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1
媒體人@李建秋創業的時候,招過一個女大學生。
女孩二十多歲,扎一個高高的馬尾辮,看上去青春洋溢。
本以為,這樣外向、活潑的年輕人,通過試用期問題應該不大。
但結果卻是,不到兩個月,李建秋就不帶一絲猶豫地將她辭退。
當時,女孩的工作很簡單,每天只是負責給客戶送一下公司文件。
一次,客戶因為她送文件太遲而大發雷霆,立即打電話取消了合作。
因為這事,李建秋扣了她500塊錢,并批評了她一頓。
可女孩不反思自己,還一肚子牢騷:
“我剛來這邊,路況不熟悉,找不到路很正常啊。而且我一個月就掙那么幾千塊錢,你一下就扣我500……”
李建秋聽完,頓時覺得女孩不容易,便不再計較。
可是,第二個月,女孩還是被開除了。
因為那時正趕上年終大促,整個部門都在火急火燎地趕業績。
主管就多給女孩安排了一些工作,還讓她和正式工一起熬夜加班。
結果,女孩又受不了了,覺得自己活多錢少,又委屈懈怠了起來。
同事們見狀,失望透頂:都工作這么久了,還一點事抗不了!
李建秋見狀,便通知人事辭退了她。
畢竟,沒人會慣著吃不了苦的社會巨嬰。
曾經我以為,到了一定年紀,生活會自動把人催熟。
但經歷多了才慢慢發現:
成熟,是一個伴隨著痛苦的覺醒過程。
扛不住打擊,受不了委屈的人,永遠難以獲得成長。
2
復旦大學教授陳果,就曾一針見血地說:
“你看我們社會上很多人,身強力壯,人高馬大,有很多人甚至是白發蒼蒼,他生理上毫無疑問是成熟了。
但如果你仔細去觀察他的所言所行,就會發現他們其實還是不夠成熟。”
那什么才是人成熟的標志?
我很贊同馬未都的一個說法:
一個人成熟的標志,就是看你能承受多大的委屈。
要知道,成年人的世界,沒有誰是不委屈的。
有的人努力做了很久的策劃案,卻被甲方批得一文不值;
有的人起早貪黑地工作,到了年底升職加薪,卻始終沒他的份;
有的人事事仔細,卻因為偶爾的一點疏忽,被人全盤否定……
然而,現實再殘酷,也總有人扛起委屈,負重前行。
一個人的能力,是吃虧受罪逼出來的;一個人的心胸,是委屈難過撐大的。
我在會計事務所工作時,有兩個實習生,給我印象很深。
實習生小趙,名校出身,履歷優秀,備受領導青睞。
而另一個實習生阿龍,卻是普通大學畢業,靠著多年的基層經驗,應聘進來。
一次,領導安排小趙和阿龍,跟我去一家集團公司做審計。
由于賬務繁雜,我們熬了好幾個通宵,才把合并財務報表做出來。
但領導過目后,發現了一個數據錯誤,狠狠數落了我們一頓。
我和阿龍雖然心里委屈,但還是想抓緊查清情況,盡快糾錯。
小趙卻不服氣:這個數據,是客戶提供的,錯不在我們。
領導一聽,又指著他的鼻子罵了一頓,氣得小趙當場辭職。
小趙撂挑子后,很多活就落在了阿龍身上。
但阿龍二話不說,照單全收,更加賣命干活。
無論被客戶為難,還是被領導指責,他都忍了下來。
最后,他很好地完成了工作,得到了轉正的機會。
其實出來混,受累、受氣,就像是家常便飯。
你若脆弱得像個玻璃球,一碰就碎,便再無上升的機會。
只有經歷打擊,不斷歷練,你才能令自己蛻變成一個成熟穩重的人。
3
心理學上有個現象,叫“創傷后成長”。
意思是:
經歷打擊重創后,人們的認知、思維、情緒會出現一些積極的反應,甚至愈挫愈勇。
一個人,承受的委屈越多,自我調整越快,成長的腳步就越穩。
《穿普拉達的女王》里,安迪剛步入職場,處處觸霉頭,干得很憋屈。
她每天早上要六點多起床,為老板準備咖啡;手機要24小時開機,隨時待命;
還有無數突然安排下來的任務,令她手忙腳亂,焦頭爛額。
一次,老板要安迪為自己安排機票,結果那天剛好暴雨,所有飛機都停飛了。
老板因此非常生氣,朝著安迪肆意發火。
安迪十分委屈,她找到同事訴苦。
沒想到對方一句話,狠狠地刺痛了她。
“你以為你對工作拼盡了全力,其實你只是在敷衍。”
安迪一聽,雖有些氣惱,卻也開始反思,重新審視自己。
之后,她咽下委屈,迅速調整,主動改變自己,凡事積極了起來。
又一次,老板交給她一項難度很高的任務,讓她找到《哈利波特》未出版的手稿。
這次,安迪沒有再鬧情緒,而是動用手頭的人脈,四處打聽,最終出色完成了任務。
而且,安迪還摸索出了一套自己的工作節奏。
那段日子,她進步迅速,深得“女魔頭”老板的認可,也在公司站穩了腳跟。
這世上,從來沒有天生堅強的人。
人總要咽下一些委屈,才能在摸爬滾打中,長出堅硬的皮囊。
就像村上春樹在《海邊的卡夫卡》中所說的:
暴風雨結束后,你不會記得自己是怎樣活下來的,你甚至不確定暴風雨真的結束了。
但有一件事是確定的:當你穿過了暴風雨,你早已不再是原來那個人。
無論遇到什么,靠自己去挺、去熬,你便不再是當初那個不堪一擊的人。
4
人民日報有段話,很鼓舞我:
“當你壓力大到快要崩潰的時候,不要覺得自己委屈,因為沒有人會心疼你。
在夜深人靜的時候,把心掏出來,自己縫縫補補,然后睡一覺,醒來又是信心百倍。”
每個人的日子,都走得磕磕絆絆,跌跌撞撞。
或是生活的窘迫、工作的失意,或是身體的抱恙、學業的壓力,又或是感情的背叛……
這時,委屈也好,哭訴也罷,終是無用。
最關鍵的,還是要盡早強大起來。
渡邊淳一在《鈍感力》寫過一個故事。
他實習的醫院有一位教授,醫術很高明,但脾氣非常差,動不動就斥責助手。
很多實習醫生,在他手下干不了兩天,就被斥責得滿腹委屈,辭職不干了。
只有一位S醫生,不管教授如何罵他,他都賠著笑臉,全都忍受了下來。
因為咽得下委屈,他得以留在教授身邊,學習了很多醫學知識。
實習結束后,他立即被任命為主治醫師。
多年后,渡邊淳一參加一場醫學交流會,竟發現S醫生已經成為了坐在臺上的嘉賓。
原來,S醫生在事業上一年上一個臺階,現在已經是院長了。
而當年那些因為受不了氣,一走了之的人,沒有一個出人頭地。
渡邊淳一感慨S醫生的成長速度,更敬佩S醫生的忍耐力。
原來,真正的強者,人生里是沒有“委屈”二字的。
他們早將那些淚水與辛酸,化為成長的養分,去滋養自己。
作家于丹也說:成長問題的關鍵,在于給自己建立生命格局。
一個人的成熟,不在年齡大小,不在閱歷多少,而在于如何面對周遭的不公、命途的不順。
是喋喋不休地抱怨,令自己滿身戾氣,還是默默承受,使暗勁雕琢自己?
不同的選擇,指向不同的成長方向,也指向不同的人生境界。
愿我們都能打開胸懷,忍住委屈,而后強大內心,增長本事。
即便遇到了天大的委屈,我們也應當不動聲色地努力,給生活一個漂亮的反擊。
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