上周去一家制造企業,生產主管跟我說:我們員工一遇到問題就愣在那里,要么就來找我。其實問題都不難,但他們就是不會自己解決。
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今天我分享3個萬能公式,讓你的員工遇到問題知道自己想辦法:
第一招:5W拆解法
遇到任何問題,就拿張紙回答5個問題:
- 出啥事了?(What)
- 在哪兒發生的?(Where)
- 什么時候開始的?(When)
- 跟誰有關系?(Who)
- 可能為啥會這樣?(Why)
把這5個問題寫清楚,問題就解決了一半
第二招:三板斧解決法
- 第一板斧:這個問題以前遇到過嗎?上次怎么解決的?
- 第二板斧:別的班組遇到過類似問題嗎?他們有什么好辦法?
- 第三板斧:如果都沒有,咱們自己琢磨三個辦法,選一個最靠譜的先試試
第三招:小步快跑驗證法
別想著一口吃成胖子
- 修機器:先試最簡單的(比如緊螺絲),再試中間的(清灰塵),最后試復雜的(查線路)
- 做改善:先在一個工位試,有效果了再推廣
記住:先解決,再完善
其實啊,員工不是不想解決問題,是沒人教他們怎么思考。把這3個方法教給他們,班長至少能省心一半!
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