北京
新西蘭又走在前面了！
媒體《每日郵報》在今天的文章中提到，新西蘭被評為全球工作與生活平衡最好的國家，在60個主要經濟體中位列第一。
01
新西蘭“又贏了”
這份由Remote公司發布的《全球工作與生活平衡指數》中，新西蘭以86.9分的高分（滿分100分）遙遙領先，在法定年假和帶薪病假方面的政策尤其出色。
在新西蘭，員工每工作滿12個月即可享受4周帶薪年假。
工作滿6個月后，每年還可休10天帶薪病假。
更貼心的是，這些病假也可用于照顧生病的配偶、伴侶或子女。
對于迎來新生兒的家庭，符合條件的員工可享受長達26周（6個月）的帶薪育兒假。
雖然工作生活平衡，但是薪資上新西蘭并不是最有競爭力的，所以近幾年不少新西蘭人潤去澳洲。
這些潤澳的新西蘭人中，又有不少人為了新西蘭的“工作和生活平衡”，折返回來。
02
潤澳的也開始回流
一對生活在黃金海岸的新西蘭夫婦近日公開分享了自己的經歷。
為了挽救瀕臨破裂的婚姻，丈夫Damian Ngati毅然辭掉了年薪30萬澳元（約合36.5萬紐幣），在礦區“飛進飛出”（FIFO）的工作。
“從外面看，我們好像什么都有了”，Jasmine Ngati在TikTok上分享道，“我們有錢，有好的生活方式，去高級餐廳吃飯，去度假，甚至還建了夢想中的家。”
然而現實是，丈夫長期在偏遠礦區從事地下隧道挖掘工作，身體和心理都承受著巨大壓力。
而妻子則一個人扛起了日常生活的所有責任。
Damian說，是“養家糊口”的責任感讓他一直硬撐下去，不管付出什么代價。
“每個人都看到錢、看到安穩，”他在社交媒體上說，“我從最底層一步步干上來，我以為這就是我的家庭需要的。因為作為一個男人，社會告訴你，你的工作就是賺錢養家，所以你就一直往前沖。”
Ngati夫婦說，他們直到婚姻瀕臨崩潰的那一刻，才真正意識到這種壓力的重量。
“讓我下定決心的是一次FaceTime通話”，Jasmine說。
“Damian還沒看到我的臉，光聽我的聲音就覺得不對勁了。等他看到我的時候，他就知道了。我看上去空空的、迷失了，像是已經被掏空了。我一句話都沒說，他就明白了——他正在失去他的妻子。”
那天晚上，Damian決定辭職。
“這不是一個容易的決定，不僅僅是因為錢，”他說，“我花了15年從底層一步步建立起來的事業和手藝，說走就走。那份工作已經成了我的一部分，關系到我的自我價值感、我的人生目標。放棄它，真的需要勇氣。”
自從離開了FIFO工作模式后，這對育有四個孩子的夫婦開始重新思考“財富”到底意味著什么。
“我女兒從出生起就習慣了爸爸每兩周離開一次，從她有記憶開始就每次都在哭”，Jasmine告訴《每日郵報》。
“那天他走進學校接她放學，她意識到爸爸再也不會離開了——她臉上的那種表情，是任何一張薪水支票都比不了的。”
不少人為了高薪“潤”去澳洲，卻遭遇工作生活失衡
Ngati夫婦的經歷并非個例。
近年來，不少新西蘭人為了更高的薪水選擇“潤”到澳大利亞，尤其是在礦業、建筑業和醫療行業。
澳洲的高工資確實誘人，但FIFO這種工作模式，員工飛到偏遠礦區連續工作數周，再飛回家休息，正讓越來越多的家庭付出沉重代價。
表面上，年薪30萬澳元、住豪宅、吃高級餐廳、出國度假，看起來像是人生贏家。
但背后是夫妻長期分居、孩子缺少父親陪伴、一個人扛起所有家庭重擔的現實。
03
更多人看好新西蘭
這種工作生活可以平衡的優勢，不僅吸引了新西蘭人回流，也吸引了不少外國人前來。
以美國為例，之前搬來新西蘭的，不少是美國富豪，但是近些年，不少美國普通人人開始對新西蘭感興趣，并付諸行動。
例如Gregory Rivara一家。
他和妻子Ashley第一次來新西蘭，還是十多年前的事。
那時Gregory剛大學畢業，兩人來新西蘭旅行了一個月。在科羅曼德爾的大教堂灣，Gregory向Ashley求了婚。
他們愛上了這片土地、這里的人、這里的生活方式。而十年后，他們把家搬到了這里。
Gregory是拉丁裔，他說做出這個決定并不容易，但美國最近的政治氛圍讓他越來越覺得這個國家不歡迎他們。
“你們大概都猜到了。我是拉丁裔，我的家人也是拉丁裔。說實話，看起來拉丁裔、西語裔，甚至所有棕色皮膚的人在美國都不受歡迎。”
去年10月，特朗普政府下令進行大規模移民突襲，許多西語裔和拉丁裔移民被拘留、驅逐。
Gregory一家雖然不是直接被針對的對象，但那種“不被歡迎”的感覺，已經滲透到了日常生活中。
“我們不天真，我們知道搬到新西蘭后，所有問題不會自動解決。但要留在一個看起來不歡迎你的國家，真的很難。”
Ashley說，真正讓她下定決心的是孩子的安全問題。
他們的三個孩子，分別是7歲、5歲和3歲。美國一次又一次的校園槍擊案，讓她每天都活在恐懼里。
“經歷了一次又一次的校園槍擊案，而我們的政府卻什么都沒做。作為一個母親，我根本無法感到安心。”
“我每天都在擔心，那可能是我最后一次見到我的孩子。”
她說，沒有人應該過這樣的日子，沒有人腦子里應該整天想這些事。
除了安全和種族問題，Gregory也被新西蘭的生活方式吸引。
“新西蘭的文化重視工作與生活的平衡。作為一個在單親家庭長大、過去30年一直在拼命努力的孩子，我迫不及待地想要過上這種日子。”
他在視頻里說，自己從小就被教育要拼命工作，但到了新西蘭才發現，原來生活可以不是那樣的。
兩周前，他們的簽證批下來了。
現在他們正在全國各地找工作，Gregory是工程師，希望能在抵達后盡快入職。
04
得先找工作
今天在新西蘭本地平臺，也有一個美國人發帖提問。
這個來自美國佛羅里達的沖浪者，今年44歲，也是一位兩個孩子的父親。
過去二十多年，他的人生軌跡很清晰：大學畢業后做過老師，后來轉行做房地產，在美國安家、買房、養家。
他也曾短暫住在加州，過過靠海、可以隨時下水沖浪的生活。
但這些年，他慢慢發現，一切都變了。
人口越來越多，城市不斷擴張，生活節奏越來越快。
曾經熟悉、松弛的海邊生活，被開發和壓力取代。
即使經濟上“過得不錯”，他卻越來越不確定，這是不是自己想要的人生。
“我想要一種更慢、更簡單、更踏實的生活，尤其是為了我的孩子。”
于是，他把目光投向了新西蘭。
他已經開始做學歷認證、了解教師注冊流程，甚至愿意重新回去教書，只為了讓這個計劃變得可行。
收入可能會下降，但他不在意。
在評論區，有人直言：“我不是專家，但是第一步最好是找到一份工作”。
對于那些正在考慮來到新西蘭的人來說，這里或許提供了一種不同的生活想象，但前提依然現實：
有一份穩定的工作，才能讓“理想生活”真正落地。
ref:
https://www.dailymail.com/travel/article-15748097/The-countries-best-work-life-balance-2026-revealed-including-destination-offering-54-weeks-paid-maternity-leave.html
https://www.nzherald.co.nz/world/american-family-leaving-us-for-new-zealand-over-racism-and-safety-fears/J2IGFIMJO5E7FLCCFKEUF4OM54/
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