在山東華車能源科技的智能化生產車間里,機械臂規律舞動,精準組裝著新能源機車的核心部件,發出低沉而穩定的嗡鳴。一群年輕人圍在產線旁,有人舉起手機記錄,有人指著設備與同伴低聲討論,眼中充滿專注與好奇。
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近日,40余名來自日照職業技術學院的學子,走進日照高新區,開啟了一場觸摸產業脈搏、探尋職業未來的沉浸式旅程。
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學子們先后走訪七星汽車部件、山東華車能源科技、日照興業汽配等企業,通過實地觀摩、互動交流,深入了解企業生產經營、研發制造與市場前景。
“在課本上看到的生產流程,今天親眼見到了智能化的實際應用,很震撼。”來自現代移動通信技術專業的24級學生孟祺崴在交流中分享著自己的感受。觀摩過程中,學子們邊走邊看、踴躍提問,在拓寬產業視野的同時,也切實感受到高新區優良的營商環境和蓬勃的發展態勢。不少學生表示,此次活動幫助他們將專業知識與實際產業相結合,對未來在日照就業發展增添了信心。
將一次參觀嵌入更宏大的人才工作版圖,是高新區構建青年服務生態的深度考量。
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近年來,高新區瞄準青年人才“引育留用”全鏈條,已逐步構建起一套覆蓋生活、發展、情感歸屬的立體化服務體系。“優徠青年社區”通過20余場活動覆蓋1700余名青年,精準對接社交、職業發展等需求。面向18——45周歲青年推出的“惠青一卡通”,已整合住宿、培訓、醫療、文旅等多類資源,實現服務從“活動一時”到“陪伴日常”的延伸。這些舉措共同指向一個目標:讓青年不僅“走進來”,更“留下來”。
“我們正通過整合企業資源、拓寬實習就業渠道、加強政策指導,引導更多青年走進高新、留在高新,為高質量發展注入青春動能。”區黨群工作部群團辦主任梅光燕表示。
青年選擇一座城區,本質是選擇其產業未來。日照高新區作為全市戰略性新興產業集聚區,正通過“人才+基金+政策”三位一體生態賦能高質量發展,加速構建“園區提供舞臺、青年驅動創新”的良性循環,傳遞出高新區服務青年、留住人才的務實信號。
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