“十四五”呼和浩特答卷｜打造區域人才中心和創新高地

本文轉自：人民網-內蒙古頻道

人民網呼和浩特12月15日電 （記者 張聿修）12月15日，呼和浩特市舉行“十四五”高質量發展系列發布會之“新動能·強支撐——聚焦科技創新與人才戰略”專場發布會。

發布會現場。人民網記者 張聿修攝

發布會介紹，“十四五”時期，呼和浩特市委市政府堅定不移實施人才強市、科技強市戰略，將人才工作擺在全局發展的核心位置，聚焦打造區域人才中心和創新高地，持續完善真心愛才、悉心育才、傾心引才、精心用才制度機制，大力推動創新鏈產業鏈人才鏈深度融合，為首府經濟社會高質量發展注入了“新動能”、打造了“強引擎”。

人才政策體系與體制機制同步創新。完成人才新政3.0版迭代升級，構建起以“人才強市25條”為總綱、配套實施細則與辦理流程同步跟進的“1+N”人才政策體系，匹配人才工作專項資金，2021年以來累計投入超3.9億元。持續完善人才培養、使用、評價與激勵機制，出臺《關于全面優化創新生態的實施意見》，制定大力推動人才集聚、激勵企業加大創新投入等22條措施，舉全市之力全面重塑首府創新創業生態。圍繞職稱評聘、薪酬激勵等方面，向用人主體放權，為人才松綁，支持企業聯合駐呼高校按需開設訂單班，強化人才薪酬待遇保障，健全高質量全鏈條孵化服務體系，提供全周期多元化金融支持。

人才發展雁陣格局加速形成。堅持黨管人才原則，以更高站位、更寬視野、更實舉措，推動各領域人才量質齊升。全市人才總量突破74.23萬人，較2021年初增長41.58%。聚焦高層次人才，瞄準六大產業集群等關鍵領域需求，構建“雙聘”“兼職”等靈活引才機制，拓展以才引才、平臺引才、項目引才等多元化引才渠道，累計聚引“兩院院士”43位、通過自治區“英才興蒙”一至六類人才認定162位。聚焦青年人才，接續實施“十萬大學生留呼工程”“三年十五萬青年留呼行動（2024—2026年）”，聚焦企業用才和人才就業雙向需求，持續擦亮“青城人才月”“‘青’心于此‘城’心相邀”“丁香扎根”“青創助航”等特色活動品牌，累計吸引20.95萬名大學生等青年人才在呼就業創業。積極搭建青年人才發展平臺，成功舉辦中國青年科技創新“揭榜掛帥”擂臺賽生物醫藥領域主擂臺賽、“才聚青城 科創未來”2025前沿顛覆性技術成果轉化對接活動等科創賽事，依托大項目、大平臺、大活動，為青年人才開展學術交流、技術對接、項目合作提供“青城舞臺”。

人才引領產業發展效能顯著增強。圍繞呼和浩特市優勢特色產業和戰略性新興產業發展需求，建設一批高能級平臺、帶動一批高層次人才團隊、實現一批關鍵技術突破。國家乳業技術創新中心成功獲批全國食品行業唯一的國家級技術創新中心，草業技術創新中心通過科技部專家論證，與西安交大共建國內首個空天跨尺度計量基準大科學裝置和光柵研發制造基地，填補了自治區在該領域的空白。立足區位優勢深度鏈接京津冀等優質資源，與北京市海淀區共同打造“兩小時創新圈”，依托京津冀國家技術創新中心呼和浩特創新中心促進17項顛覆性技術項目成果落地，通過平臺、產業與人才的同頻共振，首府創新策源功能得到持續增強，躋身國家創新型城市創新能力百強第61位。

近悅遠來的人才生態日益優化。推動“青城人才服務平臺”“青城人才碼”迭代升級，實行人才政策“一鍵匹配”、人才服務“一碼供給”、人才待遇“即申即享”。開設“青城共創”服務熱線，為創新創業者提供“一站式、全流程”綜合服務。著力解決人才關心的“關鍵小事”，推出求職5天免費住宿、實習3個月免費短租、就業5年優惠長租和購買首套房屋補貼“5351”安居服務體系。同時，在醫療保健、出行旅游等方面提供便捷優質的服務，讓各類人才在青城創業舒心、留得安心。