溧水西旺社區(qū)，全國示范！

溧水區(qū)洪藍街道西旺社區(qū)成功入選2025-2026年全國示范性老年友好型社區(qū)創(chuàng)建名單，一個集體年收入超千萬的社區(qū)，如何將經(jīng)濟優(yōu)勢轉化為老年人的實質福祉？一起來了解下。

養(yǎng)老綜合體

打造“第二個家”

“這里就是我們的第二個家！”早上9點多，80多歲的陳曉華老人正在西旺社區(qū)省級鄉(xiāng)村互助養(yǎng)老睦鄰點參加一場健康講座。

這個洋溢著溫情的空間，與街道1200平方米的綜合養(yǎng)老服務中心、社區(qū)4A級居家養(yǎng)老服務中心一起，構成了一個多元的“養(yǎng)老綜合體”，成為社區(qū)養(yǎng)老服務體系的堅實基礎。

中午11點，綜合養(yǎng)老服務中心一樓助餐點坐滿了前來用餐的老人。“我們中心日均服務158人次，老人既能用餐，又能獲得專業(yè)照料。”工作人員介紹，二樓就是整潔安靜的日間照料區(qū)。

養(yǎng)老服務體系的構建，源于社區(qū)的現(xiàn)實需求。西旺社區(qū)8606名常住人口中，60歲以上老人有2322人，老齡化比例高達27%。面對這一現(xiàn)實，社區(qū)著力打造多元化的養(yǎng)老服務陣地，精心構建“15分鐘養(yǎng)老服務圈”，讓老年人在家門口安享晚年。

2024年，西旺社區(qū)村集體收入達1000萬元。“堅持將資金反哺養(yǎng)老事業(yè)，100余萬元專項資金全部用于老年人關切的基礎設施改造。”西旺社區(qū)主要負責人表示。

這些投入已經(jīng)轉化為老人日常生活中實實在在的安全感：12處無障礙坡道、300米防滑扶手，2000平方米公共區(qū)域防滑地膠正在進行精細化改造……讓老年居民戶外活動安全滿意度達到98%。

家庭醫(yī)生

守護“夕陽紅”

服務是養(yǎng)老工作的靈魂。而西旺社區(qū)的養(yǎng)老服務，以“醫(yī)養(yǎng)融合”為核心，精準觸達每一位有需要的老人。

“方醫(yī)生，以后我的健康就拜托你了。”早上9點，在社區(qū)居民王金龍家中，他高興地簽完約，緊緊握住家庭醫(yī)生方曄的手。2021年，王金龍曾突發(fā)腦干出血，在ICU待了6個多月，雖然撿回一條命，但行動不便讓他對未來充滿憂慮。方曄寬慰道：“這次簽約是社區(qū)提供的免費服務，我會定期隨訪，你有不適可以隨時聯(lián)系我。”方曄所在的社區(qū)衛(wèi)生室，已為社區(qū)1100名老年人完成家庭醫(yī)生簽約，達標率100%。

此外，社區(qū)同步開展的年度體檢、46場健康講座以及80次助醫(yī)服務，共同構筑了一道堅實的健康屏障，讓“老有所醫(yī)”有了最直接的體現(xiàn)。

互助平臺

存儲“溫暖陪伴”

如果說載體和服務是社區(qū)的“硬投入”，那么機制創(chuàng)新則是激發(fā)養(yǎng)老活力的“軟實力”。西旺社區(qū)探索的“服務時長兌換機制”，巧妙地將低齡老人的活力轉化為服務高齡老人的動力。

“張奶奶，衛(wèi)生打掃好了，垃圾我也帶走了，你還有什么事隨時喊我！”64歲的志愿者胡冬梅剛從一位獨居老人家里出來。自2021年加入互助平臺以來，她每周都會抽出1到2小時，走訪獨居老人、幫忙打掃衛(wèi)生。

社區(qū)像她這樣的低齡老年志愿者有35名，他們的服務時長被系統(tǒng)記錄，未來可以兌換自己需要的服務或社區(qū)福利。

截至目前，該機制已累計運行超過500小時，精準為高齡老人提供800人次的助餐、家政等服務。

這種“今天我?guī)湍悖魈焖麕臀摇钡倪\行模式，不僅解決了實際服務人手問題，更在社區(qū)內(nèi)營造了“人人為我，我為人人”的互助養(yǎng)老新風尚，讓養(yǎng)老從“政府的責任”變成“社區(qū)的溫情”和“鄰里的自覺”。

記者 | 韋蔣

素材來源 | 洪藍街道