“任何一個(gè)人找工作,都千萬不要因?yàn)橄矚g某一個(gè)人。”——這句話,來自《職來職往2026》今晚的節(jié)目現(xiàn)場,說這話的是養(yǎng)生堂化妝品總經(jīng)理吳依凡。
![]()
4月18日21:45,由BOSS直聘獨(dú)家冠名的《職來職往2026》春招季第六期,將在江蘇衛(wèi)視、ai荔枝、騰訊視頻準(zhǔn)時(shí)上線。本期節(jié)目播出后,、、 等話題接連登上熱搜,引發(fā)全網(wǎng)討論。
![]()
“卷王”實(shí)習(xí)三年半八段,卻因“追星”翻車
第一位求職者賴柳凝,三年半攢下8段大廠實(shí)習(xí),堪稱“簡歷卷王”。她的目標(biāo)明確——養(yǎng)生堂化妝品產(chǎn)品經(jīng)理,理由卻很任性:崇拜品牌總經(jīng)理吳依凡。那也可以影視CEO馬睿當(dāng)場開啟“連環(huán)三追問”:實(shí)習(xí)具體做什么?直播策略是什么?每天崗位干什么?賴柳凝始終沒能給出清晰答案。面試官們一致提醒:被追問三次,要么是亮點(diǎn)沒挖出來,要么就是硬傷。悟空租車朱旭給出建議:不必死磕大廠,小廠和創(chuàng)新企業(yè)反而能接觸完整項(xiàng)目,成長更快。吳依凡在能力考核中戳穿她對產(chǎn)品生產(chǎn)流程的不了解,直言:“找工作千萬不要因?yàn)橄矚g某個(gè)人,要真的熱愛這個(gè)行業(yè)。”最終,賴柳凝堅(jiān)持初心,接受了養(yǎng)生堂化妝品的市場推廣實(shí)習(xí)生崗位。
![]()
4000小時(shí)主播戴假發(fā)求職,被批“太學(xué)術(shù)”
第二位求職者周楨濤,近4000小時(shí)直播經(jīng)驗(yàn),因高強(qiáng)度工作嚴(yán)重掉發(fā),戴著假發(fā)重返幕前。唯體科技CEO李韜之自曝:自己做主播時(shí),上廁所都會導(dǎo)致數(shù)據(jù)暴跌,唯一解法竟是穿紙尿褲。潔麗雅總裁石晶直言:主播不是可持續(xù)職業(yè),更適合年輕人。能力試煉中,周楨濤回答專業(yè)卻晦澀,被石晶打斷:“我們聽不懂那么專業(yè)的東西。”星世線創(chuàng)始人駱潔失望表示:主播不僅要會賣貨,更要傳遞品牌意識。盡管爭議不斷,駱潔仍認(rèn)可他的專業(yè)度,周楨濤成功拿下直通卡。
![]()
港理工設(shè)計(jì)才女跨界,因準(zhǔn)備不足遺憾離場
第三位求職者張宜庭,香港理工大學(xué)服裝紡織專業(yè),作品《海之華彩》驚艷全場。她求職潔麗雅品牌創(chuàng)意策劃,卻在回答中將“品牌”與“產(chǎn)品”混淆。無界漫步總經(jīng)理陶亞冬直言她沒準(zhǔn)備好。最終沒有企業(yè)為她爆燈,遺憾錯(cuò)失心儀崗位。
從“追星求職”到“直播困局”再到“跨界踩坑”,本期《職來職往》用三個(gè)真實(shí)案例,給春招季的年輕人上了一堂生動(dòng)的職場課。每周六晚21:45,鎖定江蘇衛(wèi)視、ai荔枝、騰訊視頻,看真實(shí)的職場博弈。
![]()
特別聲明:以上內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))為自媒體平臺“網(wǎng)易號”用戶上傳并發(fā)布,本平臺僅提供信息存儲服務(wù)。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.