華中科技大學,位于湖北省武漢市,是中堅9校之一,和哈工大,北理工,武漢大學,廈門大學等院校齊名。
學校的工學和醫學,都有十分優異的表現。在工程機械和光學工程等領域,擁有世界領先水平,國內綜合實力,在10名左右。
25年,華中科技大學的橫向科研經費,已經突破80億元。這樣的高校,按理說,不應該存在人才流失的問題。
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“有錢能使鬼推磨?”華科大量人才流失,海南大學成最大贏家!
根據不完全統計,華中科技大學,應有十幾位知名教授離開。去向主要集中在中山大學和海南大學兩所高校。
有同學擔心,中山大學還好,和華中科技大學,同屬中堅九校。教授們選擇中山大學,可能是正常的人事變動。
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海南大學卻只是一所211院校,華中科技大學的知名教授,離開985,去往211院校,究竟是為了什么?
目前看,去往中山大學的教授,一共有5位。羅俊院士,就去了中山大學,其他一起去的教授,算是被羅俊院士打包帶走的。
這個,不算華中科技大學的人才流失,羅俊院士算是友好支援,畢竟曾經是中山大學的校長,而且,羅俊院士已經回歸,繼續引力中心的科研和教學工作。
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所以,華中合計大學和中山大學之間的人才流動,是正常的交流,算不上人才流失,去海南大學的教授們,才是流失掉了。
和華中科技大學比,海南大學的科研力量相對較弱。如果想在領域內有所突破和發展,離開華中科技大學,是非常不明智的選擇。
但有句話說叫,有錢能使鬼推磨。海南大學憑借自身的科研力量,想要培養出杰青和優青的話,難度較大。
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所以,他們需要引進大量擁有杰青和優青的教授,來給學校擴充實力,保證教學高度。從結果上看,海南大學確實做到了。
華中科技大學,有6名擁有杰青和優青的教授,去到了海南大學。外人可能覺得很可惜,放棄985,去到211,就算給的錢再多,也是犧牲了自己未來的科研之路。
但我們從資料上看,這些去海南大學的教授,年齡都相對偏大。處在學術發展的末端優勢期,繼續留在華中科技大學,壓力會比較大。
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而海南大學,可以出更高的薪資待遇和福利,何樂而不為呢。而這些985走出的教授,就算在本校不是那么拔尖,但對于211院校來說,仍然十分強勁。
從海南大學這幾年的進步數據上來看,上升速度非常快。和這些年引進的人才,脫不開關系。這是一件雙贏的事情。
對于華中科技大學來說,不算人才流失。學校每年都已引進新的人才,也有足夠的教育資源儲備。
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海南大學也得到了985質量的教授,擴充了自身的教育資源。在一眾211院校中脫穎而出,指日可待。
筆者寄語:
有錢能使鬼推磨,在教育領域也十分受用。深圳大學,深圳的中學,都是一個很好的例子。只要肯在老師上砸資源,就會有更優質的生源上門,形成良性循環。
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而華中科技大學這種正常的人才流動,和蘭州大學的人才流失,不是一個概念。華中科技大學是有出有進,儲備充足,自身優勢較強。
蘭州大學因為地理位置原因,后續補充人才有些不足。但蘭大,也在人才引進上,推出了新的政策。希望這些新進人才,能夠盡快成長!
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