廈門思明區銀發力量引領社區治理現代化

廈門市思明區開元街道希望社區嘉成小區黨支部自成立以來，以“近鄰黨建+紅色家風”為核心，充分發揮離退休黨員的組織力和影響力，通過黨建引領、服務創新和文化潤治，推動社區治理效能和居民幸福感同步提升。

銀發先鋒筑堡壘，夯實組織基礎

黨支部現有黨員19名，全部為離退休干部，黨員隊伍既有豐富的基層治理經驗，又具備較高的群眾威信。支部通過嚴格選任程序，選拔能力突出、服務意識強的黨員擔任班子骨干，形成“黨建強基”的治理核心。

黨支部依托動態信息管理庫，開展黨員精細化管理和困難黨員幫扶。老黨員通過日常走訪、節日慰問等方式落實關懷保障，同時整合法律、醫療、教育等專業人才，形成“黨員智庫”，實現公共服務多元化供給新機制與居民需求的精準匹配。每月“三會一課”、主題黨日等學習活動，將理論學習成果轉化為社區治理的實際行動，體現黨管干部在基層治理中的關鍵作用。

多元共治，激發社區活力

黨支部搭建固定議事場所，組織“近鄰茶話會”“居民對話日”，收集居民意見并建立“小事急辦、難事共商”機制，累計解決停車、電動車充電和環境整治等問題12件。銀發黨員組成的“先鋒文明督導隊”，每日巡查小區環境、勸導文明停車，推動居民自發參與治理，實現基層群眾自治機制與公民有序政治參與的深度融合。

同時，黨支部積極鏈接社會資源，與銀行、志愿服務隊合作開展金融知識普及、反詐宣傳和健康服務，惠及居民800余人次，推動社區服務向專業化、精準化方向發展。這種聯動共治模式充分體現社會參與機制和社會保障制度在社區治理改革中的作用。

家風文化潤澤鄰里，培育時代新人

嘉成小區黨支部創新打造“近鄰嘉風”文化創意品牌，組織柔力球、舞蹈隊、乒乓球、羽毛球等文體活動，吸引百余名居民參與。結合“紅色故事會”“傳統美德課堂”“新思想讀書會”，以紅色文化滋養青少年心靈，惠及200余名青少年，充分彰顯文化軟實力的引領作用。

黨支部還通過“尋找嘉鄰”活動，宣傳孝親敬老、誠信經營、和睦互助的先進典型家庭，擴大正向示范效應，推動文明家風在社區落地生根。通過兒童樂園、讀書角等共享設施，為青少年提供安全成長空間，同時開展“暑期夏令營”“垃圾分類實踐課”，引導青少年踐行綠色理念，實現社區文化傳承與生態文明教育的結合，體現綠色發展理念在社區實踐中的應用。

嘉成小區黨支部的實踐經驗表明，銀發黨員是社區治理的重要資源。通過黨建引領、服務創新、文化潤治和多方協同，社區實現了公眾參與和基層治理的雙向提升，形成了“黨建強基-先鋒示范-文化潤治”的閉環模式，為新時代城市基層治理提供了“思明經驗”。