光伏“大裁員”：14萬(wàn)人何去何從？

文/劉莉
編輯/嚴(yán)凱
數(shù)據(jù)整理/劉莉
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對(duì)部分光伏從業(yè)者來(lái)說(shuō)，2024年是在提心吊膽中度過(guò)的。在行業(yè)寒冬下，大部分公司將瘦身的第一刀砍在了“人員優(yōu)化”上。

根據(jù)【能源嚴(yán)究院】統(tǒng)計(jì)，2024年，市值排名前100位的A股光伏上市公司總計(jì)擁有員工數(shù)為611851人，較2023年的756234減少了144383人，同比減少19.09%。

上述數(shù)據(jù)僅統(tǒng)計(jì)了部分A股上市公司數(shù)據(jù)，港股上市公司及如一道新能、高景太陽(yáng)能等行業(yè)龍頭未納入統(tǒng)計(jì)中，全行業(yè)“裁員”數(shù)量或超過(guò)20萬(wàn)人。

其中，隆基綠能以37213人（同比減少49.57%）高居減員榜首，幾乎腰斬的員工規(guī)模折射出行業(yè)面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。

緊隨其后的晶科能源、天合光能、晶澳科技等頭部企業(yè)裁員人數(shù)均超萬(wàn)人，同比降幅普遍在25%-50%之間。

從數(shù)據(jù)來(lái)看，減員前十的企業(yè)裁員超過(guò)12萬(wàn)人，占總裁員規(guī)模的80%以上。

這一現(xiàn)象與光伏行業(yè)近期的產(chǎn)能過(guò)剩、價(jià)格戰(zhàn)加劇密切相關(guān)。

隨著技術(shù)迭代放緩、海外貿(mào)易壁壘增加，部分企業(yè)不得不通過(guò)大幅縮減人力成本來(lái)維持生存。例如，鈞達(dá)股份裁員比例高達(dá)61.74%。

不過(guò)，仍有部分光伏企業(yè)逆勢(shì)而上，員工人數(shù)不減反增。這其中，逆變器龍頭陽(yáng)光電源最為典型，其2024年員工人數(shù)為17305人，較2023年增加3508人。

此外，特變電工、德業(yè)股份、錦浪科技等企業(yè)員工人數(shù)同比均有所增長(zhǎng)。其中，德業(yè)股份、永臻股份企業(yè)員工數(shù)同比增長(zhǎng)超50%。

這些企業(yè)均有一個(gè)共同點(diǎn)，它們?cè)?024年取得了不錯(cuò)的業(yè)績(jī)。以陽(yáng)光電源為例，實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入約為778.57億元，同比增長(zhǎng)7.76%；對(duì)應(yīng)實(shí)現(xiàn)歸屬凈利潤(rùn)約為110.36億元，同比增長(zhǎng)16.92%。

此外，這些逆勢(shì)擴(kuò)招的企業(yè)大部分主要集中在儲(chǔ)能配套、微型逆變器等細(xì)分賽道，反映出行業(yè)結(jié)構(gòu)性分化的趨勢(shì)。

分析師指出，此次裁員潮是行業(yè)從粗放擴(kuò)張轉(zhuǎn)向精細(xì)化運(yùn)營(yíng)的標(biāo)志。短期內(nèi)，陣痛或?qū)⒊掷m(xù)，但具備技術(shù)優(yōu)勢(shì)和市場(chǎng)靈活性的企業(yè)有望在洗牌后占據(jù)更有利位置。

對(duì)于從業(yè)人員而言，向新興細(xì)分領(lǐng)域或海外市場(chǎng)轉(zhuǎn)移可能成為關(guān)鍵出路。