近日
廣東佛山一名女子稱
瘋狂投簡歷時遇到暖心hr
引發網友關注
hr溫馨建議:
千萬不要病急亂投醫
女子在社交平臺講述了自己的求職故事。聊天截圖顯示,女子詢問:“我看到貴司正在招聘繪圖崗位,我是室內設計專業畢業生,能熟練操作cad和酷家樂,上手快,能高效配合設計師完成繪圖工作。方便發一份作品看看嗎?”
![]()
hr查看了作品,回復道:“效果畫得挺好,但我們是工廠不是裝修公司,你偏向設計,比較適合裝修公司,我們偏向實際應用。”hr還建議:“女孩子還是到裝修公司會好一點,不像工廠這樣臟亂。”
女子感謝hr的建議,hr繼續說:“加油,我也是畢業后從基層做起,當時和你一樣,各種焦慮迷茫,千萬不要病急亂投醫哈,實在不好找,在家躺一躺也沒事。”
![]()
女子感到被理解,坦言畢業這段時間確實有點慌,連忙感謝。hr繼續說道:“不需要慌,也不用因為同學陸續找到工作著急,放寬心。現在大家都在起步階段,特別著急去找工作,一旦沒選對,反而白白浪費時間。”
女子深受感動,向hr表達了祝福。
![]()
網友評論
■兩人的對話感動眾多網友。有人覺得hr超級真誠,給出的建議很受用,有被安慰到。
![]()
![]()
![]()
■有網友也分享了自己的暖心經歷。
![]()
![]()
■還有人問公司還招不招人,“這么好的hr,錯過好可惜”。
![]()
![]()
職場中
像這樣暖心的hr并非個例↓
相關案例
深圳一公司面試送66元紅包與感謝信
近日,廣東深圳一名00后求職者李碧華,在一家公司面試時,意外收到66 元 “交通補助紅包” 與手寫祝福語卡片,紅包內附有感謝信,公司對求職者奔波表達感謝,并以66元寓意順利好運。她被企業誠意打動,次日便正式入職。
該公司負責人惠澤天表示,發放面試紅包是為尊重求職者、體諒其奔波辛苦,無論錄用與否,到場面試者均可領取。
![]()
秋招400選2失敗后卻收到hr的禮包
近日,江蘇一位女生參加了400人競爭2個崗位的面試,盡管應聘失敗,卻遇到了一位“神仙hr”:對方不僅耐心解答困惑,貼心指導“簡歷不光要體現學歷,更要體現工作能力”,還在結束后送上了感謝信和面試禮包為她加油。
新聞“銳”評:
這樣的善舉
比所有廣告都有用
雖然,在該企業的hr看來,這可能只是一件小事。但對于處于求職焦慮中的人來說,來自招聘方的真誠建議,比千言萬語更具有力量。作為職場上的過來人,他們懂得年輕人的迷茫,也了解行業的真實需求,因此,他們所給予的善意建議,既精準又溫暖。這樣的善舉,比所有廣告都有用。
更為難能可貴的是,這些善舉同時還體現另一層更深層次的意味——企業對于勞動者的尊重。無論求職成功與否,求職者與應聘者都不是職場上的對立面,而是共同構建職場生態的同行者。
這一份善意,不僅可以幫助到正在迷茫中的求職者,也傳遞了企業“以人為本”的暖意。為這樣的企業工作,不是更有成就感嗎?也難怪有網友稱贊,“有這樣的hr,公司早晚會發達”。
你在求職時是否遇到過暖心瞬間?
歡迎在評論區分享。
申工社綜合整理新聞晨報、羊城晚報、瀟湘晨報、民生大參考、微博等
本期編輯:凌睿
轉載需注明出處
上觀號作者:申工社
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.