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英偉達史上最大的一筆「收購」,正式落地。
就在剛剛,英偉達已經(jīng)和 AI 芯片初創(chuàng)公司 Groq 達成了一筆重磅交易,涉及金額高達 200 億美元(折合人民幣 1405 億元)。
根據(jù) Groq 官方聲明,這次交易的核心內(nèi)容是英偉達獲得了 Groq 推理技術(shù)的授權(quán),Groq 創(chuàng)始人兼 CEO Jonathan Ross、總裁 Sunny Madra 以及其他高管將加入英偉達,協(xié)助推動授權(quán)技術(shù)的落地。
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與此同時,Groq 還將繼續(xù)作為「獨立公司」運營,新 CEO 由現(xiàn)任 CFO Simon Edwards 擔(dān)任。
聽起來像是技術(shù)合作加人才引進,但 Groq 的投資方、Disruptive 公司 CEO Alex Davis 卻向外媒 CNBC 表示,英偉達獲得了 Groq 的全部資產(chǎn),只是初具規(guī)模的 GroqCloud 云業(yè)務(wù)不包括在交易中。
黃仁勛本人也在給員工的郵件里玩了個太極,他說「雖然我們正在吸納 Groq 的優(yōu)秀員工并獲得其知識產(chǎn)權(quán)授權(quán),但我們并沒有收購 Groq 整家公司」。
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所以這到底算收購還是授權(quán)?
答案可能是:英偉達花 200 億美元把 Groq 的核心技術(shù)、專利和關(guān)鍵人才都拿走了,但留了個空殼公司繼續(xù)運營云業(yè)務(wù)。
要理解英偉達為啥愿意砸這么多錢,得先搞清楚 Groq 到底是個什么來頭。
Groq 成立于 2016 年,創(chuàng)始人 Jonathan Ross 的履歷相當傳奇。他高中輟學(xué),沒正經(jīng)讀完大學(xué),卻在 Google 設(shè)計出了第一代 TPU 芯片的核心架構(gòu)。
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TPU 就是 Google 用來跑 AI 模型的定制芯片,現(xiàn)在被不少公司當作英偉達 GPU 的替代方案。
2016 年,Ross 帶著 Google TPU 團隊 10 個核心成員中的 7 個人集體出走,創(chuàng)立了 Groq。
Groq 的名字來源于「Grain of Quantum」(量子之粒),既暗指要搞定「量子級別」的海量數(shù)據(jù),也在宣告:芯片領(lǐng)域,小體量也能有大殺器。
它的核心殺器,是專為 AI 推理設(shè)計的 ASIC 芯片 LPU(語言處理單元)。和英偉達的 GPU 相比,LPU 在處理大語言模型推理時有個殺手锏:延遲超低、吞吐量超高。
說得更通俗點:同樣跑一個 AI 模型,Groq 的芯片能比 GPU 更快給出響應(yīng),而且更省電。在某些測試場景下,Groq 芯片的推理速度能甩開 GPU 好幾條街。
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今年 9 月,Groq 剛完成 7.5 億美元融資,估值 69 億美元,投資方包括貝萊德、三星、思科這些大佬,Groq 今年的營收目標是 5 億美元,發(fā)展勢頭相當猛。
過去幾年,AI 行業(yè)的重心主要在訓(xùn)練側(cè),大家比拼的是誰能訓(xùn)練出更強的模型。但現(xiàn)在風(fēng)向變了,推理市場的需求正在爆發(fā)式增長。
插個小科普,簡單來說,訓(xùn)練就是喂大量數(shù)據(jù)讓模型學(xué)習(xí),推理則是訓(xùn)練好的模型在實際應(yīng)用中產(chǎn)生響應(yīng),比如你問 ChatGPT 一個問題,它生成回答的過程就是推理。
此外,推理和訓(xùn)練對硬件的需求不太一樣。
訓(xùn)練需要超強算力,一次性跑很久都正常。但推理講究的是低延遲和持續(xù)響應(yīng)效率,用戶可不想問個問題等半天才出結(jié)果。
Groq 的 LPU 恰好就是針對推理場景優(yōu)化的,這正是英偉達想要補齊的短板。
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與此同時,以 Groq 為代表的 AI 初創(chuàng)公司可能都面臨類似的困境:技術(shù)雖然有亮點,發(fā)展勢頭也很猛,但在英偉達龐大的生態(tài)壁壘面前,想真正打開市場太難了。
在這種情況下,被英偉達收購或許反而是最好的歸宿。至少技術(shù)能得到應(yīng)用,團隊能拿到豐厚回報,總好過在市場上苦苦掙扎。
有意思的是,這種「技術(shù)授權(quán)+挖團隊」的玩法,英偉達已經(jīng)越來越熟練了。
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就在今年 9 月,英偉達剛用差不多 9 億美元的代價,雇傭了 AI 硬件初創(chuàng)公司 Enfabrica 的 CEO Rochan Sankar 及其團隊,同樣是獲得技術(shù)授權(quán)而非直接收購公司。
這種操作模式其實挺聰明。
相比直接收購整家公司,技術(shù)授權(quán)加挖團隊的方式能更快速地整合核心能力,避免收購后冗長的整合期。而且留個空殼公司繼續(xù)運營,還能維持市場多樣性的表象,不至于被指控壟斷。
Meta、Google、微軟這些科技巨頭最近也都在用類似套路搶 AI 人才。
比如,我們熟知的 Meta 今年就花大價錢從數(shù)據(jù)標注公司 Scale AI 挖走了 CEO Alexandr Wang 并拿下技術(shù)授權(quán)。
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黃仁勛顯然把這套玩法研究透了。
他在郵件里直接說,要把 Groq 的低延遲處理器整合進 NVIDIA AI 工廠架構(gòu),讓平臺能支持更廣泛的 AI 推理和實時工作負載。翻譯過來就是:我要把你們的技術(shù)裝進我的生態(tài)里,繼續(xù)賣我的整體解決方案。
且由于 AI 熱潮讓英偉達的 GPU 賣到供不應(yīng)求,錢多到花不完,黃仁勛的投資動作也越來越激進。
今年 9 月,英偉達表示要向 OpenAI 投資最多 1000 億美元,條件是 OpenAI 承諾部署至少 10 吉瓦的英偉達硬件。雖然這筆投資還沒正式落地,但談判仍在進行中。
同月,英偉達還宣布向老對手英特爾投資 50 億美元。
除了這些大手筆,英偉達還投資了一堆 AI 基礎(chǔ)設(shè)施公司,比如能源公司 Crusoe、AI 模型開發(fā)商 Cohere、云服務(wù)商 CoreWeave 等等。整個 AI 生態(tài)鏈,英偉達恨不得每個環(huán)節(jié)都插一腳。
Groq 的結(jié)局已經(jīng)給后來者上了一課。
在這個賽道上,你最好的歸宿可能不是上市敲鐘,而是被巨頭看上,拿一筆豐厚的收購款體面退場。
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