兩部委定調,2026年或繼續調整養老金,今年怎么變?會提低限高嗎?
隨著2026年的到來,退休人員關心的是今年養老金會不會繼續上漲,因為大多數退休人員的主要收入來源還是養老金,且很多人的待遇還不高,養老金能否調整,直接關系到養老質量。由于負責制定養老金調整通知的兩個部委是人社部和財政部,我們來看看這兩個部門針對2026年有什么定調?如果2026年養老金繼續調整,會進行提低限高嗎?一起來看看。
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財政部在全國財政工作會議上,對于2026年的工作重點做了安排,明確要進一步強化保基本、兜底線,切實加強民生保障。促進居民增收,完善社會保障體系,在滿足民生需求中拓展發展空間。
人社部則在《促進高質量充分就業》一文中,明確要穩步提高社保待遇水平,完善籌資和待遇調整機制,提高養老金。
應該說,從財政部和人社部的表態來看,都釋放了積極的信號,2026年繼續調整養老金的概率還是比較高的,加上2026年已經明確了要繼續調整城鄉居民基礎養老金標準,那么退休人員的養老金也很可能會同步上調。
那么如果今年養老金繼續保持上調,調整辦法會怎么變?對于養老金低的能多漲,養老金高的會限制上漲嗎?
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從養老金調整情況來看,經過了連續21年上漲,退休人員的人均養老金已經達到了將近3600元,不過大多數退休人員的養老金低于3000元,退休人員的養老金存在一定差距,而在養老金調整過程中,由于存在掛鉤激勵機制,對于養老金高的人員,同等條件下,還可以上漲更多,進一步加大了這種差距。
今年養老金上漲的話,會改變調整辦法嗎?應該說這種可能性并不大,因為現行的調整機制,也就是采取定額調整、掛鉤調整和傾斜調整三步走的方法,盡可能兼顧到了各個維度,相對客觀科學。最大的可能還是會對定額、掛鉤和傾斜進行微調。事實上,從去年開始,養老金調整就已經在注重向養老金偏低的退休人員傾斜,而人社部也明確表示會繼續堅持這種做法。
因此,如果今年養老金調整,預計會相對強化定額調整標準,而進一步弱化掛鉤調整,這樣對于養老金處于中低水平以下的,會更加受益一些。但是,預計不會對養老金高的人員限制上漲,否則容易導致不公平,也不利于引導參保人員積極參保,會給社保基金運行帶來負擔等等。
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綜上所述
目前雖然沒有官宣2026年養老金是否調整,但是從財政部和人社部的表態來看,今年繼續上漲的可能性還是比較大的,在三四月份可能就會有相關的消息,讓我們拭目以待。如果今年繼續調整,預計還會保持原有的調整辦法,不會直接進行提低限高,但是由于養老金調整已經從去年開始注重向養老金偏低的人員傾斜,在實際上漲中,養老金低的人員,相對也會更加受益一些,比如說他們的實際漲幅就更高一些。
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