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      筑牢食品安全防線的中國(guó)實(shí)踐與成效 ——食品安全“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)三周年成果綜述

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      作者:本報(bào)記者 李濤 郭敏 何妍君

      食品安全是關(guān)乎國(guó)計(jì)民生的重大基礎(chǔ)性工程,是衡量國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平的重要標(biāo)尺。2022年9月,國(guó)務(wù)院食安委與市場(chǎng)監(jiān)管總局相繼出臺(tái)推動(dòng)食品安全屬地管理責(zé)任落地落實(shí)的意見和企業(yè)落實(shí)食品安全主體責(zé)任監(jiān)督管理規(guī)定,標(biāo)志著落實(shí)食品安全“兩個(gè)責(zé)任”工作機(jī)制的正式確立與全面部署。

      11月18日,由國(guó)務(wù)院食安辦、市場(chǎng)監(jiān)管總局主辦,江蘇省食藥安辦、江蘇省市場(chǎng)監(jiān)管局承辦的落實(shí)食品安全“兩個(gè)責(zé)任”經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)在江蘇無錫召開。會(huì)議指出,三年來,各級(jí)食安辦、市場(chǎng)監(jiān)管部門按照“一年打基礎(chǔ)、兩年全覆蓋、三年見成效”的工作部署,勠力同心、攻堅(jiān)克難,圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),有效推動(dòng)食品安全責(zé)任落實(shí)機(jī)制不斷健全,各地黨委政府抓食品安全的力度明顯加大,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體風(fēng)險(xiǎn)防控能力顯著提升,全系統(tǒng)食品安全監(jiān)管能力不斷增強(qiáng),走出了符合我國(guó)國(guó)情、彰顯制度優(yōu)勢(shì)的食品安全治理新路子。



      2024年9月,甘肅省市場(chǎng)監(jiān)管局黨組書記、局長(zhǎng)王曉陽(yáng)調(diào)研敦煌市市場(chǎng)監(jiān)管工作,要求嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)最嚴(yán)”要求,壓緊壓實(shí)主體責(zé)任和屬地管理責(zé)任。



      在2024年河北省食品安全宣傳周啟動(dòng)儀式上,河北省市場(chǎng)監(jiān)管局負(fù)責(zé)人表示,2024年,河北進(jìn)一步優(yōu)化屬地管理責(zé)任工作機(jī)制,全省市、縣、鄉(xiāng)、村四級(jí)實(shí)現(xiàn)包保覆蓋率、督導(dǎo)完成率、問題整改率3個(gè)100%。



      2024年端午節(jié)前,北京市延慶區(qū)督導(dǎo)組前往餐飲服務(wù)單位和大型商超開展食品安全“兩個(gè)責(zé)任”包保督導(dǎo)、節(jié)前食品安全檢查等工作,確保轄區(qū)群眾度過一個(gè)歡樂祥和的節(jié)日。



      2023年2月10日,江蘇省南通市召開食安委全體(擴(kuò)大)會(huì)議暨落實(shí)食品安全“兩個(gè)責(zé)任”工作推進(jìn)會(huì)。



      2024年湖北省市場(chǎng)監(jiān)管局推動(dòng)校園食品安全專項(xiàng)整治與“兩個(gè)責(zé)任”深度融合,開展夏季學(xué)校食堂食品安全檢查,全面壓實(shí)校園食品安全“兩個(gè)責(zé)任”。



      2023年3月,福建省廈門市湖里區(qū)殿前街道黨工委、辦事處在翔鷺社區(qū)開展“3·15”宣傳活動(dòng)?;顒?dòng)詳細(xì)講解食品安全“兩個(gè)責(zé)任”的相關(guān)規(guī)定和食品安全知識(shí)。

      值此食品安全“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)三周年之際,系統(tǒng)總結(jié)分析“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)進(jìn)展、實(shí)踐模式與未來方向,對(duì)于鞏固成果、深化認(rèn)識(shí)、推動(dòng)食品安全治理體系與治理能力現(xiàn)代化具有承前啟后的重要意義。

      一、 政策演進(jìn)與時(shí)代背景:從責(zé)任厘清到全鏈條深化

      落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”工作機(jī)制的提出與深化,是中國(guó)食品安全治理理念與實(shí)踐的一次重大飛躍。其核心在于明確并壓實(shí)兩大關(guān)鍵責(zé)任:一是地方黨委政府的屬地管理責(zé)任,旨在解決基層監(jiān)管責(zé)任懸空、壓力傳導(dǎo)不到位的問題;二是食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者的企業(yè)主體責(zé)任,旨在激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力,從源頭防范風(fēng)險(xiǎn)。

      在實(shí)施上,它可以分為兩個(gè)階段。第一階段,制度奠基期(2022年):以出臺(tái)推動(dòng)食品安全屬地管理責(zé)任落地落實(shí)的意見和企業(yè)落實(shí)食品安全主體責(zé)任監(jiān)督管理規(guī)定為標(biāo)志,構(gòu)建了“分層分級(jí)、精準(zhǔn)防控、末端發(fā)力、終端見效”的屬地管理責(zé)任落實(shí)機(jī)制,以及“三類人(企業(yè)負(fù)責(zé)人、食品安全總監(jiān)、食品安全員)、三件事(日管控、周排查、月調(diào)度)、三本賬(對(duì)應(yīng)記錄)”的企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)機(jī)制。

      第二階段,深化拓展期(2023-2025年):隨著實(shí)踐的深入,配套制度不斷完善。市場(chǎng)監(jiān)管總局陸續(xù)發(fā)布針對(duì)集中用餐單位、餐飲服務(wù)連鎖企業(yè)等的細(xì)化規(guī)定,各地也積極出臺(tái)地方性法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和工作指南。特別是2025年《中共中央辦公廳 國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化食品安全全鏈條監(jiān)管的意見》和黨的二十屆四中全會(huì)公報(bào)的發(fā)布,將“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)置于“全鏈條監(jiān)管”的宏大敘事下,要求責(zé)任落實(shí)必須貫穿食品從農(nóng)田到餐桌的所有環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)更深層次的系統(tǒng)治理、綜合治理。

      三周年的實(shí)踐表明,落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不僅是應(yīng)對(duì)當(dāng)前食品安全挑戰(zhàn)的治標(biāo)之舉,更是推動(dòng)長(zhǎng)效治理機(jī)制建設(shè)的治本之策,其與“全鏈條監(jiān)管”理念的融合,標(biāo)志著中國(guó)食品安全治理進(jìn)入了一個(gè)責(zé)任更清晰、防控更精準(zhǔn)、體系更健全的新階段。

      二、 屬地管理責(zé)任落實(shí):分層分級(jí)下的精準(zhǔn)施策與區(qū)域?qū)嵺`

      屬地管理責(zé)任作為“兩個(gè)責(zé)任”的重要支柱,三年來形成了“高位統(tǒng)籌、分級(jí)包保、精準(zhǔn)施策”的鮮明特征。不同區(qū)域結(jié)合地理環(huán)境、產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)與監(jiān)管難度,探索出各具特色的落實(shí)路徑,彰顯了“因地制宜、分類管控”的治理智慧。

      全國(guó)范圍內(nèi),包保工作機(jī)制已全面建立并有效運(yùn)行。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),各級(jí)包保干部覆蓋了數(shù)千萬家食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體,督導(dǎo)完成率、問題整改率顯著提升。各地普遍形成了“高位推動(dòng)、清單管理、督查考核、培訓(xùn)賦能”的工作閉環(huán)。同時(shí),不同地域因經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)、地理環(huán)境、治理基礎(chǔ)等的差異,落實(shí)屬地管理責(zé)任呈現(xiàn)出豐富的個(gè)性化實(shí)踐。

      如以江蘇為代表的經(jīng)濟(jì)發(fā)展先行地區(qū),依托行政資源優(yōu)勢(shì)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢(shì),構(gòu)建起“全域覆蓋、精細(xì)管理、科技支撐”的屬地管理責(zé)任落實(shí)模式,為全國(guó)提供了可復(fù)制的經(jīng)驗(yàn)范式。該省將落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”納入省委常委會(huì)工作要點(diǎn)與省政府工作報(bào)告,省食藥安委成員單位從24個(gè)增至34個(gè),建立常態(tài)化會(huì)商機(jī)制;省委、省政府主要負(fù)責(zé)同志帶頭包保,對(duì)落實(shí)不力地區(qū)發(fā)出18份《整改通知書》,形成“一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)”的壓力傳導(dǎo)機(jī)制。

      江蘇南通市創(chuàng)新“六化”包保模式(方式集約化、形式高效化等),針對(duì)學(xué)校食堂制定地方標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)110家食堂導(dǎo)入HACCP體系;建立 “包保 +” 機(jī)制,包保干部既查風(fēng)險(xiǎn)又解難題,為保健食品企業(yè)打通發(fā)展瓶頸。該市包保工作實(shí)現(xiàn)覆蓋率、督導(dǎo)率、整改率三個(gè)100%,展現(xiàn)了食品安全現(xiàn)代化精細(xì)化治理水平。

      江蘇省還充分發(fā)揮科技力量,整合打造食品安全責(zé)任體系綜合平臺(tái),建設(shè)“互聯(lián)網(wǎng) + AI 監(jiān)管”省級(jí)平臺(tái),分批次接入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體,助力壓實(shí)主體責(zé)任;推廣運(yùn)用集成賦碼、VR場(chǎng)景、抽檢風(fēng)控程序等,食品安全管理人員履職能力大幅提高,包保督導(dǎo)任務(wù)量減少1/4,問題發(fā)現(xiàn)率提升1/4。

      作為中國(guó)十大名茶“六安瓜片”原產(chǎn)地核心區(qū)的安徽金寨麻埠鎮(zhèn),則將包保督導(dǎo)與推動(dòng)茶產(chǎn)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、品牌化相結(jié)合,通過包保干部駐廠指導(dǎo),幫助合作社改造廠房、建立追溯體系。同時(shí),重視源頭風(fēng)險(xiǎn)防控,爭(zhēng)取專項(xiàng)資金推廣有機(jī)肥和綠色防控,建立茶園違規(guī)“黑名單”制度,從種植環(huán)節(jié)筑牢安全基礎(chǔ),并整合資源促規(guī)范,推動(dòng)成立平臺(tái)公司和產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì),制定團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)以小散為主的茶產(chǎn)業(yè)整體提升。最終,屬地責(zé)任落實(shí)超越單純監(jiān)管,融入產(chǎn)業(yè)發(fā)展大局,通過標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)、資源整合,實(shí)現(xiàn)安全與發(fā)展的互促共進(jìn)。

      又比如,作為民族聚居區(qū)的新疆巴音郭楞蒙古自治州且末縣庫(kù)拉木勒克村,地處高原牧區(qū),交通不便,經(jīng)營(yíng)主體分散,少數(shù)民族群眾多,基礎(chǔ)設(shè)施和文化水平相對(duì)有限。當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)監(jiān)管部門通過送教上門、編制民族語言“明白紙”、模擬教學(xué),將包保干部從“門外漢”培養(yǎng)成“懂行書記”。同時(shí),為規(guī)范商戶經(jīng)營(yíng)行為,推行“紅黃綠”三色分級(jí)管理和“積分超市”,以激勵(lì)代替簡(jiǎn)單處罰,調(diào)動(dòng)經(jīng)營(yíng)者積極性,并自編順口溜,利用微信群、巴扎日等渠道,用群眾聽得懂、易接受的方式傳播食安知識(shí)。

      三、 企業(yè)主體責(zé)任落實(shí):從被動(dòng)合規(guī)到主動(dòng)管理的能級(jí)提升

      落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任的核心是推動(dòng)企業(yè)建立并有效運(yùn)行以“日管控、周排查、月調(diào)度”為核心的風(fēng)險(xiǎn)防控制度,配備好、用好食品安全總監(jiān)和安全員。三年來,全國(guó)已有超過300萬家食品企業(yè)配備食品安全總監(jiān)115.5萬名、食品安全員949.2萬名,“日管控、周排查、月調(diào)度”機(jī)制逐步嵌入企業(yè)日常管理。企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)自查意識(shí)和能力顯著增強(qiáng),大量風(fēng)險(xiǎn)隱患在內(nèi)部得以發(fā)現(xiàn)和處置。其中,不同類型的企業(yè)主體也探索出了各有特色的實(shí)踐路徑。

      如以北京三元、內(nèi)蒙古金海伊利為代表的大型龍頭與國(guó)有企業(yè),產(chǎn)業(yè)鏈條長(zhǎng),質(zhì)量標(biāo)桿效應(yīng)強(qiáng),社會(huì)責(zé)任要求高,具備較強(qiáng)的管理和技術(shù)資源。它們首先實(shí)現(xiàn)了管理體系化與高標(biāo)準(zhǔn)化。如三元?jiǎng)?chuàng)新性地構(gòu)建了“基于全產(chǎn)業(yè)鏈的風(fēng)險(xiǎn)分析與標(biāo)準(zhǔn)化質(zhì)量安全管控模式”,建立嚴(yán)于國(guó)標(biāo)的內(nèi)控線;金海伊利則實(shí)行“三線”質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn),企標(biāo)嚴(yán)于國(guó)標(biāo)50%。

      同時(shí),高度重視科技賦能。三元?jiǎng)?chuàng)新開發(fā)原料乳成分指紋圖譜、首創(chuàng)“牧場(chǎng)—加工廠”有害微生物分布地圖,建設(shè)全產(chǎn)業(yè)鏈質(zhì)量安全信息化系統(tǒng);金海伊利引入AI高清攝像頭識(shí)別不規(guī)范操作。并且,在組織機(jī)制創(chuàng)新上也表現(xiàn)出了顯著的行動(dòng)力。如三元建立“黨建引領(lǐng)+內(nèi)控建設(shè)”雙輪驅(qū)動(dòng)模式;金海伊利構(gòu)建“3+1”管理新機(jī)制,并設(shè)立內(nèi)部報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)全員參與風(fēng)險(xiǎn)防控。

      作為連鎖經(jīng)營(yíng)與平臺(tái)型企業(yè)代表的康成投資(大潤(rùn)發(fā)),門店網(wǎng)絡(luò)廣,供應(yīng)鏈復(fù)雜,標(biāo)準(zhǔn)化要求高,品牌聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)集中。對(duì)此,在落實(shí)主體責(zé)任過程中,堅(jiān)持突出總部核心,統(tǒng)一新品準(zhǔn)入審核標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)控SOP,確保全國(guó)門店執(zhí)行同一高標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),實(shí)現(xiàn)內(nèi)外閉環(huán)驗(yàn)證,內(nèi)部通過“日管控”等機(jī)制主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題,外部則引入SGS等第三方進(jìn)行飛行檢查,驗(yàn)證體系有效性。此外,將“三級(jí)聯(lián)動(dòng)”內(nèi)化為企業(yè)高效管理的引擎,重點(diǎn)打通總部、門店與供應(yīng)鏈的協(xié)同脈絡(luò)。如對(duì)供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)(大倉(cāng)、物流)實(shí)施強(qiáng)制性抽檢標(biāo)準(zhǔn),不合格品現(xiàn)場(chǎng)拒收,并通過分析“日管控”發(fā)現(xiàn)問題趨勢(shì)和消費(fèi)者投訴數(shù)據(jù),持續(xù)迭代風(fēng)險(xiǎn)管控策略。

      中小微企業(yè)與農(nóng)牧區(qū)經(jīng)營(yíng)主體,數(shù)量龐大,管理水平參差不齊,資源有限,合規(guī)成本敏感,是風(fēng)險(xiǎn)防控的薄弱環(huán)節(jié)。從各地的實(shí)踐看,也涌現(xiàn)出了一些具有創(chuàng)新性和實(shí)用性的案例。如湖北省分類制發(fā)落實(shí)主體責(zé)任工作指南、風(fēng)險(xiǎn)管控清單模板,降低合規(guī)難度;庫(kù)拉木勒克村的“積分制”、麻埠鎮(zhèn)對(duì)茶企的改造資金支持,又幫助小微企業(yè)提升了安全保障能力。針對(duì)小微主體特點(diǎn),還聚焦索證索票、人員健康、環(huán)境衛(wèi)生、保質(zhì)期管理等基礎(chǔ)但關(guān)鍵的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)??偨Y(jié)起來,對(duì)中小微主體,落實(shí)責(zé)任需更多依靠基層包保干部的指導(dǎo)、服務(wù)以及創(chuàng)造性的激勵(lì)約束機(jī)制,注重實(shí)效,避免“一刀切”。

      四、 經(jīng)驗(yàn)啟示與未來展望

      三年來,“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí),成功地將食品安全治理的重心向基層末端和企業(yè)源頭延伸,構(gòu)建了責(zé)任明確、鏈條清晰、協(xié)同共治的新格局。其主要經(jīng)驗(yàn)在于:一是制度創(chuàng)新,通過包保機(jī)制和“三類人、三件事、三本賬”機(jī)制,解決了責(zé)任落地的“最后一公里”問題;二是精準(zhǔn)施策,根據(jù)不同區(qū)域、不同企業(yè)特點(diǎn)分類指導(dǎo),提升了治理的針對(duì)性和有效性;三是智慧賦能,運(yùn)用信息化、AI技術(shù)提升工作效率和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警能力;四是共治共享,通過宣傳引導(dǎo)、積分獎(jiǎng)勵(lì)等方式,調(diào)動(dòng)社會(huì)各方參與。

      展望未來,為進(jìn)一步鞏固和深化落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”工作成效,需著力于:推動(dòng)責(zé)任落實(shí)從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”深度轉(zhuǎn)化,持續(xù)深化包保干部和企業(yè)管理人員培訓(xùn),提升履職能力。推動(dòng)企業(yè)將風(fēng)險(xiǎn)管控深度融入戰(zhàn)略和日常運(yùn)營(yíng),實(shí)現(xiàn)從“要我做”到“我要做”的轉(zhuǎn)變;強(qiáng)化全鏈條責(zé)任貫通,按照最新政策要求,將“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)更緊密地嵌入從農(nóng)產(chǎn)品種植養(yǎng)殖到食品生產(chǎn)、流通、餐飲的全鏈條,彌補(bǔ)環(huán)節(jié)間的責(zé)任間隙,形成無縫銜接的責(zé)任體系;應(yīng)對(duì)新興業(yè)態(tài)挑戰(zhàn):加快研究制定網(wǎng)絡(luò)訂餐、直播帶貨等新業(yè)態(tài)落實(shí)主體責(zé)任的規(guī)定,明確責(zé)任邊界,防范新型風(fēng)險(xiǎn);深化智慧監(jiān)管應(yīng)用:進(jìn)一步完善落實(shí)屬地管理責(zé)任平臺(tái)和企業(yè)主體責(zé)任監(jiān)測(cè)系統(tǒng),推動(dòng)數(shù)據(jù)互聯(lián)互通,實(shí)現(xiàn)更智能的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管和穿透式管理;健全長(zhǎng)效激勵(lì)機(jī)制:探索將責(zé)任落實(shí)與企業(yè)信用、品牌價(jià)值、金融支持等更緊密掛鉤,形成“良幣驅(qū)逐劣幣”的市場(chǎng)環(huán)境。

      三載耕耘,碩果初成。食品安全“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí),是中國(guó)特色的食品安全治理路徑的重要探索與實(shí)踐,它極大地激發(fā)了基層治理潛能和企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力,為守護(hù)人民群眾“舌尖上的安全”筑起了更加堅(jiān)實(shí)的防線。站在三周年的新起點(diǎn)上,面對(duì)新形勢(shì)、新要求,唯有堅(jiān)持常抓不懈、守正創(chuàng)新,不斷深化、細(xì)化、優(yōu)化落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”工作機(jī)制,方能不負(fù)時(shí)代重托,續(xù)寫食品安全治理現(xiàn)代化的新篇章,讓人民群眾的獲得感、幸福感、安全感更加充實(shí)、更有保障、更可持續(xù)。

      責(zé)任編輯:王廷芳 郭敏

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