中國(guó)不解決三座大山問(wèn)題，人口總量2056年將被美國(guó)超越

2024年出生人口確實(shí)比上一年增加了52萬(wàn)，聽起來(lái)好像有點(diǎn)好轉(zhuǎn)，但自然減少的人口仍有139萬(wàn)，說(shuō)明去世人數(shù)依然超過(guò)出生人數(shù)，

國(guó)家統(tǒng)計(jì)局指出育齡婦女?dāng)?shù)量持續(xù)下降，這是根本問(wèn)題所在，并不是生育意愿回升，而是適合生育的人群數(shù)量已經(jīng)不多。

房?jī)r(jià)確實(shí)還是太高，常州這種三線城市每平米都要一萬(wàn)三千多，年輕人每個(gè)月掙三五千塊錢，首付得靠父母攢很多年才能湊齊，還得貸款三十年，

每月還的房貸要占工資一半以上，日子過(guò)得緊巴巴，點(diǎn)外賣只能選最便宜的，更不敢考慮生孩子的事。

看病是個(gè)大難題，癌癥治療自己得掏十幾萬(wàn)到八十萬(wàn)不等，慢性病每月藥費(fèi)要花上千塊，農(nóng)村人看病得跑很遠(yuǎn)的路，路上耽誤時(shí)間、多花錢，

還得找人陪著去，醫(yī)保報(bào)銷比例各地有高有低，有的地方報(bào)得很少，生病讓人害怕，生孩子就更不用說(shuō)了。

養(yǎng)孩子要花很多錢，從買奶粉到讀完大學(xué)，總共算下來(lái)接近六十八萬(wàn)元，這個(gè)數(shù)字是人均國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的七倍，在全球范圍里排在最前面，

上幼兒園和報(bào)補(bǔ)習(xí)班每年就要兩萬(wàn)多元，義務(wù)教育階段雖然免學(xué)費(fèi)，但學(xué)習(xí)上的競(jìng)爭(zhēng)一點(diǎn)都沒(méi)有減少，就業(yè)市場(chǎng)的情況也不穩(wěn)定，失業(yè)率最高時(shí)超過(guò)百分之二十，這樣的條件下人們不敢隨便生孩子。

杭州有家互聯(lián)網(wǎng)公司，原本需要七個(gè)人完成的工作現(xiàn)在只用五個(gè)人做，加班成了常事，家庭生活被擠得不見蹤影，員工連談戀愛都抽不出時(shí)間，

更不用說(shuō)考慮生孩子的事，同時(shí)社會(huì)老齡化速度在加快，六十歲以上的老人數(shù)量超過(guò)三億，六十五歲以上的占到百分之十五點(diǎn)六，養(yǎng)老、醫(yī)療和護(hù)理方面的負(fù)擔(dān)都在加重，這些壓力最終落到家庭和財(cái)政上。

政策已經(jīng)修改了，2021年《人口與計(jì)劃生育法》提出要減輕家庭負(fù)擔(dān)，但實(shí)際落實(shí)效果不好，很多地方只是發(fā)放一些補(bǔ)貼，

托育機(jī)構(gòu)覆蓋比例不到三成，普惠幼兒園數(shù)量不夠，實(shí)行彈性工作制的企業(yè)連一成都達(dá)不到，口號(hào)喊得響亮，實(shí)際支持卻跟不上。

有些地方已經(jīng)行動(dòng)起來(lái)，深圳和成都推出了“生育友好型企業(yè)認(rèn)證”，檢查企業(yè)是否落實(shí)了育兒假、有沒(méi)有設(shè)置母嬰室，

浙江和江蘇為多孩家庭在買房時(shí)給予加分，個(gè)稅抵扣延長(zhǎng)到孩子年滿18歲，這些措施不只是鼓勵(lì)生育，更在于減少養(yǎng)育過(guò)程中的不確定因素。

人社部在2025年初提出，要讓新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的保障覆蓋更多人，這或許意味著今后育兒成本的一部分會(huì)由社保分擔(dān)，不再完全由家庭承擔(dān)，這種思路是對(duì)的，因?yàn)閱慰堪l(fā)錢無(wú)法從根本上解決問(wèn)題。

未來(lái)十年主要關(guān)注幾件事，2026到2030年期間，保障房建設(shè)速度能否超過(guò)租金上漲幅度，基層醫(yī)院醫(yī)保報(bào)銷比例是否能夠提高到70%以上，托育服務(wù)能不能覆蓋一半以上的2到3歲幼兒，這些具體問(wèn)題比那些關(guān)于2056年被美國(guó)反超的預(yù)測(cè)實(shí)際得多。

我身邊有朋友講，以前覺(jué)得生孩子是順理成章的事，現(xiàn)在算起賬來(lái)心里就發(fā)慌，不是他們不想生，而是賬本上實(shí)在寫不下“再添一人”這幾個(gè)字，

生活要重建不能只看數(shù)據(jù)往上走，得讓普通人在吃飯、看病、上班之外還能喘口氣，能想想將來(lái)是不是可以多一個(gè)孩子。