在私域與全域的增長實踐里,我們始終關注一件事:AI不是喊口號,而是要看它到底能不能“跑出來”。
最近有兩個案例,讓我們清晰看到——AI不只是提效,而是真的在改寫營銷團隊的分工方式。
一個是絕味食品。企點與絕味共創的全鏈路AI會員營銷實戰中,AI組的訂單轉化做到了人工組的3.1倍;點擊、支付、留存幾乎全部抬升,甚至連“發什么券給誰”都能跑出更優解。
另一個是太平鳥。把“靜態商品圖”交給AI做成短視頻,再結合AI分群和旅程編排,企微點擊率提升了90%、轉化率提升了20%。
這些結果逼著我們去問一個更根本的問題:為什么AI在這些品牌能跑得動?底層發生了什么變化?企業到底要補什么能力?
在見實2025年度大會上,這兩個案例的服務方——騰訊企點營銷云商業化副總監戴佳瑤,給出了一條非常清晰的脈絡。
過去幾年,他們從DMP、CDP走向AI,再從工具時代走向Agent時代,并由此看到企業在增長上必須補齊的三門“必修課”:
補齊數據底座(一方數據永遠是企業的核心);
建立可度量、可復盤的增長閉環;
讓AI真正進入營銷鏈路,而不是與系統工具割裂;
基于這些觀察,騰訊企點推出了MAGIC方法論,并把十多個工具整合為CDP、MA、企微SCRM、FA四大產品底座,再疊一層Customer AI與Magic Agent,讓1個運營能完成過去1個團隊才能跑完的營銷全鏈路。
但比方法論本身更重要的,是他們已經在品牌側被“跑通”了。也因為這些長期穩定的實踐成績,企點上榜見實。
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本文整理自戴佳瑤在見實大會現場的分享(保留第一人稱),希望給正在推進AI落地的團隊一些實操啟發。
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01從數據工具到AI:企業真正缺的是什么能力?
我是2018年開始在騰訊做營銷云相關工作的,在2018年到2022年這段時間,我們重點在做數據工具。到了2024年,也就是去年,我們看到行業里很多產品在做各種方向的AI Agent,而我們思考的是怎么把AI融進我們這套工具,形成一套更好用的能力體系。
平時和客戶溝通時,我們被問得最多的其實就三類問題:
來自企業一把手,他們在大環境壓力下最關心的是預算怎么花得更有效,怎么把私域ROI做回來;
來自中層管理者,他們更關心怎么讓團隊借助數字化工具放大團隊價值;
來自一線運營伙伴,他們最關注效率,怎么在有限時間里一個人做出原來兩三個人才能完成的工作。
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除了工具建設,我們也始終認為,做好AI營銷、做好AI私域離不開人才儲備。如果沒有知識庫的沉淀,很多AI的落地其實走不下去。再往前一步,就是組織結構,要讓工具以更高效的方式帶動生意增長。
所以去年以來,我們最常被問到的其實可以總結為一句話:預算更緊、技術更快,我怎么達到更高的預期?
我們的回答可以總結成三段:
第一,我們認為消費者與品牌之間的連接,是永遠不變的“慢變量”。技術在變,但消費者的心理和被選擇的理由不會變。上一位嘉賓船長提到的“服務向善”,以及產品本身的賣點,都是影響用戶心智的長期動因。
第二,我們認為品牌一方數據的價值是永遠不會變的。很多客戶會問外部的數據能不能幫助他們,但我們會和客戶強調:最有價值的永遠是企業自己的數據。真正發揮最大價值的那部分,仍然是企業自己的一方資產。
第三,我們認為所有科學增長都離不開科學度量和學習的閉環。如果我們不知道生意為何獲得了增長,那么就沒法復制這種增長。
所以總結一句話:我們要做的,看清楚復雜的變化背后的「確定性」,把「不確定」變成「概率」。這是我們希望通過AI去強化工具的方向,也是我們產品的核心思考。
02有了MAGIC方法論,AI營銷鏈路終于能跑順了
今年9月,我們正式發布了一套增長框架——MAGIC增長方法論。它的核心就是:把用戶需求挖出來,用數據設計用戶旅程,讓AI來做原來靠人工經驗完成的事,讓AI生成內容,在觸達和互動中持續跟進,最后再用AI復盤。
基于這套方法論,我們把原來十多個產品做了一次聚焦,聚焦在圍繞「私域」的四個核心能力上:CDP客戶數據平臺、MA營銷自動化、企微SCRM互動,以及FA融合分析。
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同時在架構上我們也意識到,大模型擅長調度任務,但真正落到人貨匹配、商品推薦這些具體場景時,傳統機器學習的小模型仍然很關鍵。
所以,我們的產品架構分成三層:MAGIC Agent利用大模型最擅長理解能力進行需求拆解與任務編排,我們的Customer AI像大腦去負責“人貨匹配、權益匹配、內容匹配”的效果,我們CDP、MA、SCRM、FA工具則是執行AI命令的雙手。在MAGIC Agent與Customer AI之外,我還有一系列圍繞產品使用的功能升級。
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接下來,簡單展開一下我們在哪些工具細節層面也做了智能化升級。
在工具層,我們做了大量提升效率的能力。比如我們在CDP里想創建一個購買偏好標簽,標簽怎么建、分群怎么自動生成?這些都可以快速讓AI來輔助完成。
在營銷自動化工具里,過去用戶旅程依賴運營同事的經驗搭建,現在我們可以讓AI先自動生成旅程畫布、生成內容,最后再讓人來確認整個運營策略。
在企微運營里,我們讓導購在和用戶溝通時,可以獲得智能洞察,快速了解用戶在關心什么問題,給到導購回復的建議和快速查詢我們商品知識檢索的能力,我們可以掛載企業的知識庫能力。
同時,我們也做了一套會話分析,幫助總部運營的人員對會話內容的進行結構化解讀,解讀用戶情緒的變化趨勢、識別出服務風險、找到引起用戶互動的金牌話術,再結合畫像和活動歸因,讓分析更立體。
繼續看Customer AI(營銷決策引擎)。它最早是我們做人群預測的機器學習工具,但現在在商品推薦、人貨匹配、內容匹配、權益匹配等場景都能借助我們的CustomerAI發揮更大作用。
比如,讓大模型決定“應該給哪個用戶發什么券”,在我們和絕味合作的案例中:到底該給我發50元減20元的券,還是20元–6元的券?不同用戶的客單價和消費習慣完全不同,結果也會差別很大。讓AI掌握每個人的偏好,既提升效果也減少打擾。
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企點服務的絕味食品入選了見實
03用上Agent,從1個人“變身成1個團隊”
接下來我們一起看一個案例:運營人員小張是如何在Magic Agent的幫助下,從1個人“變身成1個團隊”,輕松完成一場復雜營銷活動的。
第一步,他只需要提交一個商品目標和人群,比如“我希望做一場雙十一的線下門店或商品活動”。
這時,「人群圈選Agent」會自動開展完整的用戶規劃。過去需要手動逐個篩人,現在系統可以自動精準圈選,并拆解任務,自己推理需要做哪些事。模型還會根據轉化概率把用戶細分成高、中、低潛力,實現資源的精準分配。
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第二步,「旅程編排Agent」會開始設計用戶旅程。以往非常依賴經驗、耗時耗力,而現在Agent會自動規劃策略,小張確認后即可自動下發。
在小張設定好活動商品和權益后,Magic Agent底層的營銷決策引擎會結合用戶畫像、商品特征和權益特征,為不同人群自動推薦最合適的商品和權益。
從權益設計到話術結構、從觸達時機到觸達形式,整段都是大模型在替小張做方案。
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第三步就是「內容生成Agent」。我們會針對每一種觸點特性來生成文案、圖片,甚至能在不影響品牌調性的前提下,使用圖生視頻能力豐富觸達時的創意素材。
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我們也做過調研:過去從主題策劃、圈選人群到策略落地,一個完整活動可能要幾天時間。尤其人群越細,內容生產越難覆蓋。現在靠Agent的能力,大多數活動只需1小時就能策劃完。
而且運營人員完全自主可控,每一步都有人工確認,運營也可以基于AI的結果再做修改。
我們昨天(12月3日)還收到一個好消息:IDC公布了2025年H1國內營銷云市場調研結果,企點營銷云目前是CDP市場份額第一。當然這個成果離不開我們涵蓋衣食住行各行各業眾多客戶的支持,
我們希望未來能和更多品牌一起共創,不分甲乙方,讓AI真的幫助營銷變得更智能、效果更好。謝謝大家。
PS.在大會上,見實也同步首發了兩份年度重磅報告:與。
前者系統呈現企業在增長投入、組織演進、AI應用與經營重心上的最新變化;后者基于前程無憂51job招聘大數據與見實行業調研雙端交叉驗證,首次將私域與全域的能力模型統一建模,清晰展示崗位結構、人才流動與能力升級路徑。
下方掃碼或點擊「閱讀原文」,即可獲取兩份報告及大會干貨資料包。大會嘉賓授權分享的PPT、現場回放將于一周內陸續上傳,見實會員、參與調研的朋友以及大會購票用戶均可免費獲取。
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