一段17分11秒的不雅視頻,把湖南省人民醫(yī)院的副院長和眼科副主任,這兩位“技術(shù)大拿”,徹底釘在了恥辱柱上 。
我們今天就深入地扒一下,這張本該救死扶傷的“無菌床單”是怎么變成“擋污布”的?這起驚爆互聯(lián)網(wǎng)的丑聞,到底是誰的錯?
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首先我想聊一個問題,很多人一提到醫(yī)生,特別是三甲醫(yī)院的專家、博導,馬上就肅然起敬,覺得他們是“白衣天使”,是圣人,是“眼里有光的人”。這真的是太可笑了,說這個話的人,真的是一點都不懂。
我們先來看看這次的兩個主角,履歷到底有多“嚇人”。
男方,祖副院長,50來歲,主任醫(yī)師、教授、博導,他是泌尿外科學科帶頭人,主持過多項國家級科研項目,發(fā)表過47篇SCI論文。這還不是一般的專家,他是從美國約翰·霍普金斯大學醫(yī)學中心研修回來的,是醫(yī)院官網(wǎng)宣傳的“為82歲老人成功實施高難度前列腺手術(shù)”的“神醫(yī)”,是業(yè)內(nèi)“保膀胱俠”。
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女方,曾副主任,40多歲,同樣是博士、主任醫(yī)師、碩士生導師,她是眼科專家,在眼科領(lǐng)域頗有建樹,發(fā)表過20多篇專業(yè)論文,她以“暖醫(yī)”形象著稱,連續(xù)3年獲評“患者最滿意醫(yī)生”,還參加過國際醫(yī)療救援,為津巴布韋的貧困患者免費做復明手術(shù)。
看看這履歷,閃閃發(fā)光!這兩人,絕對是中國醫(yī)療體系里金字塔尖的“技術(shù)大拿”,“精英中的精英”。
可就是這樣兩個“高知” ,他們干了什么?
2025年8月18日,星期一下午3點——注意,這是正常的工作時間——這倆“技術(shù)大拿”在醫(yī)院的值班室里,在沙發(fā)上鋪開了那張咱們?nèi)プ鰴z查時才用得上的藍色“一次性無菌床單”,上演了一出長達17分鐘的“跨學科聯(lián)合會診”。
當其他醫(yī)生在手術(shù)臺上“堅守疲憊”、在病房里“安撫患者”,當病人在外面“焦急等待”的時候,這兩位承載著患者希望的“醫(yī)者”,卻在一墻之隔“行茍且之事”。
你管這個叫“精英”?你管這個叫“醫(yī)者仁心”?
為什么會這樣?這和之前鬧得沸沸揚揚的“董小姐”事件何其相似,這根本不是個例,這就是“體制內(nèi)”精英的一種“形象崩塌”。
很多人以為醫(yī)院是凈土,是象牙塔,我告訴你,醫(yī)院,特別是這種人才濟濟的大型三甲醫(yī)院,才是一個真正的“小江湖”,這里的競爭“非常殘酷”。
一個副院長的位置,一個科室主任的寶座,背后是巨大的學術(shù)資源、行政權(quán)力和科研經(jīng)費。
這就必然會引出一個最尖銳的質(zhì)疑:這僅僅是“私德有虧”,還是“權(quán)色交易”?
我們來看看這條“巧合”的時間線:祖副院長是去年5月剛執(zhí)掌人事大權(quán),分管的領(lǐng)域就包括職稱評定,而巧合的是,曾主任恰好是在祖副院長上任之后晉升為眼科副主任的,并且祖某某恰好是她2022年破格晉升時的評審組長。
這個時間點上的“巧合”,你信嗎?我反正是打個問號。
當男領(lǐng)導和女下屬的“奸情”和“晉升”、“資源”、“經(jīng)費”這些詞聯(lián)系在一起時,這就不是簡單的“七情六欲”了,這是對其他“同等條件下努力的其他人”的“非常不公”。
他們的“屁股”坐在了那個位置上——一個手握公權(quán)力、分管人事和經(jīng)費審批的副院長,一個渴望晉升的科室骨干——他們的“腦袋”里想的,就可能不再是普通醫(yī)生的“救死扶傷”。
我們接著說第二個也是更讓人“后背發(fā)涼”的問題,這視頻究竟是怎么來的?
和我們以前看過的所有“不雅視頻”都不同,以前那些都是“偷感很重的朦朧美”,這次的視頻,堪稱“專業(yè)設備、專業(yè)人員的高清拍攝”。
17分鐘,固定機位,“高清正面的直拍”,清晰到什么程度?“一次性手術(shù)中單”上的字都拍得清清楚楚,連曾副主任后背的“蝴蝶骨”都在“性感迷人中清晰可見”。
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這擺明了就是一出“螳螂捕蟬,黃雀在后”的戲碼,拍攝者早就“洞悉了這倆人的活動軌跡”,提前“未雨綢繆地謀劃了這出戲”。
那么問題來了——“到底'是誰導演這場戲’”?
略談一些個人見解,這個“黃雀”,大概率是“利益相關(guān)者”。
第一種可能,內(nèi)部同事,也就是“競爭者”。醫(yī)院這種“人才濟濟”的地方,競爭有多“殘酷”?一個副院長、一個科室主任的位置,多少人盯著?你搞婚外情,還是在辦公室搞,這不等于“往仇人手里遞刀子嗎”?視頻是今年8月18號拍的,為什么10月中旬才曝出來?這就是“好鋼要用在刀刃上”,很可能,接下來醫(yī)院“有什么晉升、考核或評優(yōu)”,丑聞一曝光,這倆人肯定被“狠狠刷下來了”,這是最“赤裸裸”也最“殘酷”的職場傾軋。
第二種可能,受害者的反擊,也就是雙方的“伴侶”。如果遭受背叛的受害者,恰好也在“同家醫(yī)院上班”,那可操作性就太大了,就算不在,現(xiàn)在不是有個“灰色職業(yè)”,叫“出軌調(diào)查師”嗎?借力去偷拍,“也不難做到”,這種“魚死網(wǎng)破”式的反擊,就是要在道德上徹底擊垮你。
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無論是誰,這個偷拍者的行為,都讓人“后背發(fā)涼”,這個將鏡頭對準私密空間并公之于眾的偷拍者,明明“涉嫌侵犯他人隱私權(quán)”,甚至可能構(gòu)成“傳播淫穢物品罪”。但吊詭的是,在這場“全民審判”中,偷拍者卻在“他倆活該”的聲討中被“輕輕放下甚至遺忘了”。
這就是這個時代的黑色幽默:當隱私成為流通貨幣,我們每個人都可能在這個“失序的世界里裸奔”。你今天熱衷于“點擊他人的私密視頻滿足窺私欲”,明天,你也“可能是下一個受害者”。
再者,就是私德和醫(yī)德的問題。
事情一出,輿論場迅速分裂了。
一方痛斥:“今天違反私德,明天就能違反醫(yī)德”。“連最基本做人底線都守不住,這樣的醫(yī)生真的能讓患者放心嗎?”。
另一方則戲謔:“只要醫(yī)術(shù)好,個人私生活關(guān)我屁事?”。畢竟“培養(yǎng)一個醫(yī)生不容易”,他們都是“真金白銀的貢獻”。
那么,私德和醫(yī)術(shù),到底能不能“割裂”?
我作為一個普通老百姓,我為什么關(guān)心醫(yī)生的私德?因為“利益相關(guān)”,說“網(wǎng)開一面”的,還是不了解中國的“機構(gòu)運作基本原理”。
這倆人若是私企民營醫(yī)院的,可能還有緩和余地,但他們是“省三甲醫(yī)院,編制內(nèi),骨干分子,且職務不低”,這就涉及到一個“形象問題”。
說白了,中國“體制內(nèi)”的任用選拔,“職業(yè)技能考核,其實是低于道德要求的”,能力不足,可以慢慢進步;可“形象上有瑕疵”,組織審查這一塊,就認定這屬于“潛在風險”和“政治污點”。
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更重要的是,這起事件的核心,不是“兩個人的情感糾葛”,而是“公共權(quán)力與私人行為的邊界”。
你把“一次性無菌床單”當“擋污布”,這是“公器私用”,醫(yī)院的物資是給病人用的,你連“一張一次性床單沒幾個錢”的小便宜都要占,很難讓人不聯(lián)想,你“在科研經(jīng)費分配時,是否存在非專業(yè)因素的傾斜?”,“在職稱評審時,是否有違背公平原則的操作?”。
你把“醫(yī)院值班室”當“后花園”、“茍且的溫床”,這是在“破壞工作秩序”。
醫(yī)生的職業(yè)身份沒有道德豁免權(quán),醫(yī)術(shù)是治病的刀,道德是握刀的手,手要是歪了,刀再鋒利,也可能傷人。
事情鬧到這一步,官方的通報也來了。
11月6日,湖南省衛(wèi)生健康委公開通報,言簡意賅:“經(jīng)核查,情況基本屬實”。處理呢?“已對涉事人員暫停職務進行調(diào)查,將依規(guī)依紀嚴肅處理”。
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在通報發(fā)布前,醫(yī)院的掛號APP上,這倆“一號難求”的專家就已經(jīng)“暫無號源”,醫(yī)院工作人員說,“可能未來很長時間都不會有她的接診號了”。
這就是“體制內(nèi)”的殘酷性,你“偷著干沒事”,一旦“被爆出來,那就得背鍋自受”。
對于他們這種級別的“技術(shù)骨干”而言,真正難受的,不是被停職,而是“被社死”。他們的“學術(shù)口碑”、“半生積累的信任和尊重”,一夜之間“崩塌”。
高知的他們,以為自己“偷得很安全”,以為把“奸情隱藏得天衣無縫”,殊不知,早就“漏洞百出”。
“要想人不知,除非己莫為”。
所以看明白了嗎?這起事件里沒有贏家。
兩位專家“前途盡毀”;
醫(yī)院“聲譽受損”;
舉報者“可能面臨法律追責”;
而我們老百姓,則可能失去了兩個“醫(yī)術(shù)精湛”的醫(yī)生;
更重要的是,我們對“白大褂”的信任,又一次“蒙塵”了。
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用這十幾分鐘的“歡愉”,換取“光明大好前途”的毀滅,值得嗎?
莫道他人害你太甚,先問自己是否無愧。
所謂因果,不過是你先種下了因,而后果報才勢不可擋地到來。
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