12月5日,胖東來官方賬號發布“專業領域頂尖人才直通車”招聘,以年薪不低于100萬長期招聘國內外專業領域頂尖人才,帶薪休假不低于60天。
招聘具體為:年齡50周歲及以下,不限性別國籍。專業領域包括;文化研究、人力資源、商品開發、質量管理、安全管理、信息技術、財務管理、工程項目管理、品牌藝術設計、企業法律事務。高級人才面談,通過溝通雙方達成合作共識,即可上崗。
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此前,胖東來曾高薪招聘翻譯,引發外界關注。11月11日,胖東來商貿集團發布公告,將招聘2名中英翻譯助理。其中任職資格要求,限制40周歲及以下女性。
教育背景要求第一學歷畢業于QS排名前50院校,主修翻譯學、英語、國際交流或相關專業;有海外留學或工作經歷者;有心理學/哲學/法律/歷史專業或有豐富商業背景從業者優先。
薪資待遇顯示,帶薪休假不低于60天。此外年薪不低于50萬,根據實際能力可面談。
依照2026QS世界大學排名,中國僅有8所高校符合胖東來的基本招聘條件。
據胖東來致應聘者的一封信,此次招聘中英翻譯助理人員,共接收613份有效簡歷。由于崗位數量有限,對應聘者的基礎信息、教育背景、專業特長、工作經歷以及對胖東來文化的理解等方面進行了綜合評估,并依據招聘崗位的實際需求進行了兩輪篩選。對于未能通過簡歷篩選進入面試環節的人,后續計劃開啟“胖東來專業人才招聘通道”,補充高素質的專業優秀人才。
據極目新聞,12月3日,胖東來商貿集團“年薪50萬元招聘中英翻譯助理”崗位已開啟第一輪面試工作,隨后還有第二輪面試。有此次面試者表示,自己大概線上面試了半個小時,題目不難,都是挺真誠的問題。
胖東來還曾因招聘過于火爆,引發系統崩潰。新鄉胖東來三胖此前公開招聘900人,8月23日上午10點正式開啟崗位招聘后,大量網友涌入投遞簡歷網頁,導致頁面一度崩潰無法打開。45分鐘后,胖東來招聘頁面顯示,所有崗位接收的有效簡歷數量均已達到崗位要求,投遞通道現已關閉。
員工高薪酬、高福利的模式是胖東來招聘火爆的重要原因。于東來今年6月11日在社交平臺表示,今年胖東來八千多名員工稅后平均月收入9000元。他同時表示,未來胖東來的工作時間每周不會超過三十六個小時,年休假不會低于四十天。
12月3日,胖東來創始人于東來發文表示,這兩年超市行業調改最大的變化和價值就是:推動員工收入提升,體現對人的尊重,下架劣質商品等。
編輯:趙家祥
統籌: 馬松林、王尚樞
來 源:胖東來商貿集團微信公眾號、正觀新聞等
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