活或好或壞，皆由自己的心念決定。

吸引力法則的核心在于“同頻共振”。

相同頻率的能量會(huì)相互吸引。

當(dāng)我們心中充滿積極的期待和喜悅時(shí)，我們的能量場(chǎng)會(huì)散發(fā)出積極的頻率，吸引來與之相匹配的人和事。

反之，若心懷消極和沮喪，吸引來的也將是負(fù)面的能量和結(jié)果。

如果我們想吸引特定類型的人，首先要成為那樣的人。

01.

積極的人，擁有向上的生命力

根據(jù)美國(guó)俄亥俄大學(xué)和夏威夷大學(xué)的研究，人們會(huì)不自覺地感受到周圍人的情緒。

大多數(shù)的人都喜歡和快樂的人在一起，如果有人和你的溝通交流大多是積極的，他們會(huì)開始將積極的情緒與你聯(lián)系起來，甚至可能愛上你。

所以，盡最大的努力去傳達(dá)積極的情緒，讓別人在你身邊時(shí)感到快樂，那么自然而然，別人就會(huì)對(duì)你產(chǎn)生好感。

日本作家村上春樹，他每天都會(huì)懷著對(duì)生活的好奇與期待出門跑步，在他的眼中，沿途的風(fēng)景、路人的微笑、鳥兒的歌聲，甚至是空氣中彌漫的獨(dú)特氣息，都可能成為他當(dāng)天收獲的小奇跡。

正是這種對(duì)生活中奇跡元素的敏銳捕捉和珍視，使得他能夠從平凡的生活點(diǎn)滴中汲取豐富的創(chuàng)作靈感，創(chuàng)作出一部部動(dòng)人心弦的文學(xué)作品，也讓他的生活充滿了詩(shī)意與浪漫。

從心理學(xué)的角度而言，這種積極的心理暗示會(huì)調(diào)整我們的認(rèn)知路徑，使我們更容易關(guān)注到生活中的積極面，從而激發(fā)大腦分泌更多的快樂荷爾蒙，如多巴胺和內(nèi)啡肽等，讓我們的心情變得愉悅而舒暢。

這種愉悅的心情又會(huì)進(jìn)一步提升我們的振動(dòng)頻率，形成一個(gè)良性循環(huán)，吸引更多令人愉悅和驚喜的事件進(jìn)入我們的生活。

對(duì)待事情有著正面積極的心態(tài)，不要消極悲觀，這是被看見的基礎(chǔ)。

02.

真誠(chéng)的人，容易打動(dòng)人心

曾在知乎看到一個(gè)熱門話題：大學(xué)生剛進(jìn)入社會(huì)，要怎么做，才能得到貴人的賞識(shí)和幫助？

其中有一個(gè)高贊回答：

首先，你要具備一個(gè)優(yōu)秀的品格，真誠(chéng)、謙卑或感恩，而不是什么算計(jì)、套路之類的。

交往力自帶真誠(chéng)，很容易被信任，很容易和人打交道。

晏殊在 14 歲的時(shí)候，與上千名進(jìn)士一同參加殿試。面對(duì)考題，晏殊鎮(zhèn)定自若，所寫文章辭藻華美，深深贏得了宋真宗的贊賞。

幾天后復(fù)試開始，試卷剛發(fā)到手中，晏殊便向主考官請(qǐng)示，說自己曾經(jīng)做過這個(gè)題目，請(qǐng)求換個(gè)試題再考自己。

宋真宗被他的真誠(chéng)所打動(dòng)，于是重新出題，而晏殊依然能夠?qū)Υ鹑缌鳌Ｒ舱驗(yàn)檫@份真誠(chéng)，宋真宗更加喜愛他的才華，當(dāng)即賜予他“同進(jìn)士出身”的頭銜，任命他為秘書省正字，并讓他留在秘閣繼續(xù)學(xué)習(xí)。

幾年后，宋真宗要為太子挑選秘書舍人這一極其重要的職位，這個(gè)職位是未來皇帝的貼身顧問，眾多大臣都對(duì)其虎視眈眈。

然而，宋真宗毫不猶豫地選中了年輕的晏殊。大臣們對(duì)此感到不解，宋真宗解釋道，他聽說眾多大臣都熱衷于參加各種宴會(huì)，唯有晏殊不去，而是一心閉門讀書，正是太子所需要的人。

晏殊聽到后，立即向真宗請(qǐng)辭，并誠(chéng)懇地說道，自己并非不愿意參加宴會(huì)，只是因?yàn)榧揖池毢瑢?shí)在沒有能力參加，如果有條件，自己也愿意前往。

宋真宗聽后，不但沒有責(zé)怪他，反而對(duì)他的真誠(chéng)更加贊賞，下詔褒獎(jiǎng)晏殊。

三毛說：

“真誠(chéng)，是一把在社會(huì)上無往不利的劍，走到哪里都應(yīng)隨身攜帶。”

一個(gè)人如果缺乏真誠(chéng)，就很難贏得他人的信任。

你越是耍心眼、敷衍了事，他們?cè)绞潜荛_你。

而當(dāng)你真誠(chéng)待人，別人便對(duì)你更放心，也更愿意信任你。

03.

出丑的人，更能增加魅力

你知道嗎，大多數(shù)人都不喜歡過于完美的人！

美國(guó)心理學(xué)家Elliot Aronson在1966年發(fā)現(xiàn)的一個(gè)心理學(xué)效應(yīng)——出丑效應(yīng)表明：當(dāng)一個(gè)人具有一定的能力，并適度地犯了一些不違背原則的小錯(cuò)誤，導(dǎo)致在公眾面前“出丑”時(shí)，會(huì)更容易博得人們的偏愛。

人們希望看到聰明能干的人，但也希望看到人的不完美的一面。因此，過于完美的人往往并不招人愛，反而還被很多人防備和攻擊，而能力還行，但時(shí)不時(shí)會(huì)犯“二”的人卻更能討人喜歡。

喬布斯是一個(gè)典型的例子。

在發(fā)布新產(chǎn)品的發(fā)布會(huì)上，他不止一次地展示出自己緊張甚至出丑的一面。

比如，在某次發(fā)布會(huì)上，喬布斯不小心把產(chǎn)品展示屏幕卡住了，導(dǎo)致展示延遲。

這時(shí)，他沒有選擇急于修正，而是直接面對(duì)觀眾，笑著承認(rèn)自己的小失誤。

這個(gè)反應(yīng)，讓他在人們心中變得更加真實(shí)、更具人情味。

通過這種方式，喬布斯不僅獲得了觀眾的寬容，反而增強(qiáng)了大家對(duì)他的好感。

如果你身邊有一個(gè)完美的人，不管是情商還是智商，都是頂級(jí)，整個(gè)人高高在上。

能力強(qiáng)大，成就了不起。

對(duì)于這樣的人，你是什么樣的感受和態(tài)度？

那肯定是只會(huì)瞻仰、欣賞、膜拜，但卻從來不會(huì)和他做朋友，打心里就不會(huì)想著要和他拉近關(guān)系。

因?yàn)檫@樣處處都比自己能力高的人，會(huì)讓你有挫敗感，覺得高不可攀，太過遙遠(yuǎn)。

他越耀眼，越讓你覺得自己的渺小，他對(duì)你產(chǎn)生的“吸引力”大打折扣。

能力太懸殊，只會(huì)顯得自己很失敗，很挫敗。

人們更喜歡真實(shí)和真誠(chéng)的人，這種真實(shí)感使得人們覺得他們更具有人情味和親和力，一絲不茍從不出錯(cuò)的人，往往會(huì)令人覺得不真實(shí)。

04.

真正的情商高，不是見人說人話，見鬼說鬼話，而是有讓對(duì)方發(fā)自內(nèi)心信任你的能量。

據(jù)數(shù)據(jù)顯示，人們更容易喜歡和自己相似的人。

吸引力法則強(qiáng)調(diào)，當(dāng)我們將注意力聚焦于某一事物，并持續(xù)發(fā)出與之相應(yīng)頻率的思想波時(shí)，就如同在宇宙的能量場(chǎng)中投放了一顆“信號(hào)彈”，會(huì)吸引周圍具有相似頻率的事物和情境向我們靠攏。

正如《力量》中說：

“想象力就是一個(gè)人靈魂的創(chuàng)造力。一個(gè)人如果長(zhǎng)期扮演自己心中的角色，不久之后理想就會(huì)實(shí)現(xiàn)。”

你想要吸引什么樣的人喜歡你，首先你要成為你想成為的人。

點(diǎn)個(gè)【在看】，愿你始終心懷陽(yáng)光，源源不斷地迎來好事。

-THE END-