安徽
最近跑馬護士張水華被自己所在的醫院福建醫科大附屬醫院處分了，理由虛加理由請假調休，以及違規兼職取酬。
首先，面臨護士的加班或者夜班、甚至還有敷衍子女的挑戰，張能夠在跑馬中獲得冠軍實屬不易！甚至她值得我們珍惜和敬佩。
對此我們認為這位護士竟然被處分，這肯定是值得同情的。
一方面張水華和當事醫院之間存在雇傭關系，理論上講，醫院對張的勞動力有使用權和調配權。張之所以虛假理由調休，還不是因為她作為弱者可能意識到跑馬這種事情醫院可能不鼓勵，甚至反對。
但是另一方面，我們看到張的做法并未妨礙醫院工作的完成。所謂調休就是調整休息，實際工作量還是完成了的；
而所謂兼職取酬勞，這個屬于她個人特長的收入。
我們認為主要兼職并未妨礙本職工作，應該不予處分，而且她也不可能天天去跑馬。
我們國家是社會主義社會，人的發展應該有更大、更好、更寬松的空間，即馬克思所謂的自由全面充分的發展，允許個體發揮特長，發揮自己優勢（只要不妨礙本職工作）應該是這個社會，包括用人單位應該堅持的用人觀。
（全文完）
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