人民政協報訊(記者 趙瑩瑩)記者從人力資源社會保障部獲悉,“職引未來——2025年全國城市聯合招聘高校畢業生秋季專場活動”于近日圓滿落幕。這場歷時3個月、覆蓋全國的就業服務專項行動,累計釋放優質崗位超千萬個,搭建起供需對接的堅實“金橋”。
在為期3個月的活動中,人力資源社會保障部充分發揮統籌協調作用,主動聯動教育、工信、國資等多部門強化政策協同,健全跨部門工作機制,凝聚就業服務合力。各地人社部門嚴格落實統一部署,聯動2400余家公共就業人才服務機構、頭部人力資源服務機構及相關行業協會,整合資源推出系列綜合招聘、專場對接及就業指導服務。
據介紹,各地始終將崗位拓展作為穩就業的關鍵抓手,主動對接重大工程、重點項目和重點產業,深入企業、園區摸排用工需求,建立動態崗位信息庫,推動崗位數據與畢業生就業意向精準匹配。
針對重點領域、重點企業,多地設立人社專員提供“一對一”精準服務,推動就業服務從“大水漫灌”向“精準滴灌”轉變。活動期間,全國線上線下共舉辦招聘會2.1萬場,發動用人單位53.7萬家,發布崗位信息1099.4萬個,吸引1204.5萬人次畢業生參與求職。
為優化人力資源配置、促進人才有序流動,活動在春季專場基礎上進一步拓展覆蓋范圍,聯合多省份舉辦西北地區、長江經濟帶、東北三省一區、中部地區等區域性招聘專場,實現信息共享、服務聯動與業務協同,逐步構建“區域一體、產業銜接、人才流動、合作共贏”的良好格局,助力高校畢業生就業質量與區域經濟發展能級雙提升。針對偏遠地區及就業壓力較大院校畢業生,專項開展就業幫扶招聘會,推動資源精準下沉,助力重點群體實現就業夢想。
活動還突破傳統招聘模式局限,積極探索“招聘﹢”融合服務路徑,將求職場景深度嵌入城市文化與青年生活,打造有溫度的沉浸式對接空間。同時活動以大數據與人工智能技術為支撐,推動就業服務向全鏈條、智能化、精準化轉型,顯著提升招聘效率與質量。
此外,活動還圍繞畢業生能力提升與求職全程跟蹤,著力構建全周期就業支持體系。緊扣熱點產業需求,多地整合職業院校、培訓機構資源開設熱門技能培訓課程,助力畢業生補齊技能短板、適配市場需求;建立政校企三方聯動機制,實施招聘滿意度跟蹤反饋閉環管理,對達成就業意向者跟進錄用簽約進度,對未成功就業者持續推送適配崗位,確保服務不斷線。
來源:人民政協報
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