世界之大無奇不有。沒想到曾經(jīng)的照相機行業(yè)翹楚佳能退出中國了。
無論如何,退出是一種無奈,是一種不得已而為之。
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但是佳能的“佳”和“能”就在于能將這種落寞反轉(zhuǎn)成為一種“感動常在”的動情場面。是最了,也是讓我們醉了。如此退出也是敗中取勝。
之所以如此,源于佳能關(guān)門中山工廠時補償職工的"2N+1"方案。其補償金之高讓我們咋舌,其方式之溫情讓我們汗顏。等等,是遠遠超過了我們的認知。
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據(jù)說保潔也獲得了30萬補償,而且還有待業(yè)支持金,總裁簽名推薦信,等等。
正因為佳能方的溫情真情,才換得了佳能總裁離開時,300多名員工機場送行的熱情場面。
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佳能"感動常在"在這一刻具象化了。
政聲人去后,民意閑談時。
一個公司,一個團隊,一個領(lǐng)導(dǎo)人能獲得這么好的人緣,這么高的威望,這本身就很能說明問題。人心所向啊!
這是其一。
而更加詭譎的是,輿論場上對其反應(yīng)并不一致,不是好評,而是有辣評,甚至是惡評。
典型的是,佳能是以高賠償拉高企業(yè)賠償金,等等。
總之就是居心叵測,是居心不良,是不懷好意,是埋雷,等等。
如此這般,讓人錯愕。感覺這又是落入“寧要社會主義的草,不要資本主義的苗”的窠穴。
是典型的羨慕嫉妒恨,是武大郎放風(fēng)箏,出手太低。是非我族類,其心必異。
就好比在體育比賽中,自己硬剛不過人家,就說人家吃了興奮劑,是不正當(dāng)競爭。
自己做不到。不是見賢思齊躬身自省,不是奮起直追,而是顛倒黑白倒打一耙,懷疑人家的動機,甚至是誹謗中傷。
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這樣的作派,是逞口舌之快,是畫地為牢,是自我設(shè)限,也是見不得別人好的紅眼病,是眼見的別人起高樓的酸葡萄心理,是認知短淺自我麻痹,是不辨是非。
一言以蔽之就是,有百害而無一利。
佳能不是惡意補償,是有人對佳能的補償有惡意。因為自己做不到,所以只能污蔑之。而這除了能榨出皮袍下的“小”字外,沒有一點用處,甚至是適得其反,讓佳能“感動常在”。就像“有的人死了,他還活著。有人活著他已經(jīng)死了”一樣。
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