一團糟的又何止是湖南這家設計院,多少設計院從接項目到員工薪資發放再到內部管理都是一團糟;
而企業的一團糟帶給員工的更是降薪后一地雞毛的生活,在這個寒冬里沒有人容易,但我們都不會被輕易打敗!
知名市政大院湖南分院:一團糟!
一直以來,外界甚至是設計師自己都把設計院想得太美好了,很多人覺得這里就是悶頭畫圖、搞技術的地方,其實辦公室政治、人情世故、酒桌文化都很濃重;
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近日,有網友曝光了知名市政大院湖南分院的現狀,生動展現了如今底層設計師真實的生存狀況;
這家設計院已經半年沒有發過績效了,工資長期穩定在三千多,很多設計師都扛不住跑路了;
留下來的人大多都是擺爛混日子的,投稿人連房租都快交不起了。
然而,該院的高層領導們還在專注搞內斗,總院空降了一位副總跟分院領導兩個人大搞派系之爭,明爭暗斗;
該院的設計師都快愁死了,無論是畫圖還是做方案都要出兩份,兩個領導各自的風格、遵循的規范都不一樣;
就連平時聚餐都分開坐,而投稿人不想站隊,已經被警告很多次了!
在這樣的環境里工作,想想都頭大,心思和時間全花在察言觀色上了,能做出什么東西來;
領導們想的不是如何合作集中力量渡過難關,反而把辦公室搞得烏煙瘴氣,該院很多員工都覺得離倒閉不遠了!
之前寫過一篇文章:吃瓜!湖南某大院,亂成一鍋粥了!在這篇文章里講述了湖南某院的領導,一邊降底層員工的工資砍年終獎,一邊哭窮說為了公司都把房子賣了;
實際上轉頭買了大平層,因工資太低該院員工消極怠工,領導半夜兩點半還在群里破口大罵;
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那篇文章的評論區有這樣一條留言,湖南的網友揭露了另一家設計院一系列的離譜騷操作;
減少注冊證書和職稱的補貼,通過改革崗位定級把部門里十多年工齡的老員工調成和新人一個薪級;
而且還搞了很多處罰措施,天天哭窮,用盡手段逼員工自己離職......
感覺這些領導待在設計院屈才了,該去娛樂圈演宮斗劇,肯定能活到大結局!
2025年,很多設計師都沒掙到錢!
最近,跟很多設計師聊天,大家都說25年沒賺到錢;
一位40歲的設計師朋友說他最近剛剛簽了降薪協議,在簽這份協議前他所在的設計院已經欠薪好幾個月;
人事當時逐個部門逐個員工談,沒輪到他們部門前其他同事都嚷嚷著不能簽這協議,大不了離職去仲裁;
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可是真等到簽降薪協議那天,一個個都簽了字,之前的豪言壯語好像根本沒說過一樣!
其實也能理解,畢竟現在外面的工作是真不好找,轉行又沒門路;
其他的人則吐槽:薪資一下回到剛畢業那會了,連房貸都快還不上了;
你們呢,25年掙到錢了嗎?評論區聊聊!
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